Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027)

Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027)

Unterseen Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze gefährdete Schüler mit innovativen Lehrmethoden und fördere ihr Lernen.
  • Unternehmen: Engagierte Schule mit einem Fokus auf Chancengleichheit.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Schülern und forme die Zukunft.
  • Qualifikationen: Lehrbefähigung in Texas und Leidenschaft für die Arbeit mit Schülern.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Zusammenfassung
Stellt ergänzende Unterrichtsdienste für identifizierte gefährdete Schüler bereit, um die Fähigkeit dieser Schüler zu erhöhen, vom Unterrichtsprogramm zu profitieren und die staatlichen akademischen Standards zu erfüllen. Diese Position wird mit Mitteln der staatlichen Kompensationsbildung finanziert und bietet Unterrichtsdienste, die ergänzend zu den regulären Bildungsprogrammen sind. 100 % des Arbeitstags müssen für zulässige Dienste an identifizierten gefährdeten Schülern aufgewendet werden.

Wesentliche Aufgaben und Verantwortlichkeiten

  • Erteilt ergänzenden Unterricht unter Verwendung von im Bezirk angenommenen, evidenzbasierten Unterrichtsstrategien und -ressourcen, die den Bedürfnissen gefährdeter Schüler entsprechen.
  • Verwendet Leistungsdaten der Schüler, um Unterrichtsdienste zu entwerfen, die angemessen auf die Lernbedürfnisse der identifizierten gefährdeten Schüler eingehen und deren Lernen beschleunigen.
  • Bietet Unterstützung für Lehrer von gefährdeten und bildungsbenachteiligten Schülern in Form von Coaching und Modellierung evidenzbasierter Praktiken im Klassenzimmer für nicht mehr als 25 % des Unterrichtstags.
  • Arbeitet mit Lehrern, Campusadministratoren und anderem geeigneten Personal zusammen, um sicherzustellen, dass gefährdete Schüler herausfordernde und sinnvolle Unterrichtsprogramme erhalten, die es ihnen ermöglichen, bei staatlichen Prüfungen zufriedenstellend abzuschneiden.
  • Teilnahme an der Koordination und Umsetzung von Interventionen für gefährdete Schüler.
  • Entwickelt und implementiert Pläne für ein ergänzendes Curriculum-Programm, das effektive Lehrstrategien bietet.
  • Entwickelt, wählt aus und modifiziert Unterrichtspläne und -materialien, um den Bedürfnissen gefährdeter Schüler gerecht zu werden.
  • Präsentiert den Lehrstoff gemäß den Richtlinien der Texas Education Agency, den Richtlinien des Vorstands und den administrativen Vorschriften.
  • Diskutiert die akademischen und Verhaltenshaltungen sowie die Leistungen der Schüler regelmäßig mit Eltern/Erziehungsberechtigten gemäß den Richtlinien und Verfahren des Campus.
  • Plant und implementiert ein ergänzendes Unterrichtsprogramm, das mit dem Campusverbesserungsplan übereinstimmt und den Philosophie, Zielen und Lehrplanvorgaben des Bezirks entspricht.
  • Überwacht die angemessene Nutzung und Pflege von Geräten, Materialien, Lehrbüchern und Einrichtungen.
  • Hält sich über Fachwissen und Lernmethoden auf dem Laufenden und ist bereit, dieses Wissen zur kontinuierlichen Verbesserung des Lehrplans der Schule zu teilen.
  • Ermutigt die Schüler zur Begeisterung für den Lernprozess und zur Entwicklung guter Lerngewohnheiten.
  • Bereitet, verwaltet, korrigiert und dokumentiert die Ergebnisse von Tests im Zusammenhang mit dem Programm für gefährdete Schüler.
  • Berät Schüler mit Anpassungs- und akademischen Problemen und verweist sie bei Bedarf an geeignetes Personal.
  • Hält Aufzeichnungen gemäß den Richtlinien der Schule und des Bezirks.
  • Hält eine professionelle Beziehung zu allen Kollegen, Schülern, Eltern und Mitgliedern der Gemeinschaft aufrecht.

Qualifikationen

  • Texas-Lehrzertifikat.
  • Fähigkeit, allgemeine Zeitschriften, Fachzeitschriften, technische Verfahren oder staatliche Vorschriften zu lesen, zu analysieren und zu interpretieren.
  • Fähigkeit, Berichte, Korrespondenz und Verfahrenshandbücher zu schreiben.
  • Fähigkeit, Informationen effektiv zu präsentieren und Fragen von Schülern, Verwaltung, Personal, Eltern und der Öffentlichkeit zu beantworten.

Körperliche Anforderungen

  • Der Mitarbeiter muss regelmäßig stehen und sprechen oder hören.
  • Der Mitarbeiter muss häufig sitzen; Hände benutzen, um zu fassen, zu handhaben oder zu fühlen; mit Händen und Armen erreichen; und sich bücken, knien, hocken oder kriechen.
  • Der Mitarbeiter muss regelmäßig weniger als 15 Pfund heben und tragen können.

Arbeitsumgebung
Der Mitarbeiter kann gelegentlich zu mehreren Standorten reisen und ist gelegentlich äußeren Witterungsbedingungen ausgesetzt. Der Geräuschpegel in der Arbeitsumgebung ist normalerweise moderat.

Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027) Arbeitgeber: Killeen ISD

Als Arbeitgeber im Bildungsbereich bieten wir eine unterstützende und integrative Arbeitsumgebung, die sich auf die Förderung von Schülern in herausfordernden Situationen konzentriert. Unsere Mitarbeiter profitieren von kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten, einem starken Teamgeist und der Chance, einen bedeutenden Einfluss auf das Leben von Schülern zu haben. Darüber hinaus legen wir großen Wert auf eine positive Schulatmosphäre, die Kreativität und Engagement fördert, was unsere Schule zu einem hervorragenden Arbeitsplatz macht.

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Kontaktdaten:

Killeen ISD Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027) erhalten könnten

Mach mit bei E-Learning-Events!

Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Killeen ISD helfen können.

Engagiere dich in Online-Communities

Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.

Nutze deine Unis Ressourcen

Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Killeen ISD.

Direkt bewerben bei Killeen ISD!

Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027) klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027) mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technische Kompetenz
Kenntnis evidenzbasierter Lehrstrategien
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Killeen ISD einen Unterschied machen kannst!

Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Teacher, Interventionist (School Year 2026-2027).

Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Killeen ISD leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Killeen ISD einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Killeen ISD vorbereitet

Mach dich mit den neuesten Trends vertraut

In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Killeen ISD passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!

Portfolio, das begeistert

Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Killeen ISD werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Killeen ISD erfolgreich zu sein.

Engagement für lebenslanges Lernen

Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Killeen ISD einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!