Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung von hochmodernen Signalgenerierungsinstrumenten und manage ein kreatives Team.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen an der Spitze der Technologie mit einer preisgekrönten Kultur.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und einem Fokus auf agile Methoden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden, herausfordernden Projekten.
- Qualifikationen: Master-Abschluss in Ingenieurwissenschaften und 10+ Jahre Erfahrung in R&D oder Produktentwicklung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Keysight ist an der Spitze der technologischen Innovation und liefert Durchbrüche und vertrauenswürdige Einblicke in die elektronische Konstruktion, Simulation, Prototyping, Test, Fertigung und Optimierung. Unsere ~16.000 Mitarbeiter schaffen erstklassige Lösungen in den Bereichen Kommunikation, 5G, Automobil, Energie, Quanten, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung und Halbleitermärkte für Kunden in über 100 Ländern.
Wir suchen einen erfahrenen R&D Operating Manager, der die Entwicklung von Hochgeschwindigkeits-Signalgenerierungsinstrumenten der nächsten Generation leitet. Dies ist eine projektmanagementorientierte Rolle innerhalb der Softwareorganisation mit Verantwortung für die vollständige Produktlieferung – vom Konzept bis zur Kundenfreigabe – über Software- und Hardwareströme.
Sie werden ein Team von Softwareingenieuren und FPGA-Gateware-Entwicklern direkt leiten. Das Softwareteam entwickelt anspruchsvolle Windows-basierte Instrumentensoftware mit Merkmalen, die typisch für Embedded- und Firmware-Entwicklung sind; das Gateware-Team entwickelt die Logik, die auf den FPGAs des Instruments läuft. Während Hardware-Ingenieure nicht direkt an Sie berichten, werden Sie sie täglich führen und die volle Verantwortung für die Hardware-Liefermeilensteine tragen. Ein Hardware-Systemarchitekt wird technische Anleitung für das Hardware-Team bereitstellen. Sie werden auch mit einem Team für die Entwicklung von Messanwendungen in Indien zusammenarbeiten.
Diese Rolle erfordert einen technisch versierten Manager, der sowohl mit komplexen Projektplänen als auch mit der Entwicklung der Teammitglieder vertraut ist. Sie werden eine aktive Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Scrum-basierten Entwicklungsprozesse spielen und die Einführung von KI-Produktivitätswerkzeugen sowie von Cybersicherheitspraktiken in der gesamten Organisation vorantreiben.
Verantwortlichkeiten
- Eigenverantwortliche NPI-Lieferung für eine Signalgenerierungsplattform der nächsten Generation, einschließlich Hardware- und Softwaremeilensteinen, über ein funktionsübergreifendes Team
- Leitung, Entwicklung und Unterstützung eines direkten Teams von Software- und FPGA-Gateware-Ingenieuren
- Projektplanung, Risikomanagement, Abhängigkeitsverfolgung und Stakeholder-Kommunikation während des gesamten Produktlebenszyklus vorantreiben
- Hardware-Ingenieure täglich ohne direkte Weisungsbefugnis führen und die integrierte Lieferung des vollständigen Produkts sicherstellen
- Effektive Zusammenarbeit mit dem Team für Messanwendungen in Indien, um Umfang, Zeitpläne und technische Schnittstellen abzustimmen
- Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Scrum-basierten Entwicklungsprozesses des Teams und dessen Skalierung in der gesamten Organisation
- Förderung der Einführung von KI-unterstützten Entwicklungspraktiken und Sicherstellung, dass Cybersicherheit als vorrangiges Anliegen im Produkt und im Entwicklungsprozess behandelt wird
- Berichterstattung über den Projektstatus und Eskalation von Risiken an Ihren Vorgesetzten und relevante Stakeholder
Qualifikationen
- Master-Abschluss in Elektrotechnik, Elektronik, Computertechnik, Technischer Informatik, Physik oder einem eng verwandten Bereich
- Typischerweise 10+ Jahre Berufserfahrung nach dem Abschluss in R&D- oder Produktentwicklungsumgebungen
- Nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Lieferung komplexer, multidisziplinärer Produkte von Anfang bis Ende, einschließlich Hardware- und Softwarekomponenten
- Erfahrung mit Scrum oder anderen agilen Methoden; ein echtes Engagement für agile Arbeitsweisen ist unerlässlich
- Ausreichendes Hardwareverständnis, um glaubwürdig mit Hardware-Ingenieuren zu kommunizieren, technische Abwägungen zu bewerten und die Verantwortung für die Lieferung über Hardwareströme zu übernehmen
- Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Teams, in denen Einfluss ohne direkte Autorität erforderlich ist
- Erfahrung in der Arbeit mit geografisch verteilten Entwicklungsteams
- Fließendes Englisch (schriftlich und mündlich)
Bevorzugt
- Direkte Führungserfahrung
- Hintergrund in Test- und Messtechnik, Halbleiter-ATE, Präzisionsinstrumenten oder Verteidigungselektronik
- Vertrautheit mit skalierten agilen Rahmenwerken (SAFe oder gleichwertig) ist von Vorteil
- Erfahrung in der Etablierung oder Weiterentwicklung agiler Prozesse innerhalb einer R&D-Organisation
- Praktische Erfahrung mit KI-Produktivitätswerkzeugen in einem Softwareentwicklungsworkflow
- Bewusstsein für Cybersicherheitsprinzipien im Kontext von Instrumenten oder eingebetteter Software
- Gesprächsdeutsch
Keysight ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.
R&D Operating Manager – Signal Generation Arbeitgeber: Keysight Technologies
Keysight Technologies ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine innovative und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Kreativität und Problemlösungsfähigkeiten entfalten können. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer preisgekrönten Unternehmenskultur, die Vielfalt und Zugehörigkeit fördert, bietet Keysight seinen Mitarbeitern die Möglichkeit, an bahnbrechenden Technologien in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Die Position des R&D Operating Managers für Signalgenerierung ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Team zu arbeiten und an der Entwicklung von Lösungen zu arbeiten, die die Zukunft der Technologie gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so R&D Operating Manager – Signal Generation erhalten könnten
✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um R&D Operating Manager – Signal Generation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei Keysight Technologies für die Position als R&D Operating Manager – Signal Generation bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für Keysight Technologies arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Keysight Technologies vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei Keysight Technologies passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei Keysight Technologies zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
