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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Bereich photonische Kommunikation von der Idee bis zur Markteinführung.
- Arbeitgeber: Keysight ist ein führendes Unternehmen in der Technologieinnovation mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein kreatives Umfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an der Spitze der Technologie steht und echte Probleme löst.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Optik oder verwandten Bereichen und mindestens 5 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Diversity und Inklusion sind zentrale Werte unserer Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Keysight ist an der Spitze der technologischen Innovation und liefert Durchbrüche und vertrauenswürdige Einblicke in elektronisches Design, Simulation, Prototyping, Test, Fertigung und Optimierung. Unsere ~15.000 Mitarbeiter schaffen erstklassige Lösungen in den Bereichen Kommunikation, 5G, Automobil, Energie, Quanten, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und Halbleitermärkte für Kunden in über 100 Ländern. Unsere leistungsstarke, preisgekrönte Kultur umfasst eine mutige Vision, wohin uns die Technologie führen kann, und eine Leidenschaft für die Lösung herausfordernder Probleme mit branchenführenden Lösungen. Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion sind integrale Bestandteile unserer Kultur und Treiber der Innovation bei Keysight. Wir glauben, dass Menschen, die ein Gefühl der Zugehörigkeit empfinden, kreativer, innovativer sein können und in allen Phasen ihrer Karriere gedeihen können.
Sie sind ein erfahrener Projektmanager mit einem Hintergrund in der photonischen Forschung und Entwicklung? Schließen Sie sich uns an und werden Sie Teil unseres Produktentwicklungsteams für Photonik, das zur Keysight Communications Solutions Group gehört. In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, mit einem hochmotivierten Team zusammenzuarbeiten, um erstklassige Testsysteme für die optische Telekommunikationsindustrie zu entwickeln.
- Verantwortlich für die Verwaltung aller Projekte für photonische Kommunikations-Testsysteme von der Konzeption bis zur Produkteinführung
- Verwaltung des Hardware-Produktlebenszyklus von der Idee bis zur Markteinführung, einschließlich Umfang, Zeitplan, Ressourcen, Budget und Risikomanagement
- Abstimmung mit Marketing, Auftragsabwicklung und anderen Organisationen, um erfolgreiche Produkteinführungen zu fördern
- Leitung eines Teams von Ingenieuren und Unterstützung bei der Erreichung ihrer Geschäfts- und Entwicklungsziele
- Identifizierung und Nutzung von Synergiepotenzialen über Produkte und Plattformen hinweg
- Technische Entscheidungen vorantreiben
- Sicherstellung der Einhaltung interner und regulatorischer Anforderungen
- Kommunikation von Plänen und Ergebnissen an das Management
Erforderliche Qualifikationen:
- Bachelor- oder Masterabschluss in einem relevanten Fachgebiet (Optik, Telekommunikation, Elektrotechnik mit Optik-Hintergrund)
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projekt- und Produktlebenszyklusmanagement
- Nachweisliche Erfolge in der Leitung von Entwicklungsteams
- Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Fähigkeiten, um über mehrere Funktionen hinweg zu führen
- Proaktive, strategische und wachstumsorientierte Denkweise
- Strukturierte Arbeitsweise und Bereitschaft, sich selbst und andere zur Verantwortung zu ziehen
- Fließend in Englisch
R&D Manager - Photonic Communication Test Systems Arbeitgeber: Keysight Technologies SAles Spain SL.
Kontaktperson:
Keysight Technologies SAles Spain SL. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: R&D Manager - Photonic Communication Test Systems
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Photonik- und Telekommunikationsbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich auf diese Themen konzentrieren, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Photonik. Lies Fachartikel, besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für das Feld während des Vorstellungsgesprächs.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Teamführung demonstrieren. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Unternehmenskultur von Keysight. Informiere dich über ihre Werte in Bezug auf Vielfalt, Gleichheit und Inklusion und überlege, wie du diese Prinzipien in deine eigene Arbeitsweise integrieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: R&D Manager - Photonic Communication Test Systems
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Keysight. Betone in deiner Bewerbung, wie du zur Diversität, Gleichheit und Inklusion im Unternehmen beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement und in der Produktlebenszyklusverwaltung klar darstellst. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Betone technische Fähigkeiten: Da die Position technisches Wissen erfordert, solltest du deine Kenntnisse in Optik, Telekommunikation und verwandten Bereichen besonders hervorheben. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten angewendet hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position als R&D Manager zu erläutern. Erkläre, warum du bei Keysight arbeiten möchtest und wie du das Team unterstützen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keysight Technologies SAles Spain SL. vorbereitest
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der photonischen Kommunikation vertraut. Zeige im Interview, dass du die Technologien und Trends verstehst, die für die Branche relevant sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Konkrete Beispiele helfen, deine Erfahrungen und Erfolge greifbar zu machen.
✨Teamführung betonen
Da die Position das Führen eines Teams erfordert, solltest du deine Führungsqualitäten und Erfahrungen hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Methoden zur Teammotivation zu beantworten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Keysight, insbesondere in Bezug auf Vielfalt und Inklusion. Stelle Fragen, die zeigen, dass du Wert auf ein unterstützendes und kreatives Arbeitsumfeld legst.
