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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von ca. zehn Mitarbeitern und gestalte den Erfolg unseres Studios.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines internationalen Unternehmens in der Fitness- und Gesundheitsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, interne Weiterbildung und Zeit für dein eigenes Training während der Arbeitszeit.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Führungskompetenzen in einem unterstützenden Team und wachse mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung in der Fitnessbranche und erste Führungserfahrungen sind erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen bis zum 31.01.2025 mit Motivationsschreiben und Lebenslauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Du hast das Talent Menschen zu motivieren, bist ein kommunikationsstarker Team-Player und möchtest Erfolg mitgestalten? Dann komm in unser Team!Für unser Studio in Solothurn suchen wir Talente, die neben fachkundigem Wissen idealerweise erste Führungserfahrungen sammeln konnten, Verantwortung übernehmen wollen und nun bereit sind, mit uns den nächsten Schritt zu gehen.Für unser Studio in Solothurn suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Geschäftsleiter (m/w/d).Der Sinn Deiner Funktion als Geschäftsleiter (m/w/d) liegt darin, dass das Studio wächst und gedeiht.Deine Aufgaben:Führen eines Teams von ca. zehn MitarbeiternZusammenstellen der jährlichen Umsatzziele (Zusammenarbeit mit dem Regionalleiter CH)Kontrolle der monatlichen Umsätze und Ergreifen von Korrekturmaßnahmen bei Plan-AbweichungenSteuern der jährlichen PR- und WerbemaßnahmenMitarbeiterrekrutierungMitarbeiterentwicklung (Seminarkonzeption, Aus- und Weiterbildung, innerbetriebliche Personalentwicklung)Steuerung und Kontrolle der administrativen AbläufeOrganisation des betrieblichen und technischen UnterhaltsAufbau eines funktionierenden „Netzwerkes“ (Akquirierung von Firmenpartnern etc.)Dein Profil:Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Fitness- und GesundheitsbrancheFührungserfahrung in der Gesundheits- und Fitnessbranche, sofern keine interne Kieser Ausbildung vorhanden ist.Du legst großen Wert darauf, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu führenDu möchtest am Auf-/Ausbau eines internationalen Unternehmens mitwirkenDu zeigst Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, Dich authentisch und situationsgerecht auszudrückenDu verfügst über gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)Was wir bieten:Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit flachen HierarchienEin Teamgefüge, in dem wir füreinander da sind und gemeinsam an einem Strang ziehenEine funktionsbezogene Vorbereitung auf Deine zukünftigen Aufgaben im Studio bei der internen Ausbildungs- und Dokumentationsstelle von Kieser (ADOK)Jährlich wiederkehrende Fort- und Weiterbildungen in den Bereichen Vertrieb, Kommunikation, Trainingsmedizin und Trainingssteuerung und FührungEinen Mentor, der Dich insbesondere in der Phase der Ausbildung und Einarbeitung begleitet und unterstütztDie vollständige Übernahme der AusbildungskostenZeit für Dein eigenes Training in unserem Studio während der ArbeitszeitStandortübergreifende Aufstiegsmöglichkeiten und Förderprogramme für die Entwicklung zur FührungskraftHaben wir Dein Interesse geweckt?Dann bewirb Dich online und sende ein Motivationsschreiben, Deinen Lebenslauf und das aktuelle Zeugnis (spätestens bis zum 31.01.2025) an: #J-18808-Ljbffr
Geschäftsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Kieser Training
Kontaktperson:
Kieser Training HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Fitness- und Gesundheitsbranche, um mehr über die Unternehmenskultur bei StudySmarter zu erfahren und mögliche Insider-Tipps zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du ein Team erfolgreich geleitet oder motiviert hast, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends in der Fitness- und Gesundheitsbranche. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, wie das Studio wachsen kann.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Sprachkenntnisse zu sprechen. Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, kannst du Beispiele nennen, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast, um internationale Partner zu akquirieren oder im Team zu kommunizieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungserfahrung und deine Motivation für die Position als Geschäftsleiter darlegst. Betone, wie du das Team motivieren und zum Wachstum des Studios beitragen kannst.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen in der Fitness- und Gesundheitsbranche sowie deine Führungskompetenzen klar hervorgehoben sind.
Referenzen bereitstellen: Bereite Referenzen oder Empfehlungsschreiben vor, die deine Fähigkeiten als Teamleiter und deine Erfolge in vorherigen Positionen belegen. Dies kann deine Bewerbung stärken.
Fristen beachten: Achte darauf, dass du deine Bewerbung bis spätestens 31.01.2025 einreichst. Plane genügend Zeit ein, um alle Dokumente sorgfältig vorzubereiten und zu überprüfen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieser Training vorbereitest
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder motiviert hast. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und dein Team zu Höchstleistungen inspiriert hast.
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele des Unternehmens und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Sei bereit, konkrete Ideen zur Umsatzsteigerung und Mitarbeiterentwicklung zu präsentieren.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da Kommunikation eine Schlüsselkompetenz ist, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Werten des Unternehmens und wie das Team zusammenarbeitet, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
