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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support children in their learning and daily life in a small residential group.
- Arbeitgeber: Join FLOW gGmbH, a dynamic non-profit organization focused on child and youth welfare.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent contract, 30 days vacation, and various training opportunities.
- Warum dieser Job: Make a real impact in children's lives while working in a supportive team environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a completed education in the pedagogical/therapeutic field and teamwork skills.
- Andere Informationen: We value diversity and encourage applications from all backgrounds.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Sie haben Spaß daran, Kinder bei Lernerfolgen zu unterstützen und einen gelingenden Alltag mit zu fördern?Unsere Kleinstwohngruppe in Dorsten, ist ein stationäres Wohnprojekt. Hier leben Kinder und Jugendliche in einer vertrauten Gemeinschaft, in der sie sowohl individuell gefördert werden als auch soziales Verhalten in Gruppen einüben können.Was Sie erwartet:Mit der Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH haben Sie als Arbeitgeber eine soziale Non-Profit-Organisation gefunden, in der eine anspruchsvolle Tätigkeit auf Sie wartet. Hier können Sie Ihre fachlichen Kompetenzen aktiv einsetzen und weiterentwickeln.
Bei uns bekommen Sie die Chance, in einem dynamischen Unternehmen zu arbeiten.Zu Ihren konkreten Aufgaben gehört:Begleitung im AlltagFreizeitgestaltung und MentorenarbeitKriseninterventionBeziehungsaufbau und Nutzung sozialräumlicher RessourcenEntwicklung und Förderung der Selbständigkeit und der sozialen KompetenzenPlanung und Umsetzung der HilfeprozesseTeamsitzungen, Supervision und BeratungElternbeteiligungSie erleben bei uns:ein unterstützendes, motiviertes Teameine Organisation mit WohlfühlfaktorRaum für eigene IdeenWas Sie mitbringen:Abgeschlossene Ausbildung im pädagogischen/therapeutischen BereichBerufserfahrung im Bereich Jugend- und Heimerziehung wünschenswertEigenverantwortliches und selbständiges ArbeitenTeamfähigkeitBereitschaft zu Fort- und WeiterbildungenEine gültige FahrerlaubnisBereitschaft zu Schichtdiensten, Wochenend- und FeiertagsarbeitTraumasensible GrundhaltungWas wir Ihnen bieten:unbefristeter Arbeitsvertragattraktives Zuschläge Modell30 Tage Urlaubvielfältige Fort- und WeiterbildungsangeboteQualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeitenbetriebliche AltersvorsorgeFirmenfitness bei HansefitZusatzversicherung für Brillen und ZahnersatzMitarbeiter-Eventseine langfristige berufliche Perspektive bei einem renommierten TrägerKooperationen mit Universitäten, Fachhochschulen und angesehenen ReferentenBitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kennzahl 1540.* Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter*innen. Wir freuen uns daher über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, Behinderung, Religion, Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten.
Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unsere KWG Dorsten Arbeitgeber: Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH
Kontaktperson:
Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unsere KWG Dorsten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen in stationären Wohnprojekten. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Lebensrealitäten dieser Zielgruppe hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Krisenintervention und im Beziehungsaufbau verdeutlichen. Das zeigt, dass du praxisnah und lösungsorientiert arbeitest.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, über deine Teamfähigkeit und deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Ein starkes Team ist entscheidend für den Erfolg in der Kinder- und Jugendhilfe.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung. Informiere dich über aktuelle Trends und Methoden in der Pädagogik, um zu demonstrieren, dass du stets bestrebt bist, deine Kompetenzen zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft / Erzieher / Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d)* für unsere KWG Dorsten
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Organisation: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH. Informiere dich über ihre Werte, Projekte und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen über deine Ausbildung und gegebenenfalls Referenzen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen darlegst. Betone, wie du zur Förderung der Selbstständigkeit und sozialen Kompetenzen der Kinder beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen und Dokumente hochlädst und überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder- und Jugendhilfe FLOW gGmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen und der Freude, die du daran hast, Kinder in ihrer Entwicklung zu unterstützen. Das zeigt, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen mitbringst, sondern auch eine echte Motivation für die Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe.
✨Bereite Beispiele für Krisenintervention vor
Da Krisenintervention ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Erkläre, wie du in schwierigen Situationen gehandelt hast und welche Strategien du angewendet hast, um den Kindern zu helfen.
✨Betone deine Teamfähigkeit
In einem sozialen Umfeld ist Teamarbeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen und wie du zur Schaffung eines unterstützenden Arbeitsumfelds beigetragen hast.
✨Frage nach Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den angebotenen Fort- und Weiterbildungsprogrammen stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu verbessern und dich in deinem Beruf weiterzuentwickeln.
