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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koche leckere Gerichte für Kinder und plane abwechslungsreiche Speisepläne.
- Arbeitgeber: Die Kita Bärenkinder ist eine große, freundliche Einrichtung in Berlin mit eigener Küche.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und kostenlose Fortbildungen warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte täglich neue Menüs und arbeite in einem tollen Team mit Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Kenntnisse im Küchenbereich und gute Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
- Andere Informationen: Sichere dir einen Platz in einer großen Kita mit einer freundlichen Arbeitsatmosphäre.
Umfang der Stelle: 39 Std./W. Zeitpunkt: ab sofort. Vergütung nach Allgemeinen Arbeitsvertragsbedingungen (AVB) der Kinder im Kiez GmbH.
Wie sieht Ihr neuer Arbeitsplatz aus:
Die Kita Bärenkinder in Lichtenberg ist eine Einrichtung der Kinder im Kiez GmbH, einem der größten Kitaträger in Berlin. Unsere Kita betreut bis zu 250 Kinder und verfügt über eine eigene Küche.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Sie erstellen Speispläne mit Kennzeichnung aller Allergene und Zusatzstoffe.
- Sie sind verantwortlich für die Beschaffung sämtlicher benötigter Lebensmittel, Arbeitsmaterialien und Reinigungsmittel.
- Sie bereiten die Speisen nach dem vorab erstellten Speiseplan, planen und leiten das gesamte Kochprozess.
- Sie setzen die aktuellen Hygienestandards um und sind für die Reinigung des Geschirrs, der Geräte und des Küchenbereiches gemäß des aktuellen Reinigungs- und Desinfektionsplans verantwortlich.
- Sie kontrollieren den Wareneingang und Lagerbestände.
- Sie bilden sich in Ihrem Bereich weiter.
Wir freuen uns über:
- Kenntnisse im Küchen- und Wirtschaftsbereich (erforderlich).
- Masernimpfung (erforderlich).
- Erfahrung in einer Großküche, bzw. mit Zubereitung von Kindergerichten (wünschenswert).
- gute Organisation der eigenen Arbeit und strukturiertes, ressourcenorientiertes Handeln.
- gute kommunikative Fähigkeiten und Teamarbeit.
- empathisches Auftreten den Mitarbeitenden, Eltern und Kindern gegenüber.
Wir bieten Ihnen:
- breites Spektrum an Aufgaben & täglich wechselnde Gerichte.
- professionelle Einarbeitung.
- 30 Tage Urlaub und 2 arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester.
- betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Krankenzusatzversicherung.
- kostenfreie Fort- und Weiterbildungen.
- kostenfreie monatliche Massagen am Arbeitsplatz.
- Zuschuss zum Firmenticket für Berlin / Brandenburg.
- einen sicheren Arbeitsplatz bei einem großen Kitaträger.
- freundliche Arbeitsatmosphäre.
Ihre weiteren Vorteile besprechen wir mit Ihnen gerne während des Vorstellungsgesprächs. Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an mwagner@kinder-im-kiez.de oder per Post an Martina Wagner, Bereichsleitung Küche, Kinder im Kiez GmbH, Paul-Junius-Straße 52-54, 10369 Berlin. Bewerbungsunterlagen können grundsätzlich nur zurückgesendet werden, wenn ihnen ein frankierter und geeigneter Rückumschlag beiliegt. Zu unserer Entlastung werden nicht mehr benötigte Unterlagen mit Ablauf einer Frist von 2 Monaten vernichtet. Anfallende Kosten im Zusammenhang mit einer Bewerbung in unserem Haus (Kosten für Bewerbungsmappen, Fahrtkosten etc.) können von uns nicht übernommen werden.
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: Kiez Gmbh
Kontaktperson:
Kiez Gmbh HR Team
mwagner@kinder-im-kiez.de
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Kita Bärenkinder und ihre Philosophie. Zeige im Gespräch, dass du die Werte der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese in deiner täglichen Arbeit umzusetzen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Großküche oder mit der Zubereitung von Kindergerichten zu nennen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle gut kennst und bereits praktische Kenntnisse hast.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor. Überlege dir, wie du den Kochprozess effizient gestalten würdest und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du die Hygiene- und Reinigungsstandards umsetzt.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere in stressigen Situationen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Unterlagen hast, wie Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen im Küchenbereich. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Erfahrungen in der Großküche und deine Kenntnisse im Bereich der Kinderernährung hervorhebst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und motiviert bist, Teil des Teams zu werden.
Hygienestandards betonen: Da die Einhaltung von Hygienestandards wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du diese in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein und deine Professionalität.
Bewerbung einreichen: Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail oder Post an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass du alle Dokumente in einem geeigneten Format und vollständig einreichst, um einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kiez Gmbh vorbereitest
✨Bereite dich auf die Hygienestandards vor
Da du für die Umsetzung der aktuellen Hygienestandards verantwortlich bist, solltest du dich gut darauf vorbereiten. Informiere dich über die neuesten Vorschriften und sei bereit, Fragen dazu zu beantworten.
✨Zeige deine Organisationstalente
Die gute Organisation deiner Arbeit ist entscheidend. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit deine Aufgaben strukturiert und effizient erledigt hast, insbesondere in einer Großküche.
✨Kommunikation und Teamarbeit betonen
Gute kommunikative Fähigkeiten sind wichtig. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du empathisch mit Mitarbeitenden, Eltern und Kindern umgehst.
✨Präsentiere deine Erfahrung mit Kindergerichten
Wenn du Erfahrung in der Zubereitung von Kindergerichten hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Erkläre, welche speziellen Anforderungen du dabei berücksichtigt hast und wie du auf die Bedürfnisse der Kinder eingegangen bist.
