Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Reparatur von Bau- und Umschlagsmaschinen direkt von zu Hause aus.
- Unternehmen: Einer der größten Händler für Bau- und Umschlagmaschinen in Deutschland und Österreich.
- Vorteile: Moderne Servicefahrzeuge, pünktliche Gehaltszahlung und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Kostenlose Arbeitskleidung und Kindergarten-Zuschuss für Mitarbeiter.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Baumaschinen mit einem zukunftssicheren Arbeitsplatz.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker/Mechatroniker und technisches Verständnis.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit über 1.200 Mitarbeitern sind wir einer der größten Händler für Bau- und Umschlagmaschinen in Deutschland und Österreich. Unser Portfolio umfasst die Marken Hitachi, Fuchs, BELL und Giant sowie Anbaugeräte namhafter Hersteller. Wir suchen im kompletten Großraum Schleswig-Holstein Servicetechniker (m/w/d) im Bereich Baumaschinen. Unsere Servicetechniker starten ihre Einsätze direkt von zu Hause aus mit dem Servicefahrzeug, wodurch auch ein Wohnsitz im Großraum Schleswig-Holstein möglich ist.
Ihre Aufgaben:
- Eigenverantwortliche Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unseren Bau- und Umschlagsmaschinen
- Fehlersuche, Diagnose und Instandsetzung von Gerätekomponenten (z.B. komplexen Hydrauliksystemen, Elektrik, Motor, Getriebe)
- Erstellen von Schadensberichten
- Technische Kundenberatung und -betreuung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Mechaniker/Mechatroniker (m/w/d) idealerweise in der Fachrichtung Baumaschinen
- Kenntnisse in der Reparatur- und Wartungsarbeit an Baumaschinen wünschenswert
- Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
- Selbstständiges, genaues und gewissenhaftes Arbeiten
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
Unsere Benefits:
- Moderne ausgestattete Servicefahrzeuge
- Pünktliche Gehaltszahlung
- Arbeitssicherheitszertifiziert
- Kostenlose Arbeitskleidung
- Kindergartenzuschuss
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Private Unfallversicherung
- Betriebliche Altersvorsorge (bAV)
Haben Sie Fragen? Anna Limberg Recruiterin T +49 751 50 04 0 Moritz Seybel Recruiter T +49 751 50 04 0
Wir bevorzugen die Bewerbung über unser Bewerbungsformular. Alternativ können Sie sich auch per Video über WhatsApp Business unter +49 173 27 99 993 bewerben.
Servicetechniker (m/w/d) im Innen- und Außendienst Arbeitgeber: Kiesel
Als einer der größten Händler für Bau- und Umschlagmaschinen in Deutschland und Österreich bieten wir unseren Servicetechnikern (m/w/d) im Innen- und Außendienst nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit gut ausgestatteten Servicefahrzeugen und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Kindergartenzuschuss. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während flexible Arbeitsbedingungen es ermöglichen, den Wohnsitz im Großraum Schleswig-Holstein zu wählen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicetechniker (m/w/d) im Innen- und Außendienst erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine Nachricht kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Infos, die dir einen Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Produkte und Dienstleistungen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Firma und der Branche.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das ist der schnellste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicetechniker (m/w/d) im Innen- und Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicetechniker interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen klar hervorhebst. Wenn du Kenntnisse in der Reparatur von Baumaschinen hast, lass uns das wissen! Wir suchen nach jemandem, der genau weiß, was er tut.
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und Bullet Points, um wichtige Informationen schnell erfassbar zu machen. So können wir uns ein besseres Bild von dir machen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unser Bewerbungsformular auf unserer Website zu bewerben. Das ist der einfachste Weg für uns, deine Unterlagen zu erhalten und dich schnellstmöglich zu kontaktieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kiesel vorbereitet
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Maschinen und Marken an, mit denen das Unternehmen arbeitet. Wenn du ein gutes Verständnis für Hitachi, Fuchs, BELL und Giant hast, kannst du im Gespräch gezielt auf deine Erfahrungen eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Wartung, Reparatur und Diagnose von Baumaschinen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Stelle Teamarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Kommunikation sind, um Probleme effizient zu lösen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Job oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
