Deine Aufgaben Mit unserer event driven Microservices Architektur bilden wir den Grundstein f r die vier Kernprojekte bei KIND.
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Basis f r unsere Architektur bildet die Azure Cloud von Microsoft
- hier verwenden wir in den unterschiedlichen Projekten beispielsweise C#, ASP.NET, .NET Core, Azure Functions, Message Queues, CosmosDB und verschiedene andere Technologien Du legst die Standards und Verfahren im Deployment-Prozess fest und bist verantwortlich f r deren Etablierung und Weiterentwicklung Du pflegst, betreibst und optimierst das Software-Repository und bereitest die notwendige Deployment-Dokumentation vor und Du h ltst diese nach Du planst, organisierst und koordinierst system bergreifende Deployments und Hot-Fix Releases und berpr fst diese hinsichtlich der technischen und personellen Machbarkeit Du bist zust ndig f r die Information und die Abstimmung der relevanten Stakeholder sowie f r das Einfordern und berpr fen von Freigaben Wir arbeiten selbstverst ndlich agil nach Scrum und Kanban, nutzen DevOps sowie die blichen Artefakte der agilen Arbeitsweise (Daily Stand-up, Retrospektive, Sprint Review etc.) Dein Profil Als erfahrene:r Release Manager oder DevOps Engineer hast Du Erfahrung mit der Verwaltung von Implementierungen und deren Integration unter Verwendung von Konfigurationsmanagement-Tools (z.
B.
DevOps) Zus tzlich hast ein sehr gutes allgemeines Verst ndnis von Systemarchitekturen und komplexen Systemlandschaften Du hast bereits Erfahrung in der agilen Projektmethodik, auch im Zusammenspiel mehrerer Gro projekte Du hast eine selbstst ndige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise, bringst das n tige Ma an berzeugungskraft und Durchsetzungsst rke mit und legst dabei gr ten Wert auf Qualit t und Termintreue Deine pragmatische Umsetzungsst rke und Deine sehr starken analytischen und konzeptionellen F higkeiten zeichnen Dich aus Du begeisterst Dich f r Innovationen, aktuelle Trends und lebenslanges Lernen
- Dein Kredo ist jeden Tag etwas Neues zu lernen Deine Deutsch-Sprachkenntnisse liegen auf einem sehr guten Niveau
- mindestens C1 Das bieten wir Dir Eine strukturierte Einarbeitung xayajpt und ein eingespieltes Team, in dem pers nliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen Ein wachsendes, modernes Umfeld mit Gestaltungsm glichkeiten und kurzen Entscheidungswegen Fortbildungen und Trainings zur pers nlichen und fachlichen Weiterbildung Gleitzeitmodell und anteiliges mobiles Arbeiten (nach 6 Monaten Betriebszugeh rigkeit m glich) T glich frisch zubereitete Speisen in unserem bezuschussten Betriebsrestaurant regional, in Bio-Qualit t und immer mit vegetarischer Option Personalrabatte von bis zu 50% f r Mitarbeitende und 30% f r Angeh rige auf unsere KIND Produkte (Brillen H rsysteme) corporate benefits attraktive Mitarbeiterangebote bei namhaften Anbietern
