Auf einen Blick
- Aufgaben: Überwachen und steuern Sie technische Anlagen für nachhaltige Gebäude.
- Arbeitgeber: KfW, eine führende Förderbank für nachhaltige Projekte.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft mit innovativen Lösungen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Gebäudetechnik und erste Berufserfahrung.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden.
Das erwartet Sie: Im Technischen Gebäudemanagement der KfW betreiben wir unsere anspruchsvollen Gebäude in Frankfurt. Wir überwachen und steuern die komplexen technischen Anlagen und stellen damit die Betreiberverantwortung sicher. Gemeinsam mit unseren Dienstleistern gewährleisten wir die Einhaltung der gesetzlichen Anforderungen und sorgen für einen zuverlässigen und nachhaltigen Gebäudebetrieb. Mit dem Know-how des Teams halten wir die Anlagen einsatzbereit und minimieren Ausfälle durch ein effektives Störmanagement. Wir analysieren und optimieren kontinuierlich die technischen Systeme mittels Gebäudeleittechnik, um den Betrieb noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten.
Das bringen Sie mit: Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Fachrichtung Gebäudeautomation, Gebäudesystemtechnik, Gebäudetechnik, Automatisierungstechnik oder Elektrotechnik bzw. eine vergleichbare Qualifikation wie ein abgeschlossenes Bachelorstudium oder einen Abschluss als Techniker. Nach Ihrem Abschluss konnten Sie bereits erste Berufserfahrung sammeln und verfügen daher über fachspezifische Kenntnisse im technischen Gebäudemanagement und Anlagenbetrieb. Sie haben Freude an digitalen Technologien und Lösungen sowie an der Arbeit im Team. Sie übernehmen gerne Verantwortung, möchten sich fachlich weiterentwickeln und zeigen Lernbereitschaft. Sie unterstützen die Präsenz der Leitwarte (06.30 Uhr bis 18.30 Uhr) durch wechselnde Arbeitszeiten (38h/Woche) nach Absprache. Die Bereitschaft zur Teilnahme an der separat vergüteten Rufbereitschaft (ca. 6 Wochen/Jahr) sowie gute Deutschkenntnisse (mind. C1) runden Ihr Profil ab.
Unsere Benefits:
- Attraktive Vergütung: Ein attraktives Vergütungspaket mit betrieblicher Altersvorsorge, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad u.v.m.
- Diversität & Inklusion: Vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen.
- Gesundheitsförderung: Über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskurse, betriebsärztlicher Dienst und Sozialberatung.
- Weiterentwicklung & Trainings: Fachliche & persönliche Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen, Entsendungen u.v.m.
- Einzigartiger Teamspirit: Außergewöhnlicher Teamzusammenhalt im Alltag, beim gemeinsamen Lunch, auf Betriebsfeiern oder After-Work-Events.
- Betriebliche Altersversorgung: Wir bauen auf Ihre Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge.
Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Technischer Mitarbeiter Leitwarte (w/m/d) - Arbeiten Sie in einem nachhaltigkeitsorientierten Unternehmen (Sofort einstellen) Arbeitgeber: KfW Bankengruppe
Kontaktperson:
KfW Bankengruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Mitarbeiter Leitwarte (w/m/d) - Arbeiten Sie in einem nachhaltigkeitsorientierten Unternehmen (Sofort einstellen)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke geben können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte des Unternehmens anpasst. Zeige, dass du zur KfW und ihrer Mission passt!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen und Anforderungen direkt von der Quelle erhältst.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit! Erkläre in Gesprächen, wie du zur nachhaltigen Transformation beitragen möchtest und welche Ideen du hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Mitarbeiter Leitwarte (w/m/d) - Arbeiten Sie in einem nachhaltigkeitsorientierten Unternehmen (Sofort einstellen)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Leidenschaften. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KfW Bankengruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die KfW und ihre Mission zur nachhaltigen Transformation. Zeige im Interview, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, aktiv an Projekten mitzuarbeiten, die die Welt verbessern.
✨Technisches Know-how präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in der Gebäudeautomation und Netzwerktechnik zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamspirit bei der KfW großgeschrieben wird, solltest du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben. Erzähle von Projekten, bei denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im technischen Gebäudemanagement oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.