Trainee (w/m/d) in der inländischen Förderung

Auf einen Blick

• Tätigkeit: Unterstützung bei der Entwicklung und Optimierung von Förderprodukten, Analyse von Markttrends.
• Arbeitgeber: KfW, eine führende Förderbank mit globaler Reichweite.
• Benefits: Diversity, Gesundheitsförderung, marktgerechte Vergütung, starke Unterstützung, Weiterbildung, Work-Life-Balance.
• Wieso dieser Job: Arbeiten an bedeutenden Projekten wie Windparks und Infrastruktur, in einem teamorientierten und innovativen Umfeld.
• Qualifikationen: Master-Abschluss, Interesse an Nachhaltigkeit, agile Arbeitsweise, digitale Affinität.
• Was du noch wissen solltest: Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen verfügbar.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Trainee (w/m/d) in der inländischen Förderung
Trainee (w/m/d) in der inländischen Förderung
Berlin, 10117, Berlin, DE
2024-08-23

KfW

Willkommen bei der KfW! Wir sind eine international agierende Förderbank, die für die nachhaltige Entwicklung von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen steht. Als Impulsgeber wirken wir aktiv an den Themen mit, die die Welt von morgen prägen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser, denn sinnvolle und nachhaltige Projekte sind unser Auftrag. Und wir bauen auf die Menschen, die bei uns arbeiten! Was das heißt? Dass Sie bei uns ein offenes und vertrauensvolles Miteinander finden, in dem wir Vielfalt und Inklusion leben – denn nur dort, wo viele verschiedene Perspektiven zusammentreffen, entstehen richtungsweisende Ideen. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenz, Ihre Ideen und Ihr Engagement für Projekte, die die Welt verbessern. Gehen Sie mit uns Ihren Weg in die Zukunft.
Werden Sie Teil unseres Teams in
Berlin und unterstützen Sie uns als

Trainee (w/m/d) in der inländischen Förderung

Ihr Berufsstart bei der KfW

• Sie entwerfen gemeinsam mit den entsprechenden Ministerien kundenzentrierte Förderprodukte und entwickeln einfache digitale Antragsprozesse, die Sie in agilen Teams gemeinsam mit der IT umsetzen.
• Daneben sind Sie auch für die Steuerung und fortlaufende Optimierung bestehender Förderprodukte
• Ihr Interesse am aktuellen Marktgeschehen leben Sie bei der Analyse regulatorischer, rechtlicher und ökonomischer Entwicklungen aus, bewerten deren Auswirkungen auf das Fördergeschäft und entwickeln Handlungsoptionen.
• Bei alldem lernen Sie alle wesentlichen Bereiche und Partner innerhalb und außerhalb der KfW kennen. In übergreifenden Projekten können Sie an der Weiterentwicklung des Fördergeschäfts mitarbeiten und die Zukunft der KfW gestalten.

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Master-Studium, ein Faible für Klimaschutz/Nachhaltigkeit, Innovation, Bildung oder Unternehmensfinanzierung und einen fundierten Blick für übergreifende politische, gesellschaftliche und wirtschaftliche Entwicklungen.
• Sie bringen Interesse an der agilen Arbeitsweise und der nutzerzentrierten Produktentwicklung
• Ihre ausgeprägte Affinität für digitale Themen und der Spaß am kontinuierlichen Entdecken und Lernen bringen Sie voran. Dabei sind Sie ein überzeugter Teamplayer, stützen sich gern auf Netzwerke und denken sich in komplexe Zusammenhänge hinein.
• Sie haben Lust auf Verantwortung, gehen strukturiert zu Werke und begeistern mit rascher Auffassungsgabe und lösungsorientierter Haltung.

Damit fördern wir Sie – Benefits bei der KfW

Gelebte Diversity

Vielfältigkeit und Chancengleichheit sind für uns als Unterzeichner der Charta der Vielfalt gelebter Alltag.

Gesundheitsförderung

Mit über 30 Betriebssportgruppen bis hin zu Gesundheitskursen und einem Mitarbeiterrestaurant unterstützen wir Ihre Gesundheit.

Marktgerechte Vergütung

Bei uns erwartet Sie ein angemessenes Vergütungspaket mit vermögenswirksamen Leistungen und Jobticket.

Starke Unterstützung ab Tag 1

Neben einem persönlichen Betreuer, geben wir Ihnen Mentoren in der Personal- sowie den Fachabteilungen an die Hand und lassen Sie nicht allein.

Weiterentwicklung & Trainings

Wir bereiten Sie mit einem vielfältigen Angebot von Kursen und individuellen Qualifikationen optimal auf Ihre künftige Position vor.

Work-Life-Balance

Wir unterstützen Sie mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tagen Urlaub, individuellen Teilzeitmodellen und Eltern-Kind-Büros.

Sie möchten Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über einen Klick auf den Bewerben-Button. Bei Fragen zum Traineeprogramm können Sie sich gerne an Kerstin Barnowsky unter der Nummer 030 20264-5223 wenden.

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Kontakt

Kerstin Barnowsky

Telefon
030 20264-5223
E-Mail
Kerstin.Barnowsky@kfw.de

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