Fachkraft - Vertrieb (m/w/d) gesucht

Fachkraft - Vertrieb (m/w/d) gesucht

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sei der erste Kontakt für unsere Kunden und präsentiere innovative Produkte.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Unternehmen in der Klimatechnik mit MADE-IN-GERMANY Qualität.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ergonomische Büros und Gesundheitsmanagement mit Massagen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs in einem freundlichen, familiären Team mit flachen Hierarchien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich; Technikinteresse ist entscheidend.
  • Andere Informationen: Erlebe einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Neubau.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir sind ein innovatives und modernes Unternehmen im Bereich der Klimatechnik und haben uns mit MADE-IN-GERMANY souverän im Markt aufgestellt und etabliert. Innovative Produkte: Wir sind führend in einem wachsenden Markt und bieten dir die Chance, mit uns an der Spitze der Technologie zu stehen. ✓ Entwicklungsmöglichkeiten: Bei uns hast du die Möglichkeit, dich weiterzuentwickeln und deine Fähigkeiten auszubauen. Vertrieb neu denken: Du bist der erste Kontakt für unsere Kunden und zeigst ihnen, wie unsere innovativen Produkte die Effizienz und Komfort ihrer Systeme steigern können. ✓ Du hast eine Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich abgeschlossen oder stehst am Anfang deiner Karriere. ✓ Wir haben kein Problem damit, dass du keine mehrjährige Erfahrung im Vertrieb mitbringst – dein Technikinteresse und deine Motivation sind entscheidend! ✓ Erlebe einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Neubau inkl. ergonomisch gestalteten Büro, das mit Highend-Technologie ausgestattet ist, um dir das Beste aus deiner Arbeit zu bieten. Genieße die Vorteile eines freundlichen, familiären Arbeitsumfelds mit flachen Hierarchien, leistungsgerechter Entlohnung und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, das dir 30 Tage Urlaub und Entspannung durch Massagen bietet. Wenn du Lust hast, mit uns die Zukunft unseres Vertriebs zu gestalten und Teil eines großartigen und motivierten Teams zu werden, dann bewirb dich jetzt!

Fachkraft - Vertrieb (m/w/d) gesucht Arbeitgeber: Kienzler Textile Ventilation GmbH

Als innovatives Unternehmen im Bereich der Klimatechnik bieten wir dir nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen, ergonomisch gestalteten Büro, sondern auch die Möglichkeit, deine Fähigkeiten in einem freundlichen und familiären Arbeitsumfeld weiterzuentwickeln. Mit flachen Hierarchien, leistungsgerechter Entlohnung und einem umfassenden Gesundheitsmanagement, das 30 Tage Urlaub sowie Entspannung durch Massagen umfasst, sind wir der ideale Arbeitgeber für motivierte Talente, die gemeinsam mit uns die Zukunft des Vertriebs gestalten möchten.
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Kontaktperson:

Kienzler Textile Ventilation GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Fachkraft - Vertrieb (m/w/d) gesucht

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Klimatechnik. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den Produkten hast und wie sie die Effizienz und den Komfort für Kunden steigern können.

Tip Nummer 2

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Klimatechnik und Vertrieb beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da du der erste Kontakt für Kunden bist, ist es wichtig, dass du überzeugend und freundlich auftrittst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach erklären kannst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Motivation und Lernbereitschaft. Da keine langjährige Vertriebserfahrung erforderlich ist, kannst du durch deine Begeisterung und deinen Willen, Neues zu lernen, punkten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachkraft - Vertrieb (m/w/d) gesucht

Vertriebskompetenz
Technisches Verständnis
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit
Selbstmotivation
Analytisches Denken
Präsentationsfähigkeiten
Flexibilität
Interesse an Klimatechnik
Zeitmanagement
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen im Bereich Klimatechnik. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone dein Technikinteresse und deine Motivation, auch wenn du keine umfangreiche Vertriebserfahrung hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Weiterentwicklung des Vertriebs beitragen kannst. Hebe deine Fähigkeiten und deine Bereitschaft zur Weiterbildung hervor.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kienzler Textile Ventilation GmbH vorbereitest

Zeige dein Technikinteresse

Da das Unternehmen Wert auf technisches Interesse legt, solltest du während des Interviews Beispiele nennen, die deine Begeisterung für Klimatechnik und innovative Produkte zeigen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Trends in der Branche zu beantworten.

Bereite dich auf Vertriebsfragen vor

Auch wenn du keine umfangreiche Vertriebserfahrung hast, ist es wichtig, dass du grundlegende Verkaufsstrategien und -techniken verstehst. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse erkennen würdest.

Hebe deine Entwicklungsmöglichkeiten hervor

Das Unternehmen bietet Entwicklungsmöglichkeiten, also sei bereit, über deine eigenen Karriereziele und Lernbereitschaft zu sprechen. Zeige, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und neue Fähigkeiten zu erlernen.

Sei authentisch und freundlich

In einem familiären Arbeitsumfeld ist es wichtig, dass du authentisch und freundlich auftrittst. Zeige deine Persönlichkeit und baue eine Verbindung zu den Interviewern auf, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

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