Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik

Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik

Sennfeld Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Niederlassung und gestalte die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mit.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und Kabeltiefbau.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktives Gehalt, Dienstwagen und 30 Tage Urlaub.
  • Weitere Informationen: Moderne Unternehmenskultur mit Entwicklungsperspektiven und starkem Teamumfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung in einer Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum.
  • Qualifikationen: Studium im Ingenieurwesen oder elektrotechnische Ausbildung mit Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Sennfeld bei Schweinfurt | Vollzeit | Ab sofort | Unbefristet

Sie denken unternehmerisch, führen mit Klarheit und möchten die Zukunft moderner Energieinfrastruktur aktiv mitgestalten? Dann übernehmen Sie Verantwortung in einer Schlüsselposition mit echtem Gestaltungsspielraum. Als spezialisierte Personalvermittlung suchen wir im Auftrag eines führenden technischen Dienstleistungsunternehmens einen erfahrenen Niederlassungsleiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik / Kabeltiefbau für den Standort Sennfeld bei Schweinfurt. Unser Mandant zählt zu den etablierten Unternehmen im Bereich industrieller Energieversorgung und realisiert anspruchsvolle Projekte rund um Stromversorgung, Nieder- und Mittelspannung, Kabeltiefbau und elektrotechnische Infrastruktur.

In dieser Position übernehmen Sie die operative und strategische Gesamtverantwortung für eine Niederlassung mit langfristiger Wachstumsperspektive.

Ihre Aufgaben

  • Strategische und operative Gesamtleitung der Niederlassung
  • Verantwortung für Umsatz, Budget, Ergebnis und wirtschaftliche Kennzahlen
  • Weiterentwicklung des Standorts sowie Umsetzung der Wachstumsstrategie
  • Technische Leitung mit Schwerpunkt Elektrotechnik, Stromversorgung und Kabeltiefbau
  • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung hoher Qualitätsstandards und effizienter Prozesse
  • Erstellung und Prüfung von Angeboten sowie Kalkulationen
  • Ausbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen im industriellen Umfeld

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, idealerweise mit Schwerpunkt elektrische Energietechnik oder elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Industriebereich sowie im Kabeltiefbau
  • Mindestens zwei Jahre Führungserfahrung mit Verantwortung für Teams und Projekte
  • Fundierte Kenntnisse in Elektrotechnik, Stromversorgung und Infrastrukturprojekten
  • Unternehmerisches Denken sowie ausgeprägte Lösungs- und Dienstleistungsorientierung
  • Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Teamfähigkeit
  • Kenntnisse in Pro-Bau/S von Vorteil

Das bietet Ihnen unser Mandant

  • Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer wirtschaftlich starken Unternehmensgruppe
  • Attraktives außertarifliches Vergütungspaket inklusive Erfolgsbeteiligung
  • Dienstwagen – auch zur privaten Nutzung
  • 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche
  • Hohe Eigenverantwortung und Vertrauen in Ihre Entscheidungen
  • Strukturierte Einarbeitung und langfristig ausgelegte Entwicklungsperspektiven
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsprogramme
  • Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
  • Regelmäßige Firmenveranstaltungen und starkes Teamumfeld
  • Familienorientierte Zusatzleistungen und Förderprogramme für Kinder und Angehörige

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.

Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik Arbeitgeber: Kietzmann Consulting

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrotechnik und Kabeltiefbau, das seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle Führungsposition mit hohem Gestaltungsspielraum bietet. Die moderne Unternehmenskultur fördert Eigenverantwortung und Teamarbeit, während individuelle Weiterbildungsprogramme und familienorientierte Zusatzleistungen die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und attraktiven Vergütungsmodellen ist der Standort Sennfeld bei Schweinfurt ein idealer Ort für engagierte Fachkräfte, die die Zukunft der Energieinfrastruktur aktiv mitgestalten möchten.

K

Kontaktdaten:

Kietzmann Consulting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik erhalten könnten

Mach dich sichtbar auf Branchenevents!

In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!

Nutze Fachforen und Netzwerke

Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Schau dir Unternehmen direkt an!

Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach Kietzmann Consulting und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.

Bring deine Kenntnisse ein!

Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik mit Bravour zu bestehen

Unternehmerisches Denken
Führungskompetenz
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit
Technische Leitung
Elektrotechnik
Stromversorgung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.

Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.

Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei Kietzmann Consulting zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Niederlassungsleiter (gn) Elektrotechnik fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kietzmann Consulting vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.

Portfolio oder Projekte präsentieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.

Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien

In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!

Energiefragen im Gespräch meistern

Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von Kietzmann Consulting.