Overview
In dieser Rolle treiben Sie die digitale Transformation der zentralen Pipeline-Plattform voran und gestalten CI/CD-Lösungen für die Organisation. Sie arbeiten eng mit Anwendern zusammen, integrieren automatisierte Checks und Governance, sowie IaC- und Container-Technologien, um eine sichere, effiziente Software-Delivery sicherzustellen. Sie stellen sicher, dass Pipelines und Richtlinien frühzeitig geprüft werden und unterstützen Nutzer bei der optimalen Nutzung der Templates. Ihre Arbeit trägt dazu bei, Software schneller, stabiler und sicherer bereitzustellen und die IT-Strategie der Bank zu unterstützen.
Verantwortungsbereiche
- Konzeption und Implementierung zentraler CI/CD-Lösungen inkl. Tools (Automatisierung, Infrastructure as Code, Container- und Deployment-Komponenten) in Templates
- Integration von Security Checks und Quality Gates in den Entwicklungsprozess
- Umsetzung von Governance- und Best-Practice-Regeln (Branch-/Tag-Logik, Artefakte, Caching) und Weiterentwicklung von DevOps-/GitOps-/IaC-Ansätzen
- Ansprechpartner:in und Support für Anwender bei Fragen und Problemen rund um zentrale Pipeline-Templates
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium mit Fachrichtung Informatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer DevOps-Rolle (z. B. Softwareentwickler oder DevOps-Engineer)
- Praktische Erfahrung bei der Erstellung und Nutzung von Pipelines (vorzugsweise GitLab-Pipelines)
- Solides Wissen in der Anwendungsentwicklung mit mindestens einer gängigen Programmiersprache (Java, JavaScript, Python, C#)
- Praktische Erfahrung mit Container- und Orchestrierungs-Technologien (Kubernetes, OpenShift)
- Deutsch (C1) und Englisch als Kommunikationssprachen
- Teamfähigkeit
- Kommunikationsstärke
- Proaktives Problemlösen
- GitLab-Pipelines
- CI/CD-Umgebungen
- Infrastructure as Code
DevOps - Engineer (w/m/d) in Potsdam Arbeitgeber: KfW Bankengruppe
Die KfW bietet Ihnen als Experte:in im IT-Controlling & Steuerung ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie aktiv zur Weiterentwicklung der IT-Strategien beitragen können. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem agilen Teamklima fördern wir Ihre berufliche Entfaltung durch gezielte Workshops und individuelle Trainings. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Work-Life-Balance und der Möglichkeit, innovative Technologien wie künstliche Intelligenz in Ihre Analysen einzubringen, was die KfW zu einem herausragenden Arbeitgeber macht.
