Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)

Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)

Köln Ausbildung 1000 - 1200 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne die Welt der Personalberatung kennen und arbeite an spannenden Projekten mit.
  • Arbeitgeber: Kienbaum, ein familiengeführtes Unternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Ausbildungsvergütung, umfassende Betreuung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und gestalte die Zukunft von Menschen und Organisationen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hochschulreife oder Abschluss, Motivation und Teamgeist.
  • Andere Informationen: Ausbildungsstart am 01.09.2026, Verkürzung möglich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.

Über Kienbaum – kurz erklärt: Wir sind Kienbaum – ein Familienunternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung in der Beratung von Unternehmen. Von unseren 22 Büros auf vier Kontinenten aus helfen wir Menschen und Organisationen dabei, erfolgreich in die Zukunft zu gehen. Bei uns dreht sich alles um Menschen, Strukturen und Prozesse: Wir finden die passenden Führungskräfte, entwickeln Talente weiter und gestalten gemeinsam mit unseren Kunden moderne Organisationsstrukturen und effiziente Arbeitsprozesse.

Unsere Kunden sind vielfältig – von großen Konzernen über öffentliche Einrichtungen bis hin zu innovativen Mittelständlern. Das Besondere an Kienbaum: Wir verbinden langjährige Erfahrung mit frischen Ideen. So schaffen wir Lösungen, die wirklich wirken – und das gemeinsam als Team.

Kienbaum bildet jedes Jahr Talente aus. Durch eine umfassende Betreuung, spezielle Schulungen und den engen Kontakt zu unseren Mitarbeitenden bieten wir Dir die perfekte Grundlage, um Deine beruflichen Ziele zu erreichen. Auch dieses Ausbildungsjahr suchen wir wieder hochmotivierte und neugierige Auszubildende für unseren Standort in Köln. Ausbildungsstart ist der 01.09.2026 (Verkürzung ist möglich). Die Ausbildungsvergütung liegt zwischen 1.000 – 1.200 Euro/Monat.

Aufgaben:

  • Du startest in unseren internen Funktionen – zum Beispiel in unseren HR-Bereichen wie Talent Acquisition (Personalauswahl), People Services (Personaladministration) oder People Development (Personalentwicklung) – und lernst außerdem unsere weiteren Bereiche wie die Finanzbuchhaltung, das Projektcontrolling oder den Einkauf kennen.
  • Zusätzlich hast Du die Chance neben den internen Funktionen unsere Beratungsbereiche kennenzulernen und im Projektmanagement bei spannenden Kundenprojekten mitzuwirken.
  • Während Deiner gesamten Ausbildung begleitet Dich Tanja Hökendorf als feste Ansprechpartnerin. Zusätzlich steht Dir in jeder Station eine erfahrene Expert:in aus dem jeweiligen Fachbereich zur Seite.

Wir sind ein Team, das zusammenhält: Wir teilen Wissen, unterstützen uns gegenseitig und lernen jeden Tag voneinander – werde Teil von Kienbaum.

Profil:

  • Du hast Lust, in die Welt der Personal- und Managementberatung einzutauchen und mitzuerleben, wie wir Menschen, Strukturen und Prozesse gestalten.
  • Abwechslung macht dir Spaß - du arbeitest gerne in verschiedenen Bereichen, von internen Funktionen bis zu Projekten in unseren Beratungs-Teams.
  • Es motiviert Dich, Dich schnell in neue Themen einzuarbeiten und jeden Tag etwas Neues zu lernen.
  • Die Zusammenarbeit mit Menschen, das Einbringen eigener Ideen und gemeinsames Erarbeiten von Lösungen sind Dir wichtig.
  • Du übernimmst gerne Verantwortung und treibst Aufgaben selbstständig voran.

Wenn Du Dich in dieser Position wiederfindest und Du Deine Hochschulreife (allgemeine, fachgebundene oder Fachhochschulreife) anstrebst oder Du Deinen Abschluss bereits in der Tasche hast, freuen wir uns sehr über Deine Bewerbung.

Unsere Erwartungen an deine Bewerbung:

  • Sorgfalt – fehlerfreie Rechtschreibung, klare Struktur und vollständige Unterlagen.
  • Individualität – ein Anschreiben, das aufzeigt, warum du zu Kienbaum passt und was dich motiviert.
  • Vollständigkeit – Lebenslauf, relevante Zeugnisse und ggf. Zertifikate.
  • Professionalität – ein seriöses Layout und eine nachvollziehbare Darstellung deines Werdegangs.

Deine Bewerbung ist unser erster Eindruck von Dir – und zeigt uns, wie sorgfältig und engagiert du arbeitest.

Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d) Arbeitgeber: Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Kienbaum ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Auszubildenden in Köln eine umfassende Betreuung und individuelle Schulungen bietet. In einem unterstützenden Teamumfeld hast du die Möglichkeit, verschiedene Bereiche der Personal- und Managementberatung kennenzulernen und aktiv an spannenden Projekten mitzuwirken. Mit über 80 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung fördern wir deine beruflichen Ziele und bieten dir eine abwechslungsreiche Ausbildung mit echten Wachstumsmöglichkeiten.
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Kontaktperson:

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Kienbaum und überlege dir, wie du deine Motivation und deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Praktika oder Ausbildungsplätzen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So kannst du auch gleich alle Informationen zu offenen Stellen finden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Eigenverantwortung
Lernbereitschaft
Flexibilität
Kreativität
Interesse an Personal- und Managementberatung
Sorgfalt
Individualität
Professionalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur Standardfloskeln enthalten, sondern deine Motivation und Persönlichkeit widerspiegeln. Erzähl uns, warum du zu Kienbaum passt und was dich antreibt.

Achte auf die Details!: Sorgfalt ist das A und O. Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar strukturiert ist. Eine fehlerfreie Bewerbung zeigt uns, dass du engagiert und professionell bist.

Vollständigkeit zählt!: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen einreichst: Lebenslauf, relevante Zeugnisse und eventuell Zertifikate. Eine vollständige Bewerbung macht einen besseren Eindruck und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.

Nutze unsere Website!: Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen hast, die du brauchst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale vorbereitest

Informiere dich über Kienbaum

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit Kienbaum und deren Werten auseinandersetzen. Schau dir die Website an, lies über ihre Projekte und überlege, wie du zu ihrer Mission beitragen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Das können Fragen zu den Ausbildungsinhalten oder zur Unternehmenskultur sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.

Präsentiere deine Stärken

Denke darüber nach, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du mitbringst, die für die Ausbildung relevant sind. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Sei du selbst

Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und teile deine Begeisterung für die Personal- und Managementberatung. Ein offenes und ehrliches Auftreten kann einen positiven Eindruck hinterlassen und macht dich sympathisch.

Ausbildung Personaldienstleistungskauffrau/-kaufmann (w/m/d)
Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale
Standort: Köln
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