Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation
Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation

Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation

Wilhelmshaven Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Kieback&Peter

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei Inbetriebnahmen und führe Wartungsarbeiten durch.
  • Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Gebäudeautomation mit familiärem Betriebsklima.
  • Mitarbeitervorteile: Tarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in der Technik.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung in der Gebäude- und Regelungstechnik.
  • Andere Informationen: Mitarbeiterakademie mit vielen Weiterbildungsangeboten und Gesundheitsmanagement.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Ihre Aufgaben

  • Unterstützen unserer Systemtechniker (m/w/d) bei größeren Inbetriebnahmen
  • Durchführen von Wartungsarbeiten im Rahmen unseres Kundendienstes
  • Ausführen von Montagen und Inbetriebnahmen, Beseitigen von Störungen in Anlagen und Geräten
  • Dokumentation technischer Daten (z.B. Messergebnisse), Erstellen formalisierter Berichte (z.B. Serviceberichte, Zeitnachweise)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung bzw. Technikerabschluss inkl. entsprechender Berufserfahrung
  • Solide Kenntnisse in der Gebäude-, Regelungs- und Elektrotechnik
  • Erfahrungen im Bereich der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik
  • Know-how im Schaltschrankbau und der Inbetriebnahme von TGA
  • Eine Fahrerlaubnis der Klasse B

Wir bieten Ihnen

  • Ein tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld etc.
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Überstundenkonto mit der Möglichkeit zur Wandlung in einen Freizeitausgleich
  • Einen Dienstwagen (Kombi-Fahrzeug der VW Gruppe) inkl. Privatnutzung
  • Ein regionales Einsatzgebiet, keine Montagetätigkeit
  • Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
  • Ein stellenspezifischer Einarbeitungsplan
  • Mitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten
  • Flexible Arbeitszeiten und ein gutes, familiäres Betriebsklima
  • Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement
  • Dienstradleasing von Fahrrädern und E-Bikes

Detaillierte Informationen zur Datenverarbeitung entnehmen Sie bitte unseren Datenschutzhinweisen.

Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation Arbeitgeber: Kieback&Peter

Als Servicetechniker (m/w/d) in der Gebäudeautomation profitieren Sie von einem attraktiven tariflichen Vergütungspaket und 30 Tagen Jahresurlaub, während Sie in einem familiären Betriebsklima arbeiten. Unsere Mitarbeiterakademie bietet Ihnen zahlreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, und durch flexible Arbeitszeiten sowie ein regionales Einsatzgebiet ohne Montagetätigkeit gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance optimal. Zudem unterstützen wir Ihre Gesundheit mit einem umfassenden Gesundheitsmanagement und bieten Ihnen die Möglichkeit zur Nutzung eines Dienstwagens auch privat.
Kieback&Peter

Kontaktperson:

Kieback&Peter HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Firma und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du die nötigen Kenntnisse in der Gebäudeautomation hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicetechniker (m/w/d) Gebäudeautomation

Elektrotechnische Ausbildung
Kenntnisse in Gebäudeautomation
Regelungstechnik
Elektrotechnik
Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik
Schaltschrankbau
Inbetriebnahme von TGA
Dokumentation technischer Daten
Erstellung von Serviceberichten
Problemlösungsfähigkeiten
Teamarbeit
Fahrerlaubnis der Klasse B

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Gebäudeautomation und Elektrotechnik hervor. Zeig uns, wie deine Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen, und vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen!

Dokumentation ist wichtig: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Eine klare Gliederung und fehlerfreie Dokumentation deiner technischen Kenntnisse und Erfahrungen sind entscheidend, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass alles richtig ankommt und du keine wichtigen Informationen vergisst. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieback&Peter vorbereitest

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Gebäude-, Regelungs- und Elektrotechnik vor dem Interview auffrischst. Lies aktuelle Fachartikel oder schaue dir Tutorials an, um auf dem neuesten Stand zu sein und dein Wissen zu vertiefen.

Praktische Beispiele vorbereiten

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Wartung, Montage und Inbetriebnahme von Anlagen zeigen. Zeige, wie du Störungen erfolgreich beseitigt hast und welche Dokumentationen du erstellt hast.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamstrukturen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.

Fahrerlaubnis und Mobilität betonen

Da eine Fahrerlaubnis der Klasse B erforderlich ist, solltest du dies im Gespräch aktiv ansprechen. Erkläre, wie deine Mobilität dir helfen kann, flexibel und effizient im regionalen Einsatzgebiet zu arbeiten.

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Standort: Wilhelmshaven
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