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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team im Vertriebsinnendienst und bearbeite Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines führenden Unternehmens in der Abfallentsorgung und Logistik.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein festes Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld.
- Andere Informationen: Erfahrungen in der Baubranche sind wünschenswert, aber nicht zwingend.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv Prozesse und wachse mit einem innovativen Familienunternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Führungserfahrung sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Offenbach am Main
Suchst du eine Aufgabe, in der du aktiv gestalten kannst? Du hast Teamleitungserfahrung, bist verantwortungsbewusst und möchtest gemeinsam mit deinem Unternehmen wachsen? Dann bietet dir diese Position die perfekte Möglichkeit!
Unser Kunde ist ein deutschlandweit führendes Unternehmen im Bereich der Abfallentsorgung, Logistik und Rohstoffverarbeitung. Für den Vertriebsinnendienst suchen wir einen stellvertretenden Teamleiter (m/w/d), der das Team motiviert und den Unternehmensstandort weiter voranbringt.
Deine Aufgaben:
- Kundenanfragen annehmen und bearbeiten, inkl. Angebotserstellung und Projektabwicklung
- Pflege der Produkt- und Kundendaten im ERP-System
- Enger Austausch mit Vertrieb, Kunden und internen Abteilungen zur Optimierung der Zusammenarbeit
- Sicherstellung effizienter Arbeitsprozesse und kontinuierliche Prozessoptimierung
- Nachverfolgung von Angeboten und allgemeine Unterstützung im administrativen Bereich
- Teamführung, Unterstützung und Motivation der Teammitglieder
- Probleme selbstständig lösen und Feedback der Teammitglieder aktiv umsetzen
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise Erfahrung im Vertriebsinnendienst
- Führungserfahrung als Teamleiter oder in einer vergleichbaren Position
- Wünschenswert: Berufserfahrung in der Baubranche, jedoch nicht zwingend erforderlich
- Engagement und Teamfähigkeit sowie Interesse an vertrieblichen und technischen Themen
- Sicherer Umgang mit MS Office und Vertriebs-/Materialwirtschaftssoftware
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, unternehmerisches Denken und Durchsetzungsvermögen
- Verantwortungsbewusste und empathische Persönlichkeit, die Prozesse lösungsorientiert gestaltet und das Team motiviert
Unser Angebot:
- Anspruchsvolle und verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativen Familienunternehmen
- Kollegiales und erfahrenes Team mit umfassender Unterstützung in der Einarbeitungsphase und darüber hinaus
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Sicherheit und Stabilität eines wachsenden Unternehmens mit einem festen Gehalt unabhängig vom Umsatz
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Region Offenbach - Stellv. Teamleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Kimberlite Consulting GmbH
Kontaktperson:
Kimberlite Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Region Offenbach - Stellv. Teamleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Zeige in Gesprächen, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertriebsinnendienst. Diskutiere aktuelle Trends oder Herausforderungen in der Branche, um dein Interesse und dein Fachwissen zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Region Offenbach - Stellv. Teamleiter (m/w/d) Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte, die Branche und die spezifischen Anforderungen der Position als stellvertretender Teamleiter im Vertriebsinnendienst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung und relevante Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Teamleitung und deine Kenntnisse in der Abfallentsorgung oder Logistik, falls vorhanden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Teamführungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung ein.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen klar und präzise sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kimberlite Consulting GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Teamführungsgespräche vor
Da die Position einen stellvertretenden Teamleiter erfordert, solltest du konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um die Zusammenarbeit zu optimieren.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich gründlich über das Unternehmen im Bereich Abfallentsorgung und Logistik. Zeige während des Interviews, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und aktiv zuzuhören.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Bereite einige Fragen zur Optimierung der Arbeitsprozesse vor. Dies zeigt dein Interesse an kontinuierlicher Verbesserung und deine Fähigkeit, Probleme selbstständig zu lösen.