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Für Unternehmen Wir erweitern unseren ambulanten Fachbereich und suchen ab sofort motivierte, belastbare pädagogische Fachkräfte (Voll-/Teilzeit) für unseren Standort in Gladbeck, Gelsenkirchen, demnächst Dinslaken sowie unseren neuen Standort in Süderbrarup-Schleswig.
Ebenso suchen wir zur Erweiterung unserer stationären Teams pädagogische Fachkräfte für unsere Mutter-Vater-Kind Einrichtung sowie unserer traumapädagogischen Wohngruppe im Schichtdienst.
Hierbei unterstützt du uns:
- Begleitung von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen in ihrer individuellen Entwicklung
- Umsetzung von individuellen Hilfeplänen
- Unterstützung bei der Verarbeitung belastender/traumatischer Erfahrungen und dessen Auswirkungen
- Förderung der emotionalen und sozialen Entwicklung
- Kooperation mit involvierten Behörden/Institutionen, (Pflege-)Eltern und dem sozialen Umfeld der KlientInnen
- Dokumentation der pädagogischen Arbeit und die Erstellung von Trägerberichten
- Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team
Das ist uns wichtig:
- Qualifikation: ErzieherIn / SozialpädagogIn / SozialarbeiterIn (staatl. Anerkennung / BA)
- Führerschein: Gültige KFZ – Fahrerlaubnis
- Führungszeugnis: Erweitertes Führungszeugnis ohne Eintragungen
Wenn Du Freude und Begeisterung in der Arbeit mit Menschen hast und Dich mit dem traumazentrierten Ansatz identifizieren kannst, freuen wir uns über eine aussagekräftige Online-Bewerbung von Dir.
Ansprechpartner: R. Jakaytis
Arbeitsorte: Gladbeck/Gelsenkirchen/Bottrop/Dinslaken (NRW) / Süderbrarup-Schleswig (Schleswig-Holstein)
www.netzwerk-gladbeck.de
Kontaktperson:
Kinder-, Jugend- und Familienzentrum Netzwerk GmbH HR Team
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder-, Jugend- und Familienzentrum Netzwerk GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, informiere dich über die pädagogischen Ansätze und die spezifischen Programme, die angeboten werden. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen in der Traumapädagogik oder der Arbeit mit belasteten Klienten zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen zu verdeutlichen und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Sei authentisch und empathisch
In der Arbeit mit Menschen ist Empathie entscheidend. Zeige im Interview deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen und sei dabei authentisch. Lass die Interviewer spüren, dass du wirklich an ihrer Mission interessiert bist und bereit bist, dich für die Klienten einzusetzen.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team wichtig ist, solltest du Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsabläufen stellen. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Kooperation verstehst und bereit bist, dich aktiv in das Team einzubringen.