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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Transformationsteam bei digitalen Projekten und verbessere Strukturen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen mit über 70 Jahren Erfolg im Schuhhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30% Personalrabatt und kostenlose Getränke.
- Andere Informationen: Moderne Büros und regelmäßige Teamevents für ein tolles Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte Veränderungen aktiv mit und entwickle dich im Projektmanagement weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, Organisationstalent und Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Über uns
Die Kienast Unternehmensgruppe ist ein modernes Schuhhandelsunternehmen mit bundesweit über 450 Filialen und 2.600 Mitarbeitenden. Wir sind ein Familienunternehmen mit über 70-jähriger Erfolgsgeschichte und einer der zwei führenden Schuhhändler Deutschlands. Ob sportliche Sneaker, praktische Gummistiefel, klassische Business-Schnürer oder robuste Boots — Schuhe sind unsere Leidenschaft und die möchten wir teilen.
Aufgaben
- Du organisierst gern, behältst den Überblick und möchtest Veränderungen aktiv begleiten? Dann unterstütze unser Transformationsteam dabei, digitale Veränderungsprojekte erfolgreich umzusetzen und Strukturen nachhaltig zu verbessern.
- Planung und Organisation von Terminen, Meetings und Workshops
- Erstellung und Pflege von Projektunterlagen, Präsentationen und Berichten
- Unterstützung bei Projektmeilensteinen und laufenden Veränderungsprojekten
- Schnittstellenkommunikation zwischen Abteilungen sowie Mitarbeit an internen Kommunikationsmaßnahmen im Rahmen der Transformation
- Mitarbeit bei der Darstellung und Dokumentation von Prozessen
- Unterstützung beim Testmanagement
- Übernahme von Verantwortung in eigenen Arbeitspaketen oder kleineren Projekten mit der Chance, deine Rolle im Projektmanagement Schritt für Schritt auszubauen
Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Kaufleute für Büromanagement, Industriekaufleute) oder vergleichbare Qualifikation
- Erste Erfahrung im Projektumfeld, in Assistenz oder Büroorganisation sind ein Plus
- Freude an Organisation, Struktur und selbstständige, sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit MS Office 365; Erfahrung mit Azure DevOps von Vorteil
- Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative
- Interesse daran, dich im Projektmanagement weiterzuentwickeln und Veränderungen aktiv mitzugestalten
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten und mind. 1x pro Woche Möglichkeit auf Homeoffice
- Modern gestaltete Büros, Aufenthaltsräume und Outdoorplätze für die gemeinsame Mittagspause
- 30% Personalrabatt und monatlich wechselnde Corporate Benefits
- Betriebliches Fitnessangebot
- Get-together Events
- Kostenlose Parkplätze
- Jobrad
- Getränke gratis und Bio-Obstkisten für einen frischen Start in die Woche
Weitere Informationen
MÖCHTEST DU INS TEAM? Perfekt! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und aktueller Kündigungsfrist per E‐Mail.
Du hast noch Fragen oder bist dir nicht ganz sicher, ob dieser Job wirklich zu dir passt? Unsere Personalreferentin, Janika Becker, steht dir gerne per Mail oder telefonisch zur Verfügung.
Projektassistenz Transformation (m/w/d) - Kienast Holding GmbH & Co. KG Arbeitgeber: Kienast Holding GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Kienast Holding GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektassistenz Transformation (m/w/d) - Kienast Holding GmbH & Co. KG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektassistenz Transformation interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es spezielle Anforderungen gibt, die du beachten solltest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Kienast arbeiten oder im Schuhhandel tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die Kienast Unternehmensgruppe und ihre Projekte. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Aufgaben verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Transformation beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Unterlagen optimal zu präsentieren und sicherzustellen, dass alles vollständig ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektassistenz Transformation (m/w/d) - Kienast Holding GmbH & Co. KG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können den Gesamteindruck beeinträchtigen, also sei gründlich!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich am besten über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienast Holding GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kienast Holding GmbH & Co. KG verschaffen. Schau dir ihre Geschichte, Werte und aktuellen Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus, wie du deine Erfahrungen in der Projektassistenz oder Büroorganisation konkret darstellen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für Veränderungen
Da die Stelle im Transformationsteam ist, ist es wichtig, dass du deine Freude an Veränderungen und neuen Herausforderungen zeigst. Erkläre, warum du gerne Teil von Veränderungsprozessen bist und wie du dazu beitragen kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.