Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle Datenbanken, arbeite mit IT und visualisiere Daten mit Tableau.
- Unternehmen: Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kreativer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Attraktive Altersvorsorge, Fitnesszuschüsse, Job-Bike und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Wertschätzendes Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Talente fördert.
- Warum dieser Job: Bringe deine Ideen ein und gestalte aktiv die Zukunft des Datenmanagements.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, sicherer Umgang mit MS Office, Vorkenntnisse in mySQL/Tableau von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 44000 € pro Jahr.
Backoffice-Mitarbeiter Schwerpunkt Datenmanagement (m/w/d) Vollzeit · Osnabrück
- Datenbankpflege: Verwaltung und Weiterentwicklung von Projektdatenbanken in Zusammenarbeit mit der IT
- Datenmanagement und Visualisierung: Durchführung von Import/Export und Visualisierung mit Tableau
- Abgeschlossene Ausbildung, idealerweise im kaufmännischen Bereich
- Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel), Vorkenntnisse in mySQL und/oder Tableau von Vorteil
Ein kollegiales, hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Eine Unternehmenskultur in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen.
- Besondere betriebliche Altersvorsorge
- Hansefit - Zuschüsse für Fitness & Freizeit
- Job-Bike
- Kinder-Notfallbetreuung
- Rabatte in Onlineshops
- Kostenlose Getränke
- Incentive Programme
- Jobticket
KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt - unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.
Mitarbeiter in Datenmanagement Arbeitgeber: KiKxxl GmbH
KIKXXL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einer dynamischen und wachsenden Unternehmenskultur zu arbeiten. Mit einem attraktiven Vergütungsmodell, geregelten Arbeitszeiten und individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Führungsebene schätzt das Unternehmen Talente und fördert ein wertschätzendes Arbeitsumfeld. Hier kannst du deine kommunikativen Fähigkeiten und technischen Kenntnisse optimal einsetzen, während du Teil eines sympathischen Teams bist, das regelmäßige Teamevents und Incentives bietet.
