Solutions Architecture Azure Cloud (w/m/d)
Solutions Architecture Azure Cloud (w/m/d)

Solutions Architecture Azure Cloud (w/m/d)

Burgwedel Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte digitale Lösungen als Teil unseres Architektur-Teams und unterstütze interne Entwicklungsteams.
  • Arbeitgeber: KIND ist ein führendes Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik mit über 3500 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte auf KIND Produkte.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das agile Methoden nutzt und ständig dazulernt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung in Cloud-Architekturen und bist sicher im Umgang mit Azure und modernen Technologien.
  • Andere Informationen: Wir leben eine Duz-Kultur im Team, aber nicht im gesamten Unternehmen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Willkommen bei KIND! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Deine Aufgaben:

  • Als Solution Architekt:in arbeitest Du in unserem Architektur-Team und unterstützt unsere internen Entwicklungsteams bei der Übersetzung der KIND Prozesse in die digitale Welt.
  • Du treibst engagiert technische Entwicklungen und innovative und zukunftssichere Lösungen voran.
  • Mit unserer event driven Microservices Architektur bilden wir den Grundstein für die vier Kernprojekte bei KIND.
  • Basis für unsere Architektur bildet die Azure Cloud von Microsoft - hier verwenden wir in den unterschiedlichen Projekten beispielsweise C#, ASP.NET, .NET Core, Azure Functions, Message Queues, CosmosDB und verschiedene andere Technologien.
  • Wir arbeiten selbstverständlich agil nach Scrum und Kanban, nutzen DevOps sowie die üblichen Artefakte der agilen Arbeitsweise (Daily Standup, Retrospektive, Sprint-Review etc.).

Dein Profil:

  • Du bist ein:e erfahrene:r Solution Architekt:in und hast Dir Dein Wissen in einem Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Aus- oder Weiterbildung angeeignet.
  • Du hast einschlägige Erfahrung mit verteilten event- und data driven Software-Architekturen und Cloud-Migrationen.
  • Domain Driven Architekturen weiterzuentwickeln und zu dokumentieren sind Dein Steckenpferd.
  • Clean Code, Design Patterns, Test-Driven-Development sind für Dich selbstverständlich, aufgrund Deiner Erfahrung als Software Engineer.
  • Du bist in Azure zu Hause und weißt die Komponenten sicher einzusetzen.
  • Du setzt Deine analytischen Fähigkeiten und Methodenkompetenzen gezielt in den abwechslungsreichen Projekten ein.
  • Du hast Freude daran, das Team mit Deiner Unterstützung weiterzubringen und Dein Wissen aktiv zu teilen.
  • Du hast eine wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe und identifizierst Dich mit den Teams und Projekten.
  • Du begeisterst Dich für Innovationen, aktuelle Trends und lebenslanges Lernen - Dein Credo ist es, jeden Tag etwas Neues zu lernen.
  • Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau - mindestens C1.

Das bieten wir Dir:

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
  • Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen.
  • Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung.
  • Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich).
  • Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option.
  • Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme).
  • „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern.

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation. Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ als auch „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

K

Kontaktperson:

KIND GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Solutions Architecture Azure Cloud (w/m/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Trends in der Azure Cloud und den Technologien, die KIND verwendet. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu Cloud-Architekturen und agilen Methoden übst. Du kannst auch an Mock-Interviews teilnehmen, um dein Selbstbewusstsein zu stärken.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für Innovationen und lebenslanges Lernen. Teile Beispiele, wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast und welche neuen Technologien du aktuell erkundest.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solutions Architecture Azure Cloud (w/m/d)

Erfahrung in der Azure Cloud
Kenntnisse in C#, ASP.NET und .NET Core
Vertrautheit mit event- und data driven Software-Architekturen
Fähigkeit zur Cloud-Migration
Kenntnisse in Domain Driven Design
Erfahrung mit Clean Code und Design Patterns
Test-Driven Development (TDD)
Analytische Fähigkeiten
Methodenkompetenz in agilen Arbeitsmethoden (Scrum, Kanban)
Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Interesse an Innovationen und aktuellen Trends
Lebenslanges Lernen
Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die KIND für die Position des Solution Architekten in der Azure Cloud sucht. Notiere dir wichtige Punkte, die du in deiner Bewerbung ansprechen möchtest.

Betone relevante Erfahrungen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und in der Antwort auf die Motivationsfrage deine einschlägigen Erfahrungen mit event- und data-driven Architekturen sowie Cloud-Migrationen hervorhebst. Zeige, wie deine bisherigen Projekte zu den Anforderungen der Stelle passen.

Analytische Fähigkeiten darstellen: Nutze konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn, um deine analytischen Fähigkeiten und Methodenkompetenzen zu demonstrieren. Dies könnte durch die Beschreibung von Projekten geschehen, in denen du innovative Lösungen entwickelt hast.

Motivationsfrage beantworten: Beantworte die im Bewerbungsformular gestellte Frage zu deiner Motivation klar und präzise. Erkläre, warum du bei KIND arbeiten möchtest und was dich an der Position als Solution Architekt in der Azure Cloud besonders reizt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KIND GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Technologien

Mach dich mit den spezifischen Technologien vertraut, die im Jobprofil erwähnt werden, wie Azure, C#, ASP.NET und Microservices. Zeige während des Interviews, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen in diesen Bereichen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast, insbesondere in Bezug auf Cloud-Migrationen und event-driven Architekturen. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.

Agile Methoden betonen

Da das Unternehmen agile Methoden wie Scrum und Kanban verwendet, solltest du deine Erfahrungen mit diesen Praktiken hervorheben. Erkläre, wie du in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.

Teamarbeit und Kommunikation

Betone deine Fähigkeit zur wertschätzenden Kommunikation und Teamarbeit. Das Unternehmen sucht jemanden, der das Team unterstützt und Wissen teilt. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.

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