Projektmanager (m/w/d) Gebäudeautomation

Projektmanager (m/w/d) Gebäudeautomation

Kassel Vollzeit 48000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Kieback&Peter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du steuerst Projekte in der Gebäudeautomation von der Idee bis zur Übergabe und bist zentraler Ansprechpartner.
  • Unternehmen: Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudeautomation mit Fokus auf nachhaltige Lösungen.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung nach IG Metall, 30 Tage Urlaub und mobiles Arbeiten sind Teil unseres Angebots.
  • Weitere Informationen: Zugang zu Corporate Benefits und ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm sind ebenfalls vorhanden.
  • Warum dieser Job: Entwicklungsmöglichkeiten hin zu einer fachlichen Führungsposition als Technischer Leiter warten auf dich.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung in Elektro-, Versorgungs- oder MSR-Technik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind ein innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudeautomation – und denken Technik neu. Unser Ziel: Intelligente, nachhaltige und zukunftssichere Lösungen für unsere Kunden. Dafür suchen wir Mitarbeitende, die nicht nur mitdenken, sondern vorangehen. Menschen, die Projekte mit Leidenschaft umsetzen und gerne über den Tellerrand hinausschauen. Perspektive inklusive: In dieser Rolle bieten wir dir die Entwicklung hin zu einer fachlichen Führungsposition als Technischer Leiter (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Projektmanagement mit Überblick: Du steuerst Projekte in der Gebäudeautomation von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Übergabe – und bist zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für alle technischen und kaufmännischen Themen.
  • Verantwortung übernehmen: Du koordinierst Termine, Baustellen, Nachunternehmer und Logistik, behältst Budgets im Blick und sorgst für einen reibungslosen Ablauf.
  • Technik & Führung verbinden: Du verantwortest den Aufbau unserer MSR-Anlagen und führst dein Projektteam mit Weitblick, Klarheit und Motivation.
  • Kundenbeziehungen stärken: Im engen Austausch mit unseren Kundinnen und Kunden erstellst du Nachträge und sorgst für nachhaltige Zufriedenheit.
  • Zahlen im Griff behalten: Von Abrechnung über Reporting bis Controlling – du hast die wirtschaftliche Seite deiner Projekte stets im Blick.

Dein Profil:

  • Du bringst ein abgeschlossenes Studium oder eine technische Ausbildung im Bereich Elektro-, Versorgungs- oder MSR-Technik mit.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektabwicklung zeichnet dich aus.
  • Du verfügst über Fachwissen in der Gebäudetechnik sowie in Vergabe- und Vertragsrecht (z. B. VOB, BGB).
  • Kundenorientierung, Pragmatismus und eine zielgerichtete Arbeitsweise sind deine Stärken.
  • Du arbeitest gern im Team und hast Freude daran, Verantwortung zu übernehmen.

Wir bieten dir:

  • Attraktive Vergütung: Ein tarifliches Gehalt nach IG Metall, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine Bonuserfolgsbeteiligung.
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, ein flexibles Überstundenkonto und mobiles Arbeiten.
  • Karriere & Entwicklung: Individuelle Entwicklungsprogramme, eine strukturierte Einarbeitung vor Ort und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere Mitarbeiterakademie.
  • Mobilität: Dienstwagen der VW-Gruppe (auch zur Privatnutzung), Leasing von E-Bikes oder Fahrrädern.
  • Gesundheit & Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, ein Gesundheitsbudget von 240 € jährlich und eine Zusatzkrankenversicherung.
  • Mitarbeitervorteile: Zugang zu Corporate Benefits (Kultur, Events, Gutscheine) und ein Mitarbeiterbeteiligungsprogramm.

Projektmanager (m/w/d) Gebäudeautomation Arbeitgeber: Kieback&Peter

Unser Unternehmen bietet eine strukturierte Einarbeitung und individuelle Entwicklungsprogramme. Wir legen Wert auf Gesundheit mit einem jährlichen Gesundheitsbudget von 240 € und betrieblicher Altersvorsorge. Unser Standort ist ideal für innovative Köpfe, die Technik neu denken möchten.

Kieback&Peter

Kontaktdaten:

Kieback&Peter Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektmanager (m/w/d) Gebäudeautomation erhalten könnten

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Kieback&Peter und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Kieback&Peter interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmanager (m/w/d) Gebäudeautomation mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Gebäudeautomation
MSR-Technik
Technisches Verständnis
Führungskompetenz
Kundenorientierung
Vergabe- und Vertragsrecht

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Kieback&Peter unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Kieback&Peter!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieback&Peter vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Kieback&Peter beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!