Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Geschäftswachstum und entwickle strategische Partnerschaften im Energiesektor.
- Unternehmen: International anerkanntes Ingenieurbüro mit starkem Wachstum und globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Karriereentwicklung und die Möglichkeit, komplexe Projekte zu leiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem agilen Umfeld mit internationalen Teams und spannenden Projekten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Expansion in einem dynamischen Markt mit hohem Wachstumspotenzial.
- Qualifikationen: Erfahrung in Business Development und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Our client is an established international engineering and technology company delivering complex technical solutions for the energy and industrial sectors.
With a strong presence across Europe and an expanding global footprint, the company partners with some of the world's leading energy utilities, EPC contractors and industrial organisations, delivering technically demanding projects across power transmission, grid infrastructure, decarbonisation and advanced industrial facilities.
Backed by a stable international group, the company combines deep engineering expertise with comprehensive project execution capabilities, supporting customers throughout the entire project lifecycle.
As part of its continued international growth, the business is expanding its commercial presence across Germany, offering the successful candidate the opportunity to shape this development with a high degree of autonomy.
Key Responsibilities
- Drive business growth and execute the commercial strategy across the DACH region, with an initial focus on Germany.
- Identify, develop and secure new business opportunities within the energy and industrial sectors.
- Build and strengthen long‑term relationships with strategic customers and key stakeholders.
- Lead commercial negotiations for complex engineering and technical projects.
- Collaborate with international engineering and project delivery teams to develop tailored customer solutions.
- Monitor market trends, identify growth opportunities and contribute to the company's long‑term commercial strategy.
- Represent the company within the German market, building visibility and strengthening relationships with customers and industry stakeholders.
- Candidate Requirements
- Proven experience in Business Development, Sales or Key Account Management within the energy, engineering or industrial sectors.
- Demonstrated success in acquiring new customers and developing long‑term strategic partnerships.
- Experience selling complex technical solutions, engineering services or project‑based solutions.
- Strong commercial mindset with the ability to understand complex technical environments.
- Established network within the energy, infrastructure or industrial market is highly desirable.
- Entrepreneurial mindset with a proactive and results‑driven approach.
- Excellent communication, negotiation and stakeholder management skills.
- Fluent German and professional English.
- Willingness to travel within Germany.
- What the Role Offers
- A strategic leadership role with a high degree of autonomy to drive commercial growth and shape the company's expansion across the DACH region.
- Close collaboration with executive leadership and international teams.
- The opportunity to work on technically complex and high‑value projects.
- A stable international environment with ambitious growth plans.
- Competitive compensation package and long‑term career development.
Why Join Our Client?
- Join an internationally recognised engineering company with a growing global presence and long‑standing partnerships with leading energy utilities, EPC contractors and major industrial customers.
- Be part of projects that contribute to the modernisation of power grids, energy transition and the development of advanced industrial facilities across Europe.
- Take ownership of a strategically important market with significant growth potential.
- Influence commercial strategy and contribute directly to the company's long‑term success.
- Work alongside highly experienced international teams on technically challenging projects.
- Enjoy the agility of an entrepreneurial environment backed by the stability and resources of an established international engineering group.
- #J-18808-Ljbffr
Head of Business Development Arbeitgeber: Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory
Unser Kunde ist ein international anerkanntes Ingenieurunternehmen mit einer wachsenden globalen Präsenz und langjährigen Partnerschaften mit führenden Energieversorgern und großen Industriekunden. Die Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und unternehmerisches Denken, während die Mitarbeiter die Möglichkeit haben, an technisch anspruchsvollen Projekten zu arbeiten, die zur Modernisierung von Stromnetzen und zur Energiewende beitragen. Zudem bietet das Unternehmen ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket sowie langfristige Karriereentwicklung in einem stabilen internationalen Umfeld.
