Auf einen Blick
- Aufgaben: Support sales and enhance customer experiences in a dynamic team environment.
- Arbeitgeber: Join Kimberly-Clark, home to iconic brands like Kleenex and Huggies, making a global impact.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a hybrid work model, 30 vacation days, and stock options.
- Warum dieser Job: Be part of a culture focused on innovation, sustainability, and making a difference.
- Gewünschte Qualifikationen: Fluent in German and English; sales experience is a plus but not required.
- Andere Informationen: Local applicants only; no relocation support provided.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sales Operations Specialist (m/w/d)
Job Description
Du bist nicht die Person, die sich mit irgendeiner Rolle zufriedengibt. Das sind wir auch nicht. Denn wir wollen eine bessere Pflege für eine bessere Welt schaffen, und dafür braucht es eine bestimmte Art von Menschen und Teams, denen es wichtig ist, einen Unterschied zu machen. In dieser Position bringst du dein Fachwissen, dein Talent und deine Energie in den Aufbau und das Management unseres Portfolios legendärer, bahnbrechender Marken ein. In dieser Rolle hilfst du uns, eine bessere Pflege für Milliarden von Menschen auf der ganzen Welt zu gewährleisten. Es beginnt mit DIR.
Als Sales Operations Specialist (m/w/d) bist du Teil des EMEA-Sales-Operations-Teams, das daran arbeitet, kommerzielle Operationen, Dienstleistungen und Unterstützung für unsere Kunden und die Vertriebsteams zu liefern und zu verbessern. Dadurch wird eine bessere Kundenerfahrung, ein effektiverer Verkaufsprozess und ein schnelleres profitables Wachstum im Unternehmen ermöglicht. In dieser Rolle wirst du eine effektive Unterstützung für Vertrieb und Kunden liefern, kontinuierlich verbessern und standardisieren, um außergewöhnliche Kundenerlebnisse zu bieten.
Über uns
Kleenex. Huggies. Camelia. Cottonelle. Little Swimmers. Kimberly-Clark Professional. Du kennst unsere legendären Marken bereits – und der Rest der Welt auch. Millionen von Menschen verwenden täglich Produkte von Kimberly-Clark. Wir wissen, dass es diese fantastischen Produkte von Kimberly-Clark ohne talentierte Fachleute wie dich nicht gäbe.
Bei Kimberly-Clark bist Du Teil des besten Teams, das sich für Innovation, Wachstum und Wirkung einsetzt. Wir können auf über 150 Jahre Marktführerschaft zurückblicken und sind immer auf der Suche nach neuen und besseren Wegen, um unsere Leistung zu verbessern – die Tür steht Dir also offen. Bei Kimberly-Clark ist alles für Dich da.
Geleitet vom Ziel. Angetrieben von Dir.
Über Dich
Du erbringst Höchstleistungen und schätzt eine Leistungskultur, die von echter Fürsorge getragen wird. Du möchtest zu einem Unternehmen gehören, das sich aktiv für Nachhaltigkeit, Inklusion, Wohlbefinden und berufliche Entwicklung einsetzt.
Du liebst, was du tust, vor allem dann, wenn deine Arbeit einen Unterschied macht. Bei Kimberly-Clark sind wir ständig auf der Suche nach neuen Ideen, wie, wann und wo wir die besten Ergebnisse erzielen können. Wenn du Teil unseres Teams wirst, erlebst du „Flex That Works“: ein flexibles (hybrides) Arbeitsmodell, das es dir ermöglicht, gezielt Zeit im Büro zu verbringen und mit deinem/r Manager:in zusammenzuarbeiten, damit Flexibilität sowohl für dich als auch für das Unternehmen funktioniert.
In einer unserer Positionen im Bereich Vertrieb konzentrierst du dich darauf, Kunden zu gewinnen, wobei Sicherheit, gegenseitiger Respekt und Menschenwürde im Mittelpunkt stehen. Um in dieser Position erfolgreich zu sein, benötigst du folgende Qualifikationen:
- sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift: Deutsch (C1), Englisch (B2)
- Vertriebs- oder Marketingerfahrung ist von Vorteil, aber nicht erforderlich
- Computerkenntnisse, einschließlich fundierter Kenntnisse aller MS-Office-Tools (Excel, PowerPoint), sind erforderlich. Praktische Erfahrungen mit SAP, Salesforce und EPIM sind von Vorteil.
