Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Angebote, bearbeite Aufträge und unterstütze Projektleiter bei der Abrechnung.
- Arbeitgeber: Kieback&Peter - ein Unternehmen für nachhaltige Gebäudeautomation.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliches Gehalt, Weihnachts- und Urlaubsgeld, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und tollen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltigere Welt und arbeite an innovativen Projekten im Klimaschutz.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Projektabwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wie passen Dein Job und Klimaschutz zusammen? Bei Kieback&Peter ganz automatisch: Wir zeigen Dir, wie's funktioniert! Mach Klimakarriere bei uns und schaffe eine nachhaltigere Welt durch Gebäudeautomation.
Die Vakanz ist befristet auf eine Dauer von 2 Jahren zu besetzen.
Ihre Aufgaben
- Angebotserstellung, Auftragsbearbeitung und -abwicklung
- Projektabrechnung inkl. Auslösen der Teil- und Schlussrechnungen sowie Bearbeiten von Gutschriften
- Telefonische Kundenbetreuung und Abwicklung der Korrespondenz
- Pflege der Kundenstammdaten im CRM-System
- Unterstützung unserer Projektleiter bei der Aufmaßerstellung sowie beim Forecast-/Budgetcontrolling
- Übernahme des Schriftverkehrs zum Baurecht (VOB/B)
- Abrechnung von Störmeldungs- und Wartungseinsätzen
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Berufserfahrung in der kaufmännischen Projektabwicklung sowie ein ausgeprägtes wirtschaftliches Arbeiten
- Von Vorteil ist ein technisches Grundverständnis in der Projektabwicklung
- Professioneller Umgang mit PC und den gängigen MS-Office Programmen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten Ihnen
- Ein tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld uvm.
- Eine gezielte und strukturierte Einarbeitung vor Ort, unterstützt durch ein digitales LMS-System
- Mitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten
- K&P Corporate Benefits (Kultur, Events, Gutscheine, Sportveranstaltungen, …)
- Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Individuelle Mitarbeiterentwicklungsprogramme
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
Dich erwarten ein lebendiger Teamspirit mit einzigartigen, abwechslungsreichen Projekten, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen in einem zukunftssicheren Arbeitsumfeld.
Klimaschutz als Mission: Wir digitalisieren Gebäude für eine bessere Welt und leisten mit unserer Arbeit jeden Tag einen Beitrag für Nachhaltigkeit & Klimaschutz – eingebettet in unser firmeninternes Nachhaltigkeitsmanagement.
Projektkaufmann /-frau (m/w/d) Arbeitgeber: Kieback&Peter GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kieback&Peter GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkaufmann /-frau (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Workshops und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir bei StudySmarter wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir unterstützen dich dabei, deine Initiative zu zeigen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Bei StudySmarter helfen wir dir, dich optimal vorzubereiten, damit du im Gespräch glänzen kannst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Lass uns gemeinsam deine Karriere im Bereich Projektkaufmann/-frau starten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkaufmann /-frau (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Projektkaufmann/-frau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der kaufmännischen Projektabwicklung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du dabei zum Erfolg beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast. Wir lieben es, wenn alles auf den Punkt kommt!
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieback&Peter GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensmission
Informiere dich über die Klimaschutzmission von Kieback&Peter. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie deine Rolle zur nachhaltigen Gebäudeautomation beiträgt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Angebote erstellt oder Projekte abgewickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Technisches Grundverständnis zeigen
Falls du ein technisches Grundverständnis hast, bringe dies im Gespräch zur Sprache. Erkläre, wie du dieses Wissen in der Projektabwicklung eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der Mitarbeiterakademie.