Kontaktdaten:
Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Business Development erhalten könnten
✨Branchennetzwerke nutzen
Schau dir branchenspezifische Netzwerke und Veranstaltungen an, um Kontakte zu knüpfen. Events wie Strategie-Workshops oder Konferenzen sind großartig, um ins Gespräch zu kommen und dich bei Unternehmen wie Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory in Erinnerung zu bringen.
✨Kreative Präsentation deiner Fähigkeiten
Erstelle ein Portfolio oder eine Case Study, die zeigt, wie du komplexe Probleme gelöst hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben und dafür zu sorgen, dass deine Ideen und Ansätze im Gedächtnis bleiben — besonders bei Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory.
✨Direkt bewerben und deine Geschichte erzählen
Nutze die Chance, dich direkt über die Karriere-Website von Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory zu bewerben. Erzähl in deinem Anschreiben, warum du gerade in der Unternehmensstrategie arbeiten möchtest und was dich an Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory reizt — das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen.
✨Mentorship suchen
Finde einen Mentor im Bereich Unternehmensstrategie, vielleicht einen Professor oder einen erfahrenen Berufstätigen. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich auf die spezifischen Anforderungen von Unternehmen wie Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory vorzubereiten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Business Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine strategischen Fähigkeiten!:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt spezifische Projekte oder Erfahrungen hervorheben, die deine strategischen Denkfähigkeiten unter Beweis stellen. Nutze Zahlen und konkrete Ergebnisse, um zu zeigen, wie deine Strategien zum Erfolg beigetragen haben – das zieht die Aufmerksamkeit auf sich.
Das richtige Anschreiben ist entscheidend!:Schreibe ein Anschreiben, das deine Motivation für die Unternehmensstrategie bei Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory verdeutlicht. Erkläre, warum dich der Bereich begeistert und wie deine Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen können. Vermeide Allgemeinplätze und werde konkret!
Netzwerk deine Kontakte!:Falls du Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory hast, zögere nicht, sie anzusprechen. Vielleicht können sie dir Einblicke geben oder sogar deine Bewerbung unterstützen. Ein internes Netzwerk kann oft das Zünglein an der Waage sein.
Online Präsenz und Portfolio optimieren!:Falls du an Projekten gearbeitet hast oder Veröffentlichungen hast, die deine strategischen Fähigkeiten zeigen, füge diese in einem Portfolio zusammen. Auch ein LinkedIn-Profil kann von Vorteil sein, um deine Kompetenzen zu belegen. Denk daran, dass Vollzeitstellen oft stark umkämpft sind – mach also Eindruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie!
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Unternehmensstrategie vertraut und sei bereit, über spezifische Methoden und Frameworks wie SWOT-Analysen oder das Porter’sche Fünf-Kräfte-Modell zu sprechen. Wenn du bei Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory als Unternehmensstrategieberater antreten möchtest, zeigt es großes Interesse, wenn du einige der Strategieansätze des Unternehmens analysierst und mögliche Verbesserungen vorschlägst.
✨Vertrautheit mit analytischen Tools
In der Unternehmensstrategie sind analytische Fähigkeiten gefordert. Mach dich unbedingt mit Tools wie Excel oder speziellen Datenanalysetools wie Tableau vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du Daten genutzt hast, um strategische Entscheidungen zu unterstützen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In vielen Vollzeitrollen in der Unternehmensstrategie wird Teamarbeit großgeschrieben. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast, um strategische Ziele zu erreichen. Zeige, dass du auch in stressigen Situationen diplomatisch und konstruktiv bleiben kannst.
✨Die Bedeutung der Unternehmenskultur
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory. In einem Vorstellungsgespräch kann es vorkommen, dass persönliche Werte und Kulturabgleich eine Rolle spielen. Überlege dir, welche deiner persönlichen Werte dich zum richtigen Kandidaten für die Unternehmensstrategie machen und wie du dazu beitragen kannst, die Ziele von Kienbaum CZ & SK | Executive Search & Leadership Advisory zu erreichen.