Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder im Alltag und fördere ihre sozialen Kompetenzen.
- Unternehmen: Soziale Non-Profit-Organisation mit einem motivierten Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und attraktive Zuschläge.
- Weitere Informationen: Raum für eigene Ideen und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Kindern und Jugendlichen aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen Bereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie haben Spaß daran, Kinder bei Lernerfolgen zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern? Unsere Kleinstwohngruppe in Dorsten ist ein stationäres Wohnprojekt. Hier leben Kinder und Jugendliche in einer vertrauten Gemeinschaft, in der sie sowohl individuell gefördert werden als auch soziales Verhalten in Gruppen einüben können.
Was Sie erwartet:
- Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet.
- Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln.
- Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.
Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:
- Begleitung im Alltag
- Freizeitgestaltung und Mentorenarbeit
- Krisenintervention
- Beziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher Ressourcen
- Entwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen Kompetenzen
- Planung und Umsetzung der Hilfeprozesse
- Teamsitzungen, Supervision und Beratung
- Elternbeteiligung
Sie erleben bei uns:
- ein unterstützendes, motiviertes Team
- eine Organisation mit Wohlfühlfaktor
- Raum für eigene Ideen
Was Sie mitbringen:
- Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen Bereich
- Berufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswert
- Eigenverantwortliches und selbständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen
- Eine gültige Fahrerlaubnis
- Bereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und Feiertagsarbeit
- Traumasensible Grundhaltung
Was wir Ihnen bieten:
- unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub
- attraktives Zuschläge-Modell
- Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote
- betriebliche Altersvorsorge
- Zusatzversicherung für Brillen und Zahnersatz
- Vergünstigungen über Corporate Benefits
- Firmenfitness bei Hansefit
- Mitarbeiter-Events
- eine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten Träger
- Kooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen Referenten
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl 1627. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.
Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)* für unsere KWG in Dorsten Arbeitgeber: Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH
Die Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH in Bottrop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einer sozialen Non-Profit-Organisation zu arbeiten, die sich durch ein unterstützendes und motiviertes Team auszeichnet. Hier können Sie Ihre pädagogischen Fähigkeiten in einem abwechslungsreichen Umfeld einbringen und weiterentwickeln, während Sie gleichzeitig von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, unbefristeten Arbeitsverträgen und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten profitieren. Unsere Organisation fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter und schafft eine familiäre Atmosphäre, in der das Wohl der Kinder und Familien im Mittelpunkt steht.
Kontaktdaten:
Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)* für unsere KWG in Dorsten erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, die sich auf die Kinder- und Jugendhilfe konzentrieren. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Organisation und die spezifischen Herausforderungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Kompetenzen hast, sondern auch die Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine sozialen Medien! Teile deine Erfahrungen und dein Engagement in der pädagogischen Arbeit. Das kann dir helfen, sichtbar zu werden und potenzielle Arbeitgeber auf dich aufmerksam zu machen. Vergiss nicht, auch unsere Website zu besuchen und dich direkt dort zu bewerben!
✨Tip Nummer 4
Sei authentisch! Zeige in deinen Gesprächen und Netzwerken, wer du wirklich bist und was dich motiviert. Arbeitgeber suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch die richtige Einstellung und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Heilerziehungspfleger (m/w/d)* für unsere KWG in Dorsten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Erzähl von deinen Erfahrungen:Gib uns konkrete Beispiele aus deinem Berufsleben, die zeigen, wie du Kinder unterstützt hast oder in schwierigen Situationen gehandelt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig und nachvollziehbar.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Organisation
Informiere dich über die Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH. Verstehe ihre Werte, Mission und die spezifischen Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kinder erfolgreich unterstützt oder Krisen gemeistert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige Teamfähigkeit
Da die Arbeit in einem Team von großer Bedeutung ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du zur Teamdynamik beiträgst und Konflikte konstruktiv löst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an der Organisation interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
