Assistant Manager ESG Regulatory Affairs (all genders welcome)

Wir haben eine spannende Gelegenheit als Assistant Manager ESG Regulatory Affairs (alle Geschlechter willkommen) im Kia Europa Hauptsitz in Frankfurt/Main, Deutschland. Dies ist eine vorübergehende Position mit einer Dauer von einem Jahr.

Aufgaben:

• Analyse neuer und bestehender ESG-Vorschriften zur Bewertung ihrer Auswirkungen auf Kia Europe und deren Tochtergesellschaften, Übersetzung komplexer rechtlicher Anforderungen in klare, umsetzbare Leitlinien für das Unternehmen.
• Überwachung und Interpretation der zentralen Automobil-ESG-Gesetzgebung auf EU- und nationaler Ebene, Bereitstellung prägnanter, geschäftsfreundlicher Erklärungen für europäische Teams und enge Koordination mit dem HQ/Brüsseler Büro/F&E, um ein abgestimmtes Verständnis und eine Umsetzung sicherzustellen.
• Entwicklung und Pflege eines robusten europäischen Governance-Rahmens, der es der Organisation ermöglicht, neue gesetzliche Anforderungen effektiv umzusetzen, die laufende Compliance sicherzustellen und ESG-Aspekte in Entscheidungsprozesse zu integrieren.
• Ständige Information über sich entwickelnde EU-ESG-Gesetzgebung/Rahmenbedingungen und proaktive Beratung des Unternehmens zu bevorstehenden Verpflichtungen und Risiken.
• Unterstützung bei der Erstellung und Verfeinerung interner Nachhaltigkeitspolitiken, um sicherzustellen, dass sie den regulatorischen Erwartungen, den besten Praktiken der Branche und Kias langfristigen ESG-Verpflichtungen entsprechen.
• Unterstützung sowohl interner als auch externer Prüfungsprozesse, um die ESG-Leistung zu bewerten, Compliance-Lücken zu identifizieren und erforderliche Verbesserungen nachzuverfolgen.
• Engagement mit internen und externen Interessengruppen durch Beantwortung von ESG-bezogenen Anfragen, Unterstützung der Teilnahme an Branchenverbänden oder Arbeitsgruppen und Vertretung von Kia Europe in relevanten Nachhaltigkeitsforen, wo dies angemessen ist.

Ihr Profil:

• Universitätsabschluss in Recht, Wirtschaft, Nachhaltigkeit oder einem verwandten Bereich.
• Mindestens 1-3 Jahre Erfahrung in ESG-bezogenen Themen, wie Nachhaltigkeit oder Unternehmensverantwortung.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Verfolgung und Kartierung der legislativen Landschaft, Richtlinien und Praktiken innerhalb einer Organisation.
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams und Interessengruppen auf verschiedenen Ebenen der Organisation.
• Starkes Verständnis von ESG-Konzepten, -Rahmenbedingungen und -Vorschriften, insbesondere innerhalb der Europäischen Union.
• Vertrautheit mit ESG-Vorschriften wie der CSRD und CSDD und deren Auswirkungen auf Berichts- und Offenlegungspflichten.
• Ausgezeichnete juristische Recherche- und Analysefähigkeiten zur Interpretation und Anwendung von ESG-Vorschriften.
• Starke quantitative und analytische Fähigkeiten.
• Versiert in Microsoft Office, insbesondere Excel und PowerPoint.
• Fließend in Englisch (schriftlich und mündlich). Zusätzliche europäische Sprachen sind von Vorteil.
• Ausgezeichnete schriftliche, mündliche und zwischenmenschliche Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, mit hochrangigen Vertretern des Unternehmens zu interagieren.
• Gute zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, in einem multikulturellen Umfeld zu arbeiten.
• Initiative, Selbstvertrauen und Resilienz.
• Vertrautheit mit der Arbeit mit asiatischen Kulturen/Unternehmen ist von Vorteil.

Kia ist eine globale Mobilitätsmarke mit der Vision, nachhaltige Mobilitätslösungen für Verbraucher, Gemeinschaften und Gesellschaften weltweit zu schaffen. Kia Europe ist der europäische Vertriebs- und Fertigungsarm der Kia Corporation. Unser Hauptsitz in Frankfurt, Deutschland, leitet 39 Märkte in Europa und im Kaukasus und beschäftigt mehr als 5.500 Personen.

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