Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete 1st/2nd Support und entwickle unseren Windows 11 Desktop weiter.
- Arbeitgeber: Dynamisches KMU mit erfrischendem Spirit und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmöglichkeiten, Weiterbildung und moderne Büroräume.
- Warum dieser Job: Wachse in einem Team, das Verantwortung schätzt und innovative Technologien nutzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Informatiker*in EFZ mit Erfahrung im Systemadministration und Cloud-Technologien.
- Andere Informationen: Wir sind per Du und fördern eine authentische Firmenkultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Betrieb 1st / 2nd Support und Weiterentwicklung unseres Enterprise Desktop unter Windows 11 / Intune
- Ganzheitlicher Betrieb und Unterhalt in den Technologiebereichen Microsoft 365 und Microsoft Azure
- Analyse und Behebung von Problemen und Störungen
- Patchmanagement, Paketierung und Verteilung Software Pakete
- Betrieb unserer Citrix Farm
- Mobile Device Management mit Endpoint Manager
- Mitverantwortung bei Planung und Durchführung von ICT-Projekten
- Erstellung von System- und Betriebsdokumentationen
- Zusammenarbeit mit Lieferanten und Herstellern
Dein Profil
- Grundausbildung als Informatiker*in EFZ mit mehrjähriger Berufserfahrung als System Administrator*in im Workplace Bereich
- Ihre Stärke ist es Probleme zu analysieren und Lösungen zu finden. Zudem freuen wir uns über eine proaktive Einstellung und Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Sie sind offen, unkompliziert, selbstständig, kunden- und lösungsorientiert sowie kommunikativ und ein absoluter Team-Player
- Gute Kenntnisse rund um das Thema Cloud (Microsoft 365 und Microsoft Azure, Intune, Citrix)
- Breites Wissen über grundlegende ICT-Themen wie z.B. DNS/DHCP, End Point-Security, ADS und GPOs
- Bereitschaft Pikett Dienst zu leisten (05::00 Uhr)
- Deutsch als Muttersprache und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Wir bieten dir
- Breites Wirkungsfeld in einem dynamischen KMU mit erfrischendem Spirit
- Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, mitzugestalten, selbständig umzusetzen und daran zu wachsen
- Offener, kollegialer Austausch sowie engagierte Kolleginnen und Kollegen
- Externe Mitarbeiterberatung in allen Lebenslagen
- Moderne Büroräumlichkeiten, Möglichkeit zu ortsunabhängigem Arbeiten
- Mit Einsatz von Leading Edge Technologien unterstützen wir unsere Kunden und Mitarbeitenden
- Weiterbildungsmöglichkeiten/Zertifizierungen
- Sehr gute ÖV-Anbindung
Noch eins…
Du oder Sie? Für uns keine Frage. Ob Lernende, Techniker*innen, Service Manager oder die Geschäftsleitung, wir sind alle per Du. Das ist Teil unserer unkomplizierten und authentischen Firmenkultur auf Augenhöhe. Weil wir wollen, dass du uns so kennenlernst, wie wir sind und das bereits ab dem ersten Kontakt.
Ist das was für dich? Zögere nicht und kontaktiere uns noch heute!
Yves Bärtschi freut sich auf deine schriftlichen und vollständigen Bewerbungsunterlagen via Bewerbungsbutton.
Kilchenmann AG
Bernstrasse 95
3122 Kehrsatz
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Ict System Administrator*in Workplace 80-100% Arbeitgeber: Kilchenmann AG
Kontaktperson:
Kilchenmann AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ict System Administrator*in Workplace 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Microsoft 365, Azure und Intune. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du Probleme analysierst und Lösungen präsentierst, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ict System Administrator*in Workplace 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung als Informatiker*in EFZ sowie deine mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Systemadministration. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
Problemlösungsfähigkeiten betonen: Da die Stelle eine starke Analyse- und Problemlösungsfähigkeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung anführen, wo du erfolgreich Probleme identifiziert und gelöst hast.
Teamarbeit und Kommunikation: Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit Kollegen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast, um ICT-Projekte umzusetzen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Werte dir wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kilchenmann AG vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Microsoft 365, Azure und Intune. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Tools hast und bereit bist, dein Wissen zu erweitern.
✨Bereite Beispiele für Problemlösungen vor
Da die Stelle einen starken Fokus auf Problemanalyse und -lösung hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du Herausforderungen angegangen bist und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Zusammenarbeit mit Kollegen und externen Partnern ist wichtig. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen und wie du zur Verbesserung der Teamdynamik beigetragen hast.
✨Sei proaktiv und zeige Engagement
Unterstreiche deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur reagieren, sondern auch aktiv zur Weiterentwicklung beitragen wollen.