Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation
Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Bielefeld Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kieback&Peter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Gebäudeautomation und steuere alle Aktivitäten für den Projekterfolg.
  • Arbeitgeber: Kieback&Peter ist ein innovatives Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit flachen Hierarchien.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und ein Gesundheitsbudget von 240 €/a.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem nachhaltigen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein Studium in Elektrotechnik oder ähnlichem und Erfahrung in der Projektleitung.
  • Andere Informationen: Erhalte einen Dienstwagen zur privaten Nutzung und profitiere von individuellen Weiterbildungsprogrammen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben
Als Projektleiter (m/w/d) sind Sie für Ihre Projekte verantwortlich und steuern alle Projektaktivitäten. Darüber hinaus sind Sie für die Sicherstellung sowie Steigerung des Projekterfolgs verantwortlich.
Im Rahmen Ihrer Tätigkeit

  • erledigen, steuern und verantworten Sie alle Aktivitäten im Projekt während des gesamten Projektzyklus
  • kommunizieren Sie mit allen Projektbeteiligten
  • führen Sie das Projektteam aus Systemplanern und Technikern sowie unsere Nachunternehmer
  • legen Sie die Verantwortlichkeiten im Projektteam, gemäß den fachlichen Schwerpunkten, fest
  • planen und verteilen Sie die Aufgaben und stellen den effizienten Ressourceneinsatz sicher
  • identifizieren und eskalieren Sie potenzielle Projektrisiken, übernehmen die fortlaufende Risikobewertung und planen geeignete Maßnahmen zur Risikobewältigung
  • dokumentieren Sie alle Schritte im Projektverlauf
  • stellen Sie die Einhaltung von Vorgaben, Regelungen, Richtlinien und Anweisungen innerhalb des Unternehmens sicher

Ihr Profil

  • Sie haben Ihr Studium oder den Techniker, idealerweise mit einem Schwerpunkt Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung o. Ä., erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie bringen bereits Erfahrung in der Projektleitung mit.
  • Sie verfügen über eine strukturierte und kundenorientierte Denkweise, gepaart mit einem Blick für die Wirtschaftlichkeit.
  • Sie überzeugen durch ein sicheres und souveränes Auftreten, Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und hohe Verbindlichkeit.
  • Kennzeichnend für Sie ist Ihre Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit sowie eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität bei der Bearbeitung von mehreren komplexen Themenstellungen / Projekten.
  • Sie verfügen über ein ausgeprägtes analytisches und strukturiertes Denkvermögen, Organisationstalent, Projektkoordination sowie Schnelligkeit bei der Einarbeitung in neue und komplexe Themen.

Wir bieten Ihnen

  • Ein tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld u. v. m.
  • Bonuserfolgsbeteiligung
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Stundenkonto mit der Möglichkeit zur Wandlung in einen Freizeitausgleich oder bezuschusster Auszahlung
  • Einen Dienstwagen (Kombi-Fahrzeug der VW Gruppe) inkl. Privatnutzung
  • Eine regionale, vielseitige Kundenstruktur
  • Individuelle Mitarbeiterentwicklungsprogramme
  • Flache Hierarchien mit einer nachhaltigen Unternehmenskultur
  • Eine gezielte und strukturierte Einarbeitung vor Ort, unterstützt durch ein digitales LMS-System
  • Mitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Mitarbeiterbeteiligungsprogramm
  • K&P Corporate Benefits (Kultur, Events, Gutscheine, Sportveranstaltungen, …)
  • Gesundheitsbudget von 240 €/a
  • Zusatzkrankenversicherung

Detaillierte Informationen zur Datenverarbeitung entnehmen Sie bitte unseren Datenschutzhinweisen. #J-18808-Ljbffr

Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation Arbeitgeber: Kieback&Peter

Kieback&Peter ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein attraktives Vergütungspaket sowie zahlreiche Benefits bietet, darunter 30 Tage Jahresurlaub und flexible Arbeitszeiten. Die flachen Hierarchien und die nachhaltige Unternehmenskultur fördern eine positive Arbeitsatmosphäre, während individuelle Mitarbeiterentwicklungsprogramme und eine gezielte Einarbeitung vor Ort hervorragende Wachstumschancen bieten. Zudem profitieren Sie von einer regionalen, vielseitigen Kundenstruktur und einem Gesundheitsbudget, das Ihr Wohlbefinden unterstützt.
Kieback&Peter

Kontaktperson:

Kieback&Peter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Gebäudeautomation in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten, und frage nach möglichen Empfehlungen oder Einblicken in die Unternehmenskultur von Kieback&Peter.

Informiere dich über aktuelle Trends

Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Gebäudeautomation auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für aktuelle Technologien und Herausforderungen in der Branche hast, um deine Eignung für die Rolle als Projektleiter zu unterstreichen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen zu Projektmanagement-Methoden und spezifischen Technologien in der Gebäudeautomation. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Problemlösung demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen und Projekte effizient zu steuern, um deine Eignung für die Position als Projektleiter zu verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Risikomanagement
Analytisches Denken
Strukturierte Arbeitsweise
Kundenorientierung
Organisationstalent
Teamführung
Technisches Verständnis in der Gebäudeautomation
Flexibilität
Eigenständigkeit
Hands-on-Mentalität
Erfahrung in der Projektleitung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige von Kieback&Peter gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Projektleiters in der Gebäudeautomation, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Projektleitungserfahrung sowie Kenntnisse in Elektrotechnik und technischer Gebäudeausrüstung.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Stelle bist. Gehe auf deine strukturierte und kundenorientierte Denkweise ein und zeige, wie du zur Steigerung des Projekterfolgs beitragen kannst.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch oder lasse es von jemand anderem gegenlesen. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Aussagen, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieback&Peter vorbereitest

Verstehe die Projektmanagement-Methoden

Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden vertraut, die in der Gebäudeautomation verwendet werden. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zu teilen und wie du diese Methoden in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit komplexen Themen zeigen. Dies könnte die erfolgreiche Durchführung eines Projekts oder das Management von Risiken umfassen.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da die Kommunikation mit verschiedenen Projektbeteiligten entscheidend ist, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Informationen klar und effektiv weitergibst und Konflikte löst.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von Kieback&Peter, indem du Fragen stellst. Informiere dich über die Werte des Unternehmens und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Unternehmen selbst interessiert bist.

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  • Projektleiter (m/w/d) Gebäudeautomation

    Bielefeld
    Vollzeit
    43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-09-12

  • Kieback&Peter

    Kieback&Peter

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