Technischer Support (m/w/d) Remote
Technischer Support (m/w/d) Remote

Technischer Support (m/w/d) Remote

Soltau Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Biete technischen Support für unsere Fachgeschäfte in Deutschland, Österreich, Luxemburg und der Schweiz.
  • Arbeitgeber: KIND, ein führendes Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik.
  • Mitarbeitervorteile: Strukturierte Einarbeitung, Gleitzeit, mobiles Arbeiten und Personalrabatte bis zu 50%.
  • Andere Informationen: Duz-Kultur im Team und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte mit uns die Zukunft der IT im Gesundheitswesen und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld und Begeisterung für IT-Themen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Willkommen bei KIND! Mit mehr als 3500 Mitarbeitenden betreiben wir rund 750 Fachgeschäfte im In- und Ausland. Gemeinsam arbeiten wir täglich als Team mit viel Freude, Dynamik und Engagement. Als eines der führenden Unternehmen in der Hörakustik und Augenoptik wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unsere Teams. Eine tolle Chance für Menschen, die mitgestalten wollen!

Uns ist es nicht wichtig, wie viel Berufserfahrung Du bereits mitbringst – unser Wunsch ist Deine Begeisterung für IT-Themen und Bereitschaft Dich in unsere Systeme einzuarbeiten. Für unsere Kolleg:innen in den KIND Fachgeschäften bietest du als Ansprechpartner:in die beste Hilfestellung bei allen relevanten Fragestellungen an.

Deine Aufgaben

  • Remote- & Telefonsupport für unsere Fachgeschäfte in Deutschland, Österreich, Luxemburg und der Schweiz
  • Bearbeitung, Dokumentation und Priorisierung von Anfragen und Störungsmeldungen über unser Ticketsystem
  • Fernunterstützung bei der Installation und Nutzung verschiedener Softwareprodukte
  • Prüfung von Softwareprodukten auf Kompatibilität und Wechselwirkungen
  • Durchführung von Fehleranalysen und Einleitung von Maßnahmen
  • Kommunikation mit und ggf. Beauftragung von Dienstleistern und Lieferanten sowie Weiterleitung von Störungsfällen an nachgelagerte Einheiten
  • Erstellung von Informationen und Anleitungen für Endanwender:innen sowie deren Verbreitung über interne Medien (Intranet, FAQs, Bedienungsanleitungen, etc.)
  • Entwicklung von Lösungsansätzen für eigenentwickelte Software, auch fachbereichsübergreifend

Dein Profil

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld, gerne auch erste Berufserfahrung im IT-Support
  • Du bist offen dafür, Dich in Komponenten einzuarbeiten, die im Fachgeschäft bzw. im Nutzerumfeld eingesetzt werden (aktuelle Windows-Betriebssysteme, eigenentwickelte Software, Mess- & Anpasssoftware)
  • Du verfügst über Grundkenntnisse in den gängigen Office Produkten
  • Du hast ein sicheres Gefühl für Prioritäten und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung mit sowie soziale Kompetenzen mit
  • Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau - mindestens C2
  • Du bist bereit, klar definierte Bereitschaftsdienste zu übernehmen (i.d.R. alle 4-5 Wochen samstags mit anschließendem Freizeitausgleich)

Das bieten wir Dir

  • Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen
  • Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen
  • Fortbildungen und Trainings zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung
  • Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit möglich)
  • Täglich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant – regional, in Bio-Qualität und immer mit vegetarischer Option
  • Personalrabatte von bis zu 50% für Mitarbeitende und 30% für Angehörige auf unsere KIND Produkte (Brillen & Hörsysteme)
  • „corporate benefits“ – attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern

Du bist interessiert? Wir freuen uns auf Deinen aktuellen Lebenslauf sowie relevante Zeugnisse. Ein Anschreiben ist nicht notwendig. Bitte beantworte einfach unsere im Bewerbungsformular gestellte Frage zu Deiner Motivation.

Da wir in unserem Team eine Duz-Kultur leben, dies aber nicht für das gesamte Unternehmen gilt, wird Dir im Bewerbungsprozess sowohl das „Du“ und „Sie“ begegnen. Bevor dies zu Irritationen führt, möchten wir es vorab erwähnen.

Technischer Support (m/w/d) Remote Arbeitgeber: KIND GmbH & Co. KG

KIND ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Mit einem strukturierten Einarbeitungsprozess, flexiblen Arbeitszeiten und einem bezuschussten Betriebsrestaurant sorgt KIND dafür, dass sich die Mitarbeitenden wohlfühlen und ihre Talente entfalten können. Zudem profitieren sie von attraktiven Mitarbeiterangeboten und einem starken Teamgeist, der die Zusammenarbeit fördert.
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Kontaktperson:

KIND GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Technischer Support (m/w/d) Remote

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht oder ob es spezielle Anforderungen gibt, die du beachten solltest.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei KIND arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über KIND, ihre Produkte und die Unternehmenskultur. Überlege dir, wie du deine Begeisterung für IT-Themen und deine Kommunikationsfähigkeiten am besten präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Motivation direkt in unserem Bewerbungsformular zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Support (m/w/d) Remote

IT-Support
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Fehleranalyse
Dokumentation
Priorisierung von Anfragen
Softwareinstallation
Kompatibilitätsprüfung
Entwicklung von Lösungsansätzen
Kenntnisse in Windows-Betriebssystemen
Grundkenntnisse in Office-Produkten
Strukturierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Bereitschaftsdienste

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Begeisterung für IT-Themen und deine Motivation sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du Lust hast, Teil unseres Teams zu werden.

Mach es übersichtlich!: Halte deinen Lebenslauf und die Antworten im Bewerbungsformular klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Denk daran: weniger ist manchmal mehr!

Beantworte die Motivationsfrage!: Nimm dir Zeit, um die Frage zu deiner Motivation im Bewerbungsformular ausführlich zu beantworten. Das gibt uns einen Einblick in deine Denkweise und zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du alles direkt einreichen und sicherstellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KIND GmbH & Co. KG vorbereitest

Mach dich mit den IT-Themen vertraut

Da die Stelle im technischen Support stark auf IT-Themen fokussiert ist, solltest du dir grundlegende Kenntnisse über aktuelle Windows-Betriebssysteme und die verwendete Software aneignen. Zeige während des Interviews, dass du bereit bist, dich in neue Systeme einzuarbeiten und deine Begeisterung für Technik.

Bereite dich auf typische Support-Szenarien vor

Überlege dir einige häufige Probleme, die im IT-Support auftreten können, und wie du diese lösen würdest. Das zeigt nicht nur dein technisches Verständnis, sondern auch deine Fähigkeit zur Problemlösung und deine Kundenorientierung.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Ansprechpartner:in fungierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Das wird dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Sei bereit für Fragen zur Priorisierung

In der Rolle wirst du Anfragen und Störungsmeldungen priorisieren müssen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in stressigen Situationen Entscheidungen triffst und Prioritäten setzt. Das zeigt, dass du strukturiert und organisiert arbeitest.

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