Staplerfahrer (m/w/d)

Staplerfahrer (m/w/d)

Duisburg Vollzeit 17 - 20 € / Stunde (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Transportiere Stahl und Materialien mit dem Gabelstapler und unterstütze die Produktion.
  • Unternehmen: Dynamisches Unternehmen in Duisburg mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub und Weihnachtsgeld.
  • Weitere Informationen: Persönliche Betreuung und Übernahmechancen nach der Einarbeitung.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem spannenden Umfeld mit tollen Perspektiven.
  • Qualifikationen: Gültiger Staplerschein und Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 17 - 20 € pro Stunde.

Standort: 47059 Duisburg

Einstiegsdatum: ab sofort

Beschäftigungsart: Vollzeit

Arbeitszeit: Früh- und Spätschicht

Stundenlohn: ab 17,00 €

Responsibilities

  • Transport von Stahl und anderen Materialien mit dem Gabelstapler (bis 6 Tonnen)
  • Be- und Entladen von LKW
  • Ein- und Auslagern von Waren
  • Versorgung der Produktion mit Material
  • Allgemeine Lager- und Transporttätigkeiten

Qualifications

  • Gültigen Staplerschein
  • Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern bis 6 Tonnen
  • Erfahrung im Transport von Stahl
  • Gute Deutschkenntnisse zur Verständigung

Benefits

  • Anlehnung IGBCE Tarifvertrag
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage
  • Flache Hierarchien
  • Persönliche Betreuung & fester Ansprechpartner
  • Hervorragende Perspektive & Übernahmechance

Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: KID GmbH

Als Arbeitgeber in Duisburg bieten wir Ihnen eine herausragende Arbeitsumgebung mit flachen Hierarchien und persönlicher Betreuung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem attraktiven Gehalt, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, und haben hervorragende Perspektiven für eine Übernahme. Bei uns finden Sie nicht nur einen Job, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen Team.

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Kontaktdaten:

KID GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Staplerfahrer (m/w/d) erhalten könntest

Fachmessen und Branchenevents nutzen

Schau dir lokale Fachmessen und Branchenevents im Bereich Lagerlogistik an. Das ist eine super Möglichkeit, um potenzielle Arbeitgeber, wie KID GmbH, persönlich kennenzulernen und dir ein Netzwerk aufzubauen.

Praktische Skills zeigen

Wenn du schon praktische Erfahrung hast oder sogar in der Lage bist, Lagerverwaltungssysteme zu bedienen, dann bring das bei Gesprächen aktiv ein! Zeig, was du kannst, und wie du zum Erfolg von KID GmbH beitragen kannst.

Netzwerke in Logistik-Communities

Tauch ein in Online-Communities oder Foren, die sich um Lagerlogistik drehen. Diskutiere über aktuelle Trends und Themen und vernetze dich mit anderen Profis. Eventuell erfährst du so von offenen Stellen bei KID GmbH oder bekommst wertvolle Tipps.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wir bei StudySmarter haben oft tolle Stellenangebote für die Lagerlogistik. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt auf freie Vollzeitstellen bei KID GmbH. Das macht den Prozess für alle einfacher!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staplerfahrer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Gültiger Staplerschein
Erfahrung im Umgang mit Gabelstaplern bis 6 Tonnen
Erfahrung im Transport von Stahl
Be- und Entladen von LKW
Ein- und Auslagern von Waren
Versorgung der Produktion mit Material
Allgemeine Lager- und Transporttätigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Lager- und Logistikerfahrung:Es ist wichtig, dass du die relevanten Erfahrungen in deinem Lebenslauf hervorhebst. Wenn du schon mal in der Lagerlogistik gearbeitet hast, nenne konkrete Aufgaben, die du übernommen hast, wie die Kommissionierung, Wareneingang oder -ausgang. Qualifikationen wie einen Staplerschein oder andere Zertifikate sind ebenfalls super wichtig!

Hebe deine Team- und Kommunikationsfähigkeiten hervor:In der Lagerlogistik arbeiten wir oft im Team und müssen gut kommunizieren, um den Ablauf zu optimieren. Betone in deinem Bewerbungsschreiben, wie du mit Kollegen und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um Probleme zu lösen oder den monatlichen Warenumschlag zu steigern.

Konzentriere dich auf deine Motivation für die Branche:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben auch darauf eingehen, warum du eine langfristige Karriere in der Lagerlogistik anstrebst. Was ist es, das dich an dieser Branche fasziniert? Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.

Mach deine Bewerbung individuell für KID GmbH:Jede Bewerbung sollte genau auf das ausgeschriebene Stellenprofil zugeschnitten sein. Informiere dich über KID GmbH und erwähne in deinem Anschreiben, warum du genau dort arbeiten möchtest. Das zeigt echtes Interesse und kann den Unterschied ausmachen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KID GmbH vorbereitet

Logistik-Fachwissen zeigen

Mach dich mit den spezifischen Abläufen in der Lagerlogistik vertraut. Zeig, dass du die gängigen Lagerverwaltungssysteme (wie SAP oder WMS) kennst und eventuell sogar Erfahrung damit hast. Wenn sie dich nach technischen Fragen oder Szenarien fragen, sei bereit, dein Wissen über Logistikprozesse oder die Optimierung von Abläufen zu demonstrieren.

Praktische Fähigkeiten im Lager

Erwähne eventuell praktische Erfahrungen, die du in der Lagerlogistik gesammelt hast. Wenn du schon mal mit Gabelstaplern oder anderen Hebezeugen gearbeitet hast, bring das zur Sprache. Eine praktische Fähigkeit oder eine spezielle Qualifikation, die du hast, könnte dir den Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.

Langfristige Perspektiven klarmachen

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, dass du deine langfristigen Karriereziele im Bereich Lagerlogistik im Hinterkopf hast. Sei bereit, darüber zu sprechen, wo du dich in 3-5 Jahren siehst und wie diese Position bei KID GmbH dir dabei helfen kann, diese Ziele zu erreichen.

Anpassungsfähigkeit und Teamarbeit betonen

Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du in einem Team gearbeitet hast oder dich an schnelle Änderungen anpassen musstest. In der Lagerlogistik kann es hektisch werden, und Arbeitgeber suchen oft nach jemandem, der auch in stressigen Situationen ruhig und effizient bleibt. Das kann einen großen Unterschied machen!