Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und gestalte den Erfolg unseres Studios aktiv mit.
- Unternehmen: Kieser Training GmbH - ein internationales Unternehmen im Fitnessbereich.
- Vorteile: Flache Hierarchien, Weiterbildungsmöglichkeiten und Zeit für dein eigenes Training.
- Weitere Informationen: Mentoring-Programm und Aufstiegsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams und entwickle deine Führungskompetenzen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Fitnessbranche und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Standort: Köln Neustadt Nord
Umfang: Vollzeit
Gesellschaft: Kieser Training GmbH
Über uns
WIR STÄRKEN DEINER KARRIERE DEN RÜCKEN
Du hast das Talent Menschen zu motivieren, bist ein kommunikationsstarker Team-Player und möchtest Erfolg mitgestalten? Dann komm in unser Team! Wir suchen Talente, die neben fachkundigem Wissen idealerweise erste Führungserfahrungen sammeln konnten, Verantwortung übernehmen wollen und nun bereit sind, mit uns den nächsten Schritt zu gehen.
Für unser Studio in Köln Neustadt Nord suchen wir per (sofort/oder nach Vereinbarung) einen Geschäftsleiter (m/w/d).
Was Du bewirkst:
- Führen eines Teams von ca. zehn Mitarbeitern
- Zusammenstellen der jährlichen Umsatzziele (Zusammenarbeit mit dem Regionalleiter D)
- Kontrolle der monatlichen Umsätze und Ergreifen von Korrekturmaßnahmen bei Plan-Abweichungen
- Steuern der jährlichen PR- und Werbemaßnahmen
- Mitarbeiterrekrutierung
- Mitarbeiterentwicklung (Seminarkonzeption, Aus- und Weiterbildung, innerbetriebliche Personalentwicklung)
- Steuerung und Kontrolle der administrativen Abläufe
- Organisation des betrieblichen und technischen Unterhalts
- Aufbau eines funktionierenden „Netzwerkes“ (Akquirierung von Firmenpartnern etc.)
Was Dich ausmacht:
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Fitness- und Gesundheitsbranche
- Führungserfahrung in der Gesundheits- und Fitnessbranche, sofern keine interne Kieser Ausbildung vorhanden ist.
- Du legst großen Wert darauf, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu führen
- Du möchtest am Auf-/Ausbau eines internationalen Unternehmens mitwirken
- Du zeigst Einsatzbereitschaft und die Fähigkeit, Dich authentisch und situationsgerecht auszudrücken
- Du verfügst über gute Fremdsprachenkenntnisse (Englisch)
Was Dich bei uns erwartet:
- Ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Ein Teamgefüge, in dem wir füreinander da sind und gemeinsam an einem Strang ziehen
- Eine funktionsbezogene Vorbereitung auf Deine zukünftigen Aufgaben im Studio bei der internen Ausbildungs- und Dokumentationsstelle von Kieser (ADOK)
- Jährlich wiederkehrende Fort- und Weiterbildungen in den Bereichen Vertrieb, Kommunikation, Trainingsmedizin und Trainingssteuerung und Führung
- Einen Mentor, der Dich insbesondere in der Phase der Ausbildung und Einarbeitung begleitet und unterstützt
- Die vollständige Übernahme der Ausbildungskosten
- Zeit für Dein eigenes Training in unserem Studio während der Arbeitszeit
- Standortübergreifende Aufstiegsmöglichkeiten und Förderprogramme für die Entwicklung zur Führungskraft
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Geschäftsleiter (m/w/d) - DE Arbeitgeber: Kieser
Kieser Training GmbH bietet ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Köln Neustadt Nord, wo flache Hierarchien und ein starkes Teamgefüge im Vordergrund stehen. Als Geschäftsleiter hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv am Wachstum eines internationalen Unternehmens mitzuwirken, während du von umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einem Mentor unterstützt wirst. Zudem fördern wir deine persönliche Entwicklung und bieten dir Zeit für dein eigenes Training während der Arbeitszeit.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsleiter (m/w/d) - DE erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Workshops und knüpfe Kontakte – das kann dir helfen, die richtige Person für deinen Traumjob zu treffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir Antworten auf häufige Fragen und bereite eigene Fragen vor, um dein Interesse zu zeigen. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du bei Kieser Training arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an uns interessiert bist und erhöhst deine Chancen, schnell in Kontakt zu treten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsleiter (m/w/d) - DE mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die motiviert sind und Verantwortung übernehmen wollen.
Mach es konkret!:Gib uns konkrete Beispiele für deine Führungserfahrungen und Erfolge. Zeige, wie du Teams motivierst und Umsatzziele erreichst. Das macht deine Bewerbung greifbarer und interessanter für uns.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Ein klarer und professioneller Eindruck zählt – wir lieben es, wenn alles ordentlich aussieht!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kieser vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Kieser Training. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das hilft dir, einen guten Eindruck zu hinterlassen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du Führungskompetenzen oder Teamarbeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele sollten zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Studios oder nach den Erwartungen an die Rolle des Geschäftsleiters.
✨Präsentiere deine Sprachkenntnisse
Da gute Fremdsprachenkenntnisse gefordert sind, sei bereit, deine Englischkenntnisse im Gespräch zu demonstrieren. Du könntest auch einige relevante Fachbegriffe auf Englisch verwenden, um deine Kompetenz zu unterstreichen.
