Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für innovative Methoden zur Bekämpfung von Finanzkriminalität.
- Unternehmen: KfW, eine führende Förderbank mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsförderung und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Einzigartiger Teamspirit und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium in relevanten Bereichen und Erfahrung in Anti Financial Crime.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Willkommen bei der KfW! Als eine der führenden Förderbanken der Welt stehen wir für die nachhaltige Transformation von Umwelt, Gesellschaft und Unternehmen. Wir fördern Windparks, Infrastruktur-Projekte, Schulen und Krankenhäuser und gestalten damit die Zukunft. Bei uns finden Sie ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld, in dem Teamspirit, Vielfalt und Inklusion gelebt werden.
Das erwartet Sie:
- Verantwortung für die gruppenweiten Methoden, Modelle und Steuerungsinstrumente im AFC-Bereich (Geldwäsche/Terrorismusfinanzierung und Sanktionen).
- Überprüfung, Parametrisierung/Kalibrierung, Monitoring und Weiterentwicklung der im Kunden- und Transaktionsscreening, im KYC sowie zur Identifikation verdächtiger Finanztransaktionen eingesetzten Modelle und Verfahren: Fachliche Konzeption und Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit IT- und Data-Analytics-Teams.
- Weiterentwicklung der Methoden und Prozesse der gruppenweiten AFC-Risikosteuerung einschließlich Kundenrisikobewertung, Risikoanalyse, Screening/Trefferbearbeitung unter Berücksichtigung von regulatorischen Rahmenbedingungen und Marktstandards.
- Entwicklung und Implementierung datengetriebener Analyse- und Monitoringansätze sowie Durchführung von Backtesting- und Auswirkungsanalysen zur laufenden Überwachung und Verbesserung der Leistungsfähigkeit der Modelle.
- Etablierung eines fachlichen Produktionscontrollings der Screening- und Monitoringsysteme mit Fokus auf Datenqualität, Performance und kontinuierliche Optimierung.
- Steuerung anspruchsvoller Transformations- und Umsetzungsprojekte einschließlich fachlicher Projektleitung sowie Begleitung interner und externer Prüfungen.
Das bringen Sie mit:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts-, Naturwissenschaften, Mathematik/Physik, Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Anti Financial Crime mit methodischer/quantitativer Ausrichtung.
- Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Validierung analytischer Modelle, Monitoring- und Screeningverfahren sowie deren fachlicher und technischer Umsetzung.
- Ausgeprägte Daten- und Methodenkompetenz sowie Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen; Kenntnisse in SQL, Python oder vergleichbaren Analysetools sind von Vorteil.
- Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte sowie in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fach- und IT-Teams.
Unsere Benefits:
- Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung, vermögenswirksamen Leistungen, Deutschlandticket, Mitarbeiterrabatten, bezuschusstem Mittagessen, kostenlosen Getränken, Jobrad, u.v.m.
- Diversität & Inklusion: Vielfältige Angebote, Netzwerke, bedarfsgerechte Arbeitsplätze und Chancengleichheit für alle Menschen.
- Gesundheitsförderung: Unterstützung Ihrer Gesundheit mit über 40 Betriebssportgruppen, Gesundheitskursen und Sozialberatung.
- Weiterentwicklung & Trainings: Förderung durch fachliche & persönliche Trainings, Mentoring, Job-Rotation, Talentprogrammen.
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, Home Office & Workation, Sabbatical und 30 Urlaubstagen.
- Einzigartiger Teamspirit: Außergewöhnlicher Teamzusammenhalt bei gemeinsamen Aktivitäten.
Gestalten wir gemeinsam die Zukunft. Jetzt! Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.
Senior Referent (m/w/d) Compliance - Quantitative Methoden und Modelle Anti Financial Crime - Inklus in Frankfurt am Main Arbeitgeber: KFW Konzern
Die KfW ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine fundierte Ausbildung im Rahmen deines dualen Studiums bietet, sondern auch ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsumfeld in Berlin. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf Diversität und Inklusion fördert die KfW deine persönliche und berufliche Entwicklung, während du gleichzeitig an bedeutenden Projekten zur nachhaltigen Transformation von Umwelt und Gesellschaft mitwirkst. Werde Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Teamgeist und individuelle Förderung legt!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Referent (m/w/d) Compliance - Quantitative Methoden und Modelle Anti Financial Crime - Inklus in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von KFW Konzern treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei KFW Konzern verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei KFW Konzern bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei KFW Konzern zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei KFW Konzern den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Referent (m/w/d) Compliance - Quantitative Methoden und Modelle Anti Financial Crime - Inklus in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für KFW Konzern wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei KFW Konzern interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von KFW Konzern oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KFW Konzern vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
