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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite regulatorische Projekte und sorge für die Einhaltung von Vorschriften.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Rheinland mit flexibler Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Homeoffice bis zu 50%, Umzugskostenübernahme und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Regulierung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Meldewesen oder regulatorischer Beratung.
- Andere Informationen: Exzellente Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
Guten Tag! Wir suchen in nicht ausgeschriebener und exklusiver Suche für unseren Konzernkunden – vielleicht genau Sie – für die folgende Position:
KONZERNMANAGER (M/W/D) REGULATORY / MELDEWESEN – RHEINLAND
UMZUGSKOSTEN würden im Bedarfsfall übernommen. Die Position wäre auch in Vollzeit/nahezu Teilzeit (35 Stunden) zu besetzen. Homeoffice wäre bis zu 50% im Monat möglich.
Qualifikationen
- Berufserfahrung im Meldewesen oder in der regulatorischen Beratung ab 2 Jahren
Hinweise zur Arbeitsform
Arbeitszeitmodelle: Vollzeit oder nahezu Vollzeit (35 Stunden). Homeoffice bis zu 50% möglich.
Kontakt und Bewerbung
Gerne können alles Weitere in einem ersten kurzen sowie unverbindlichen Telefonat geklärt werden. Kontaktzeiten: wochentags zwischen 10:00 und 0:30 Uhr.
Tim-Dominic Mato
Director Finance
Tel +49 69 58 00 50 421
t.mato@kimberlite-consulting.com
https://www.xing.com/profile/TimDominic_Mato
www.kimberlite-consulting.com
Ich würde mich sehr freuen, Sie für diese Position begeistern zu können und freue mich auf Ihr Feedback.
#J-18808-Ljbffr
RHEINLAND: KONZERNMANAGER (M/W/D) REGULATORY / MELDEWESEN* Arbeitgeber: Kimberlite Consulting GmbH
Kontaktperson:
Kimberlite Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: RHEINLAND: KONZERNMANAGER (M/W/D) REGULATORY / MELDEWESEN*
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei dem Unternehmen sind, für das du dich interessierst. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Telefonat vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, warum du die perfekte Wahl bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation, auch wenn die Stelle nicht offiziell ausgeschrieben ist.
✨Tipp Nummer 4
Folge nach dem Gespräch nach! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen. Es zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Zeit des Gesprächs wertschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: RHEINLAND: KONZERNMANAGER (M/W/D) REGULATORY / MELDEWESEN*
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Position als Konzernmanager im Meldewesen brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument macht einen professionellen Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kimberlite Consulting GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Regulatory und Meldewesen. Zeige im Interview, dass du die spezifischen Anforderungen und Entwicklungen in der Branche verstehst und bereit bist, dich aktiv einzubringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Meldewesen oder in der regulatorischen Beratung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ziele. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringen, sondern auch gut ins Team passen.
