Niederlassungsleiter Siegen (m/w/d)

Als bekannter Anbieter hochwertiger Investitionsgüter der Energie- und Haustechnik zählt unser Mandant zur weltweiten Spitzengruppe der Branche. Diese hervorragende Marktstellung sowie der langjährige Erfolg des Familienunternehmens mit über 4.300 Mitarbeitenden ist das Ergebnis einer zukunfts- gerichteten, wachstumsorientierten Unternehmens- und Produktpolitik. Damit verbunden sind eine innovative und marktgerechte Erzeugnis-Palette, eine moderne Produktion mit höchster Qualität und Präzision sowie eine enge und direkte Kundenbeziehung mit dem Fachhandwerk, die über ein flächendeckendes Netz an eigenen Vertriebs- und Servicestandorten nachhaltig sichergestellt wird.

Niederlassungsleiter Siegen (m/w/d)
Vertrieb – Service – Logistik | vollumfängliche Profitcenter-Verantwortung

Im Rahmen dieser attraktiven und anspruchsvollen Aufgabe berichten Sie direkt an die Unternehmensführung und sind vollumfänglich verantwortlich für den Umsatz, das Ergebnis sowie die Weiterentwicklung eines wichtigen Vertriebs- und Servicestandortes in Deutschland.

Sie führen motivierend und sehr operativ ein Team von über 20 Mitarbeitenden im Vertrieb, Service und in der Warenwirtschaft/Logistik. Mit hohem Gestaltungsspielraum ausgestattet, entwickeln Sie die Region im Großraum Siegen mit drei umsatzstarken Vertriebs- und Servicegebieten weiter und stellen die übergeordneten, wachstumsorientieren Vertriebs- und Serviceziele durch die Umsetzung geeigneter Maßnahmen und einer fundierten Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sicher.

Als unternehmerisch denkender und handelnder Entscheider mit hoher Eigeninitiative gestalten Sie die bisherige Wachstumsphase – verbunden mit der weiteren proaktiven Ausrichtung Ihres qualifizierten Teams auf den Markt, der Optimierung von Kapazitätsengpässen, Prozessen und Abläufen sowie der Sicherstellung der Durchführung von Schulungen und Kundenevents. Zugleich gehen Sie mit persönlichem Engagement und Präsenz in der Region sowie als Gesicht vor Ort motivierend voran und geben sowohl bei Kunden als auch in der Öffentlichkeit (Interessenvertreter, Meinungsbildner) entscheidende Impulse.

• Studium Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Betriebswirtschaft (ideal mit technischer Prägung) oder Persönlichkeit mit einschlägiger, branchentypischer Weiterbildung (SHK-Meister, Techniker)
• Ambitionierte, motivierende und überzeugende Führungspersönlichkeit mit Format und starkem Zug zum Markt – sowohl strategisch als auch stark operativ ausgerichtet
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsverantwortung (Standortleitung, nationale oder regionale Geschäftsleitung Vertrieb o. ä.) im Umfeld technischer Investitionsgüter der Haus- und Gebäudetechnik
• Umfassende Kenntnisse des mehrstufigen, idealerweise zweistufigen Vertriebswegs über das Fachhandwerk
• Kandidaten aus dem Objektgeschäft mit Vertriebsweg über Planer, Architekten, Generalunternehmen, u. a. an Industrie-, gewerbliche oder öffentliche Kunden sprechen wir gleichermaßen an
• Souveränes und gewinnendes Auftreten, routiniert im Umgang mit internen und externen Partnern (Kunden, Interessenvertreter, Gesellschafter, Geschäftsführung, Kollegen u. a.)