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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst als Active Sourcer Specialist Netzwerke knüpfen und Talente finden.
- Arbeitgeber: House of HR ist ein innovativer Arbeitgeber im Sozial- und Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Startprämie von bis zu 4.000€ brutto und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HR oder als HR Business Partner ist erforderlich.
- Andere Informationen: Die Stelle befindet sich in der grünen Stadt Hannover.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die House of HR Familie wächst zusammen. Innerhalb unseres Powerhouses House of Healthcare GmbH verknüpfen sich die pluss Unternehmensgruppe, avanti GmbH und DOCSTR GmbH immer enger, um mehr Möglichkeiten und Chancen für jeden Einzelnen zu schaffen. Daher prüfen wir alle eingehenden Bewerbungen auf Vakanzen im gesamten Powerhouse.
Bist du ein Digital Native und liebst es, Netzwerke zu knüpfen? Möchtest du deine Karriere bei einem innovativen und zukunftsorientierten Arbeitgeber starten? Dann haben wir genau das Richtige für dich!
Wir suchen Dich ab sofort als:
- Erzieher (m/w/d) für die stationäre Kinder- und Jugendhilfe
- Anästhesietechnischen Assistent (m/w/d) mit attraktiver Startprämie von bis zu 4.000€ brutto
- Pflegedienstleitung (m/w/d) rund um Mosbach
- Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d)
Das Unternehmen HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.
Unser Mandant ist ein renommierter Hersteller und Distributor von Produkten im Bereich Freizeit und Entertainment mit 70 Mitarbeitenden. Das traditionsreiche, inhabergeführte Unternehmen legt großen Wert auf Teamplay in einer mittelständischen Unternehmensstruktur. An seinem Standort im Rhein-Main-Gebiet entwickelt, designt und exportiert das deutsche Unternehmen seine Produkte weltweit.
In einer neu geschaffenen Stelle suchen wir daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine empathische Persönlichkeit für den Aufbau einer professionellen HR-Arbeit. In unserer Suche richten wir uns an Personen (m/w/d) mit einschlägiger Erfahrung in einer generalistischen, breit ausgelegten HR Rolle, z.B. als HR Business Partner (m/w/d) oder HR Generalist (m/w/d).
Mitarbeiter_in (m/w/d) Arbeitgeber: KiND VAMV Düsseldorf e.V.
Kontaktperson:
KiND VAMV Düsseldorf e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter_in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von House of HR und den spezifischen Bereichen, in denen du arbeiten möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Networking-Events oder Jobmessen vor, die sich auf das Gesundheitswesen konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von House of HR sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle entdeckst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen und Fragen zu stellen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter_in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die House of HR Familie und deren Tochtergesellschaften. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Netzwerkarbeit und digitale Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Stelle als Active Sourcer Specialist interessierst und wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und den richtigen Tonfall.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei KiND VAMV Düsseldorf e.V. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die House of HR Familie und deren Werte informieren. Verstehe, wie die verschiedenen Unternehmen zusammenarbeiten und welche Rolle du dabei spielen könntest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Dies hilft dir, deine Eignung für die Position als Active Sourcer Specialist zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft für Netzwerke
Da die Stelle einen starken Fokus auf Networking hat, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit Netzwerke aufgebaut hast und welche Strategien du dafür verwendet hast. Deine Begeisterung sollte deutlich werden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die Zukunft.
