Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und installiere Automationsstationen für moderne Gebäude.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Gebäudeautomation mit familiärem Betriebsklima.
- Vorteile: Tarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub, Dienstwagen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein gutes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gebäudeautomation und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung und Erfahrung im HLK-Anlagenbau.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Installation: Sie planen die Automationsstationen unserer Neuanlagen und nehmen sie in Betrieb.
- Koordination: Sie leiten Nachunternehmen auf der Baustelle an und sorgen für eine reibungslose Zusammenarbeit der Gewerke.
- Instruktion: Sie weisen Kunden in die Nutzung unserer Anlagen ein und führen entsprechende Schulungen durch.
- Berichte: Sie dokumentieren Ihre Arbeit und stellen sicher, dass die technischen Unterlagen unserer Anlagen immer auf dem neusten Stand sind.
Ihr Profil
- Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung bzw. Technikerabschluss
- Praktische Erfahrung im Bereich der Elektrotechnik, speziell im HLK-Anlagenbau und im Schaltschrankbau
- Gute Anlagenkenntnisse in den gebäudetechnischen Gewerken Heizung, Lüftung, Kälte sowie deren Hydraulik
- Erfahrung in der Systemintegration mit den üblichen Busprotokollen BACnet, LON, Mod-Bus, M-Bus, KNX etc.
- Fundierte Kenntnisse in der Gebäude- und Regelungstechnik
- Von Vorteil: Grundlagenkenntnisse im Baurecht VOB/B
- Eine Fahrerlaubnis der Klasse B
Wir bieten Ihnen
- Ein tarifliches Vergütungspaket (IG Metall) inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld etc.
- 30 Tage Jahresurlaub
- Überstundenkonto mit der Möglichkeit zur Wandlung in einen Freizeitausgleich
- Einen Dienstwagen (Kombi-Fahrzeug der VW Gruppe) inkl. Privatnutzung
- Ein regionales Einsatzgebiet, keine Montagetätigkeit
- Eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- Ein stellenspezifischer Einarbeitungsplan
- Mitarbeiterakademie inkl. vielfältigen Aus- und Weiterbildungsangeboten
- Flexible Arbeitszeiten und ein gutes, familiäres Betriebsklima
- Mitarbeiterbeteiligungsprogramm, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement
Systemtechniker (m/w/d) Gebäudeautomation Arbeitgeber: Kieback&Peter
Als Sales Manager (m/w/d) für AI- und Cloud-Lösungen in einem innovativen Unternehmen, das sich auf intelligente und nachhaltige Gebäude spezialisiert hat, profitierst du von einer flexiblen Arbeitsgestaltung, die sowohl hybrides Arbeiten als auch Remote-Optionen umfasst. Wir bieten dir ein tarifliches Vergütungspaket, 30 Tage Jahresurlaub, individuelle Mitarbeiterentwicklungsprogramme sowie eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Unsere flachen Hierarchien und die nachhaltige Unternehmenskultur fördern deine persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Systemtechniker (m/w/d) Gebäudeautomation erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Systemtechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Stellen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten hast. So kannst du im Gespräch punkten!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unser Unternehmen und die Kultur zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Systemtechniker (m/w/d) Gebäudeautomation mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Systemtechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine praktischen Erfahrungen im Bereich Elektrotechnik hervor, besonders im HLK-Anlagenbau. Zeig uns, dass du die nötigen Kenntnisse in der Gebäude- und Regelungstechnik mitbringst – das ist für uns wichtig!
Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf gut, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein bisschen Ordnung schadet nie!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieback&Peter vorbereitet
✨Mach dich mit den technischen Details vertraut
Studiere die gängigen Busprotokolle wie BACnet, LON und KNX. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen in der Installation und Inbetriebnahme von Automationsstationen hast.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu spezifischen Projekten, an denen du gearbeitet hast. Überlege dir Beispiele, bei denen du Nachunternehmen koordiniert oder Kunden in die Nutzung von Anlagen eingewiesen hast. Das zeigt deine Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du mit verschiedenen Gewerken zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein Projekt zum Abschluss zu bringen.
✨Frage nach dem Einarbeitungsplan
Zeige dein Interesse an der Stelle, indem du nach dem spezifischen Einarbeitungsplan fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und in das Unternehmen einzubringen.
