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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Mädchen und junge FLINTA* auf ihrem Weg zu Selbstbestimmung und Selbstvertrauen.
- Arbeitgeber: HELLA Klub – ein offenes Angebot für junge Menschen in Berlin-Hellersdorf.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Team.
- Andere Informationen: Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von FLINTA*-Personen mit Migrationsgeschichte.
- Warum dieser Job: Gestalte einen geschützten Raum und mache einen echten Unterschied im Leben junger Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abschluss als Erzieherin oder Sozialpädagogin und Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Teilzeit (25 Std./Woche) | unbefristet | ab 15.05.2026 | Berlin-Hellersdorf
Hier machst du den Unterschied: Im HELLA Klub begleitest du Mädchen und junge FLINTA* auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Selbstvertrauen. Du gestaltest einen geschützten Raum, in dem sie sich ausprobieren, austauschen und jenseits gesellschaftlicher Erwartungen entwickeln können.
Der HELLA Klub ist ein offenes Angebot für 10- bis 21-jährige Mädchen, Frauen, trans*, inter* und nicht-binäre junge Menschen in Berlin-Hellersdorf. Mit vielfältigen Angeboten schaffen wir einen Ort, der stärkt, schützt und Perspektiven eröffnet. Du suchst mehr als nur einen Job? Dann werde Teil unseres Teams und bring deine Haltung und Ideen dort ein, wo sie wirklich gebraucht werden.
- Beziehungen gestalten: Du bist verlässliche Ansprechperson im offenen Bereich und baust tragfähige Beziehungen zu den Besucher*innen auf.
- Angebote entwickeln: Du planst und gestaltest ein wöchentliches Projekt – z. B. in den Bereichen Kreativarbeit, queere Bildung, Zukunftsorientierung, Sexualpädagogik oder Bewegung.
- Beratung ermöglichen: Du führst Gespräche und gestaltest bedürfnisorientierte, niedrigschwellige Beratungsangebote.
- Alltag & Projekte organisieren: Du planst Ausflüge, Aktionen und pädagogische Angebote und bringst eigene Ideen ein.
- Struktur sichern: Du übernimmst organisatorische und administrative Aufgaben im Projektalltag.
- Team & Netzwerk stärken: Du arbeitest eng im Team zusammen, nimmst an Teamsitzungen und Supervision teil und vernetzt dich im Sozialraum.
Fachlich:
- Abschluss als Erzieherin, Sozialpädagogin oder vergleichbare Qualifikation.
- Erfahrung in der offenen Kinder- und Jugendarbeit, idealerweise in der MINTA*arbeit.
- Interesse an der Entwicklung und Durchführung eigener Projekte.
Persönlich:
- Wertschätzende, parteiliche und empathische Haltung gegenüber den Besucher*innen.
- Sensibilität für Diskriminierungsmechanismen und Reflexion der eigenen Position.
- Feministische und intersektionale Grundhaltung.
- Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit jungen Menschen mit Gewalterfahrungen.
- Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team zu arbeiten.
- Organisationsfähigkeit und Überblick über Projekte.
- Bereitschaft, nachmittags (bis 19 Uhr) und einmal pro Monat samstags zu arbeiten.
Vergütung & Sicherheit:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag.
- Vergütung im Haustarif (in Anlehnung an TV-L S).
- 30 Tage Urlaub + Bildungszeit.
- Urlaubsgeld und Jahresgratifikation.
Arbeitsumfeld:
- Gleichberechtigtes Team mit geteilten Leitungsanteilen.
- Offene, wertschätzende und humorvolle Zusammenarbeit.
- Flache Hierarchien – deine Stimme zählt.
Entwicklung:
- Regelmäßige Teamsitzungen & Supervision.
- Fortbildungen und fachlicher Austausch.
- Raum für eigene Ideen und Schwerpunktsetzung.
Unser Plus:
- Geschützter Raum für Mädchen und junge FLINTA*.
- Klare Haltung zu Diversität, Feminismus und Antidiskriminierung.
- Aktive Mitgestaltung eines lebendigen, offenen Angebots.
- Klare Haltung: Gleichwürdigkeit • Transparenz • Partizipation.
Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von FLINTA*-Personen mit Migrationsgeschichte und FLINTA* of Color.
Kinder lernen Leben gGmbH – ein moderner Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit vielfältigen stationären Angeboten in Berlin. Wir arbeiten professionell, verbindlich und mit einem klaren Blick für die Bedürfnisse von Kindern und Familien.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
www.kilele-berlin.de
Kontakt: HELLA Klub, Tangermünder Straße 2a, 12627 Berlin, + 030-9918143, Hella-klub@kilele-berlin.de, Betreff: Bewerbung_Hella_2026
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den HELLA Klub für Mädchen, inter- , transgeschlechtliche und nicht- binäre junge Menschen. Arbeitgeber: Kinder lernen Leben
Kontaktperson:
Kinder lernen Leben HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den HELLA Klub für Mädchen, inter- , transgeschlechtliche und nicht- binäre junge Menschen.
✨Netzwerken ist alles!
Sprich mit Leuten aus deinem Netzwerk oder besuche Veranstaltungen, die sich um die Themen der offenen Kinder- und Jugendarbeit drehen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind!
✨Sei authentisch!
Wenn du dich im Vorstellungsgespräch präsentierst, sei einfach du selbst. Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit FLINTA* und bringe deine eigenen Ideen ein. Das Team sucht nach jemandem, der wirklich zu ihrer Haltung passt.
✨Bereite dich gut vor!
Informiere dich über den HELLA Klub und seine Angebote. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worum es geht.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So hast du die besten Chancen, direkt in Kontakt mit uns zu treten und deine Bewerbung schnell zu bearbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für den HELLA Klub für Mädchen, inter- , transgeschlechtliche und nicht- binäre junge Menschen.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind wichtig für uns. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Arbeit mit FLINTA* interessierst und was dir an der Position besonders gefällt.
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der offenen Kinder- und Jugendarbeit. Hast du schon Projekte geleitet oder kreative Ideen umgesetzt? Zeig uns, wie du deine Fähigkeiten in den HELLA Klub einbringen kannst!
Mach es übersichtlich!: Halte dein Bewerbungsschreiben klar und strukturiert. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell erkennen, was du uns sagen möchtest und was dich ausmacht.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen an die richtige Stelle gelangen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder lernen Leben vorbereitest
✨Verstehe die Mission des HELLA Klubs
Mach dich mit den Werten und Zielen des HELLA Klubs vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu ihrer Mission passen. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Selbstbestimmung und einem geschützten Raum für junge FLINTA* verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Beziehungen zu jungen Menschen aufgebaut oder Projekte erfolgreich umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Sei offen für Fragen zur Diversität
Da der HELLA Klub einen klaren Fokus auf Diversität und Antidiskriminierung hat, sei bereit, über deine Sichtweisen und Erfahrungen in diesen Bereichen zu sprechen. Zeige, dass du sensibel für Diskriminierungsmechanismen bist und reflektiere deine eigene Position.
✨Frage nach den Projekten und dem Team
Zeige Interesse an den aktuellen Projekten und der Teamdynamik. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit im Team.