Heilpädagoge (m/w/d) oder Erzieher mit Zusatzausbildung (m/w/d) für unsere Frühförderstelle im BGL

Heilpädagoge (m/w/d) oder Erzieher mit Zusatzausbildung (m/w/d)

für unsere Frühförderstelle im Berchtesgadener Land suchen wir einen Heilpädagogen (m/w/d) oder Erzieher mit Zusatzausbildung (m/w/d) für 30–35 Stunden/Woche.

Eine Aufgabe, für die Dein Herz schlägt

• Förderung von Kindern im Alter 0-6 Jahren
• Beratung von Eltern mit entwicklungs- und verhaltensauffälligen Kindern und Kindern mit Behinderungen
• Entwicklung und Gestaltung von Förderkonzepten
• Teilnahme an interdisziplinären Fallteams
• Mitarbeit in einem multidisziplinären Team

Ein Profil, das Dich zu uns führt

• abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung
• Hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Hohe soziale Kompetenz und Integrationsfähigkeit in ein multiprofessionelles Team
• Psychische Belastbarkeit und Freude an der Arbeit in einem interdisziplinären Team
• auch Berufseinsteiger sind willkommen
• Führerschein

Eine Atmosphäre, die Dich begeistert

Wir von Kind im Zentrum bieten mehr als nur einen Arbeitsplatz, nämlich einen Ort für freie Entfaltung und Sinn‑erfüllung.

Ein gesundes, offenes und lebendiges Miteinander ist uns wichtig. KIZ bedeutet nicht nur Kind im Zentrum, sondern auch Kommunikation, Interaktion und Zusammenhalt. Wir wünschen uns, dass sich unsere Mitarbeiter verstanden, miteinbezogen und gut aufgehoben fühlen. Deshalb legen wir Wert darauf, gemeinsam mit unseren Teams die Arbeitswelt zu gestalten.

Unsere Karriere-Seite soll Dir einen umfangreichen Überblick über offene Positionen, potentielle Teamkollegen, Möglichkeiten uns kennenzulernen sowie auch einen Ausblick auf Mitarbeitervorteile geben:

Unsere Vorteile

• Jobrad & Egym Wellpass
• Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
• Flexible Arbeitszeiten
• Unser betriebliches Gesundheitsmanagement unterstützt Dich aktiv – wir achten auf Vereinbarkeit von Familie und Arbeit
• Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima mit 30 Tagen Urlaub
• Langfristiger Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenem Umfeld mit dem nötigen Spielraum zum Einbringen von Ideen
• Zusätzlich zum Gehalt zahlen wir monatlich prozentual zum Entgelt eine betriebliche Altersvorsorge.

Deine Ansprechpartnerin, für fachliche Fragen

Fr. Mia Frank, Leitung Frühförderung Piding
T -600

Mehr Informationen findest Du hier auf der Webseite. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung!

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