- Teamfähigkeit
- ausgeprägte Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und eine proaktive Einstellung
- Aufmerksamkeit für Details und ausgezeichnetes Zeitmanagement
Was wir Dir bieten
- hybrides Arbeitsmodell
- EMEA Bonusprogramm
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- SharePlus – Aktienbeteiligung
- 100% Aufstockung des Krankengeldes von Krankenkasse
- Jobrad
- Unfallversicherung
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (PKDW)
- Kantine vor Ort
- Möglichkeit, vergünstigt Produkte von KC zu erhalten (2x im Jahr Hausverkauf)
Wie geht es weiter?
Klicke auf „Jetzt bewerben“ und fülle das Formular aus. Ein Mitglied unseres Rekrutierungsteams wird deine Bewerbung prüfen und sich mit dir in Verbindung setzen, wenn du für die Stelle geeignet bist.
In der Zwischenzeit kannst du unsere Karriere-Seite besuchen.
Und schließlich…
Damit Kimberly-Clark wachsen und gedeihen kann, müssen wir ein inklusives Unternehmen sein, das die vielfältigen Erfahrungen und Leidenschaften seiner Teammitglieder in Marken einbringt, die das Leben von Menschen auf der ganzen Welt verbessern. Wir arbeiten aktiv daran, ein Team aufzubauen, das die Erfahrungen unserer Kunden widerspiegelt. Indem du deine Ideen bei Kimberly-Clark einbringst, trägst du zum anhaltenden Erfolg unseres Unternehmens bei. Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt und alle qualifizierten Bewerberinnen und Bewerber unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Schwangerschaft, genetischen Informationen, Nationalität oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen in Betracht zieht.
Die obigen Aussagen sollen die allgemeine Art und das Niveau der Arbeit beschreiben, die von Mitarbeitern ausgeführt wird. Sie sind nicht als erschöpfende Aufzählung aller Aufgaben, Verantwortlichkeiten und Fertigkeiten zu verstehen, die für diese Stelle erforderlich sind.
Diese Stelle ist nur für lokale Bewerber verfügbar, die bereits berechtigt sind, in dem Land zu arbeiten, in dem die Stelle zu besetzen ist. Kimberly-Clark bietet keine Unterstützung bei einem Umzug für diese Stelle.
#LI-Hybrid
Primary Location Koblenz Office Additional Locations Worker Type Employee Worker Sub-Type Regular Time Type Full time#J-18808-Ljbffr
Sales Operations Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Kimberly-Clark

Kontaktperson:
Kimberly-Clark HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Operations Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Produkte und Marken von Kimberly-Clark, insbesondere über deren Werte und Mission. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Verbesserung der Pflege für Menschen hast und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu Personen bei Kimberly-Clark oder in ähnlichen Unternehmen zu knüpfen. Empfehlungen können einen großen Unterschied machen und dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Teamfähigkeit und Kundenorientierung zu geben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine proaktive Einstellung zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit MS-Office-Tools und eventuell auch mit SAP oder Salesforce zu sprechen. Wenn du praktische Kenntnisse hast, bringe diese aktiv ins Gespräch ein, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Operations Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Vertrieb oder Marketing hervor, auch wenn sie nicht zwingend erforderlich sind. Zeige, wie du in der Vergangenheit zur Verbesserung von Kundenbeziehungen beigetragen hast.
Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf in einwandfreiem Deutsch verfasst sind. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren, die für die Rolle wichtig sind.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du bei Kimberly-Clark arbeiten möchtest und wie du zur Mission des Unternehmens beitragen kannst. Deine Leidenschaft für die Verbesserung der Pflege sollte deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kimberly-Clark vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die Werte und Mission von Kimberly-Clark. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, einen Unterschied zu machen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team demonstrieren.
✨Zeige deine Detailgenauigkeit
Bereite dich darauf vor, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen deine Aufmerksamkeit für Details und dein Zeitmanagement entscheidend waren. Dies wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zu den Herausforderungen und Zielen des EMEA-Sales-Operations-Teams. Dies zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Erwartungen zu erfahren.