Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Mitarbeiter*innen eigenverantwortlich und unterstütze bei Recruiting und Personalentwicklung.
- Unternehmen: Führendes Call Center Unternehmen mit einem dynamischen Team in Athen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungschancen und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte HR-Prozesse aktiv und bringe deine Ideen in einem kollegialen Team ein.
- Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Personalwesen und Erfahrung in der operativen Personalarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit 3.333 Mitarbeiter*innen an 11 Standorten in Deutschland, in Griechenland, der Türkei und dem Kosovo gehört KIKXXL zu den führenden Call Center Dienstleistern am Markt. Wir erbringen in Athen qualitativ hochwertigen Vertrieb und Kundenservice für zahlreiche, namhafte Auftraggeber unterschiedlichster Branchen und Bereiche. Wir suchen ab sofort für den Ausbau unseres Standortes in Athen Unterstützung in der Personalabteilung.
Dein Arbeitsalltag:
- Eigenverantwortliche Betreuung eines definierten Mitarbeiterbereichs in allen personalrelevanten Themen vom Eintritt bis zum Austritt
- Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte in allen Personalangelegenheiten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
- Administrative Personalarbeit (Erstellen von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen, Zeugnissen etc.)
- Bewerbermanagement und Durchführung von Recruitingmaßnahmen zur Sicherstellung des Standortaufbaus sowie zur nachhaltigen Personalgewinnung (Durchführen von Bewerbertagen, Assessment-Centern und persönlichen Vorstellungsgesprächen)
- Einführung und Steuerung aller HR-Prozesse mit dem Ziel langfristiger Prozessstabilität
- Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Erstellung HR-relevanter Reportings und Analysen
- Durchführung von vorbereitenden Tätigkeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung
Was bringst Du mit?
- Studienabschluss im wirtschaftswissenschaftlichen oder wirtschaftsrechtlichen Bereich oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Personalwesen
- Mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit, gerne aus dem Bereich Customer Services/Callcenter oder Touristikbranche
- Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative und sozialer Kompetenz
- Dynamisches Wesen, Menschenkenntnis und positive Ausstrahlung
- Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Was das Arbeiten bei uns ausmacht:
- Eine vielseitige, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe
- Viel Gestaltungsspielraum in einem modern geführten Unternehmen
- Ein kollegiales und hilfsbereites Team mit flachen Hierarchien
- Eine Unternehmenskultur, in der es Spaß macht, eigene Ideen und Engagement mit einzubringen
- Attraktives Gehaltspaket
Unsere Benefits:
- Zusätzliche Vorteile mit der Edenred-Karte
- Perspektiven und Entwicklungschancen
Wenn Dich diese interessante Aufgabe anspricht und mit Deinem fachlichen und persönlichen Profil übereinstimmt, dann sende uns Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben und Lebenslauf in deutscher Sprache) unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
KiKxxl tritt für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein, das Talente auf Grund ihrer Leistungen schätzt – unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft. Die Anerkennung und die Förderung vielfältiger Potenziale schaffen wirtschaftliche Vorteile für unsere Organisation.
Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: KiKxxl GmbH
KIKXXL ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Athen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einer kollegialen Unternehmenskultur haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Ideen einzubringen und sich kontinuierlich weiterzuentwickeln. Zudem profitieren sie von einem attraktiven Gehaltspaket und zusätzlichen Vorteilen, die die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Personalreferent interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Networking! Sprich mit Leuten aus der Branche oder besuche Veranstaltungen, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Oft erfährt man so Insider-Infos, die dir bei deinem Vorstellungsgespräch helfen können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KIKXXL, unsere Werte und die spezifischen Herausforderungen im Personalwesen. So kannst du gezielt zeigen, wie du unser Team unterstützen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Karriere bei uns machen möchtest. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Personalreferent zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Arbeit bei KIKXXL reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen im Personalwesen und bringe deine Fähigkeiten in der operativen Personalarbeit zur Geltung. Wir wollen schnell erkennen, was du drauf hast!
Belege deine Qualifikationen:Stelle sicher, dass du deine Studienabschlüsse und relevanten Qualifikationen klar darstellst. Wenn du besondere Weiterbildungen oder Zertifikate im HR-Bereich hast, lass uns das wissen! Das zeigt uns, dass du engagiert bist.
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Unterlagen schnell und unkompliziert erhalten. Und vergiss nicht, deinen möglichen Eintrittstermin anzugeben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei KiKxxl GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über KIKXXL
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über KIKXXL verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Personalwesen unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich mit Mitarbeitern oder Führungskräften kommuniziert hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Zum Beispiel: 'Wie wird die Zusammenarbeit im Team gefördert?' oder 'Welche Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung gibt es?'. Das zeigt, dass du langfristig denkst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessen gekleidet zu sein. Ein professionelles Auftreten ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei selbstbewusst, lächle und achte auf eine positive Körpersprache während des gesamten Gesprächs.
