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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für das Release Management und optimiere IT-Prozesse.
- Arbeitgeber: KfW, eine führende Förderbank mit Fokus auf nachhaltige Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite an Projekten, die die Welt verbessern.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in IT oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im Bankenbereich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden. Wir fördern Sie, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern.
Bei uns finden Sie spannende IT-Aufgaben, denn wir gestalten die digitale Transformation und setzen dabei agile Methoden, moderne Infrastruktur sowie innovative Technologien ein. Werden Sie Teil von #teamKfW in Frankfurt oder Berlin und unterstützen Sie uns als IT Process Architect (m/w/d) – Releasemanagement.
Das erwartet Sie:
- Sie übernehmen eigenverantwortlich die Betreuung eines zentralen IT-Prozesses im Unternehmen, des Release Managements.
- Dazu arbeiten Sie eng mit Ihrem Team an der gesamten Front-to-End Prozesskette bzw. Software Delivery Lifecycle (SDLC) für unsere IT-Applikationen.
- Die Optimierung des Release Managements und die dazugehörige Anpassung an neue Technologien wie z.B. Cloud, CI/CD Pipelines, sowie moderne Arbeitsmodelle wie SAFe werden Teil Ihrer Aufgaben sein.
- Sie unterstützen das Team bei der Konzeption und Entwicklung von Fortbildungsmaßnahmen und sind erfahren in deren Durchführung.
- Sie treten verhandlungssicher gegenüber externen wie internen Stakeholdern auf und können Vorgehen und Vorgaben aus dem Testprozess sicher erläutern.
- Die Stelle ist wahlweise in Frankfurt oder Berlin zu besetzen.
Das bringen Sie mit:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) oder eine vergleichbare Qualifikation in der Fachrichtung IT, Telekommunikation oder im Bankenumfeld.
- Sie haben bereits Berufserfahrung im Banken- oder Versicherungsumfeld gesammelt und verfügen über fundierte Kenntnisse im Release Management und der Regulatorik der Prozesse.
- Neben mehrjähriger Erfahrung im Umgang mit ITSM-Tools (ServiceNow) verfügen Sie über Expertise im Anwendungsdesign und in den Methoden der Anwendungsentwicklung, als auch in der Prozessgestaltung und Automatisierung.
- Kenntnisse in Prüfungssituationen (interne Revision, BaFin), sowie Spaß an analytischem Denken und einem fachlichen Austausch im Team sind für Sie selbstverständlich.
- Sie kommunizieren schriftlich und mündlich überzeugend in unserer Geschäftssprache Deutsch. Gute Englischkenntnisse sind ebenfalls von Vorteil.
Unsere Benefits:
- Attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge
- Deutschlandticket
- Mitarbeiterrabatte
- Bezuschusstes Mittagessen
- Kostenlose Getränke
- Jobrad
- u.v.m.
Diversität
IT-Architekt m/w/d Arbeitgeber: KfW Bankengruppe
Kontaktperson:
KfW Bankengruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Architekt m/w/d
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du deine Erfahrungen und Fähigkeiten überzeugend präsentierst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Interesse an der KfW und ihren Projekten! Informiere dich über aktuelle Entwicklungen und bringe diese in Gesprächen ein. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist, Teil des #teamKfW zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Ressourcen, die dir bei deiner Jobsuche helfen können. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Architekt m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als IT-Architekt passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von #teamKfW zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KfW Bankengruppe vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des IT-Architekten
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben eines IT-Architekten bei der KfW vertraut. Informiere dich über das Release Management und die Technologien, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Cloud und CI/CD Pipelines. So kannst du im Interview gezielt auf deine Erfahrungen eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Release Management und in der Prozessgestaltung zeigen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Antworten greifbarer und überzeugender.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Stelle viel Kommunikation mit Stakeholdern erfordert, übe, wie du komplexe technische Themen einfach und verständlich erklären kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und deine Ansichten klar und präzise zu kommunizieren. Das zeigt, dass du auf Augenhöhe mit verschiedenen Gesprächspartnern agieren kannst.
✨Zeige dein Interesse an der KfW
Informiere dich über die Projekte und Initiativen der KfW, insbesondere im Bereich der digitalen Transformation. Zeige im Interview, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Mission und den Werten der KfW. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.