Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische HR-Beratung und praktische Umsetzung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus.
- Unternehmen: Internationale Organisation in der Automobilbranche mit Sitz in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Schnelles Wachstum und spannende Herausforderungen in einem internationalen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Unternehmens und entwickle Talente in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im HR-Management und strategisches Denken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
KeyPartners rekrutiert einen erfahrenen HR-Manager, der als vertrauenswürdiger Berater für Führungskräfte fungiert und eine schnelllebige, internationale Organisation in der Schweiz leitet. Die Rolle kombiniert strategisches Denken mit praktischer HR-Umsetzung über den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus. Der erfolgreiche Kandidat wird mit Führungskräften an organisatorischem Design, Personalplanung und Talententwicklung zusammenarbeiten, während er die Rekrutierung leitet und die Einhaltung der lokalen Arbeitsgesetze sicherstellt.
Global HR Leader for Automotive Growth Arbeitgeber: KeyPartners
KeyPartners ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Basel bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Entwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten im Bereich Rechnungswesen und Führung weiter auszubauen. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und Zusammenarbeit, was zu einer erfüllenden und sinnvollen Karriere führt.
