Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Tagesablauf der Kinder und fördere ihre bilinguale Sprachentwicklung.
- Unternehmen: Kids Camp, eine liebevolle Kita in Frankfurt am Main.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, bis zu 32 Urlaubstage und flexible Urlaubsplanung.
- Weitere Informationen: Teamevents, E-Bike Leasing und persönliche Weiterentwicklung werden aktiv gefördert.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem kreativen Umfeld und unterstütze Kinder beim spielerischen Spracherwerb.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher/in oder gleichwertige Qualifikation.
In der Region Frankfurt am Main bietet das Kids Camp eine liebevolle Betreuung in einem bilingualen Umfeld. Die englische und deutsche Sprache sind im Alltag der Kinder stets präsent und werden spielerisch vermittelt. Das Kids Camp am Tel Aviv Platz ist zentral gelegen. Die Kita in der Kennedyallee verfügt über ein großzügiges Außengelände, das durch Bäume geschützt liegt und die Natur vor der Haustür bietet. Offenbach zeichnet sich ebenfalls durch ein großes Außengelände und gute Verkehrsanbindung aus. Offenbach ist eine der kleinsten Einrichtungen mit 30 Kindern, sodass es leicht ist, sich einzuleben und zu allen gute Kontakte zu pflegen.
Aktuell freut sich das Kids Camp auf die Verstärkung von pädagogischen Fachkräften (m/w/d) in Vollzeit. Gestalte und begleite den Tagesablauf der Kinder in deutscher oder englischer Sprache nach dem Immersionsprinzip und ermögliche ihnen so spielerisch, beide Sprachen sicher zu erlernen. Unterstütze mit deinem Teampartner die bilinguale Sprachentwicklung der Kinder mit Hilfe der Immersionsmethode in einer altershomogenen Gruppe. Ermögliche den Kindern, sich in ihrer Sprache vielfältig auszudrücken und soziale Erfahrungen zu sammeln. Biete den Kindern vielfältige Möglichkeiten, ihre Neugier zu entfalten und Dinge zu erforschen.
Du besitzt eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d), Heilpädagoge/in (m/w/d), Heilerziehungspfleger/in (m/w/d) oder eine gleichwertige Anerkennung als pädagogische Fachkraft nach § 25 HKJGB. Oder hast einen Studienabschluss in den Bereichen Sozial- und Erziehungswissenschaften. Auch staatlich anerkannte Kinderpfleger/innen (m/w/d) und sozialpädagogische Assistenten (m/w/d) sind willkommen.
Erhalte eine attraktive Vergütung angelehnt an den TVöD zwischen 3.400 € und 5.500 €, abhängig von deiner Qualifikation und Berufserfahrung, und eine Jahressonderzahlung im November. Profitiere von einem unbefristeten Vertrag für mehr Sicherheit. Freu dich auf eine Willkommensprämie von 1.000 €, ausgezahlt in zwei Teilen, nach der Probezeit und nach einem Jahr.
Die Öffnungszeiten von Montag bis Freitag von 7:30 Uhr bis 18:00 Uhr ermöglichen einen ausgeglichenen Arbeitsalltag. Eine flexible Urlaubsplanung bietet maximale Freiheit, den Urlaub nach den eigenen Vorstellungen zu planen. Du kannst dich auf bis zu 32 Urlaubstage pro Jahr freuen. Ein Kitaplatz für das eigene Kind wird nach Verfügbarkeit angeboten, damit Beruf und Familie optimal miteinander vereinbar sind.
Profitiere von bezuschusster Verpflegung und genieße täglich leckere Mahlzeiten zu einem besonders attraktiven Preis. Nutze die Chance auf ein E-Bike Leasing und genieße umweltfreundliche Mobilität im Alltag. Die Sporthalle steht dir für private Aktivitäten außerhalb der Öffnungszeiten zur Verfügung, für mehr Bewegung nach deinem Zeitplan. Profitiere von einem Zuschuss für dein Jobticket RMV und fahre entspannt, umweltfreundlich und kostengünstig zur Arbeit.
Erlebe abwechslungsreiche Teamevents, von festlichen Weihnachtsfeiern über spannende Pädagogische Tage bis hin zu mitreißenden Sportevents, die den Teamgeist fördern und für jede Menge Spaß sorgen. Genieße die Vorteile einer privaten Krankenzusatzversicherung und sichere dir erstklassige medizinische Zusatzleistungen. Für erfolgreiche Empfehlungen gibt es eine Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie von 1.000 €, aufgeteilt in zwei Raten. Es stehen 1-Zimmer-Appartements bereit, die Arbeit und Wohnen praktisch miteinander verbinden. Deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung wird aktiv gefördert und ist ausdrücklich erwünscht.
Päd. Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Kids Camp gGmbH
Das Kids Camp in Frankfurt am Main ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine liebevolle und bilinguale Betreuung für Kinder bietet. Mit einem unbefristeten Vertrag, attraktiver Vergütung und flexibler Urlaubsplanung unterstützt das Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Mitarbeiter von zahlreichen Zusatzleistungen wie E-Bike Leasing, bezuschusster Verpflegung und einer aktiven Förderung der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Päd. Fachkraft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Kids Camp, die pädagogischen Ansätze und die Werte, die sie vertreten. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bring Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit, die deine Fähigkeiten und deinen Enthusiasmus unter Beweis stellen. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns den Prozess. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Päd. Fachkraft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Sprich die Sprache der Kinder:Da wir in einem bilingualen Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch kommunizieren kannst. Verwende einfache, klare Sprache und zeige, dass du die Immersionsmethode verstehst.
Erzähl von deinen Erfahrungen:Teile uns mit, welche Erfahrungen du in der Arbeit mit Kindern hast. Ob Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder frühere Jobs – alles zählt! Wir wollen wissen, wie du die Entwicklung der Kinder unterstützen kannst.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kids Camp gGmbH vorbereitet
✨Sprich die Sprache der Kinder
Da das Kids Camp ein bilingualer Ort ist, solltest du dich darauf vorbereiten, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige grundlegende Phrasen in beiden Sprachen, um zu zeigen, dass du die Immersionsmethode verstehst und anwendest.
✨Zeige deine pädagogischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Arbeit mit Kindern demonstrieren. Überlege dir, wie du die Neugier der Kinder fördern und ihre Sprachentwicklung unterstützen kannst. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Informiere dich über das Kids Camp
Mach dich mit den Werten und der Philosophie des Kids Camp vertraut. Zeige im Interview, dass du die Vision der Einrichtung teilst und bereit bist, aktiv zur positiven Entwicklung der Kinder beizutragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamdynamik, den täglichen Abläufen oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung sein. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
