Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Erziehung von Kindern und Jugendlichen in einer Wohngruppe.
- Unternehmen: Soziale Einrichtung mit einem engagierten Team für Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Dienstplangestaltung und regelmäßige Fortbildungen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben junger Menschen positiv und unterstütze ihre Entwicklung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im sozialen Bereich erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3564 - 3838 € pro Monat.
Die RBO - Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH ist ein soziales Unternehmen der stationären Kinder- und Jugendhilfe, das Hilfen für Familien und ihre Kinder anbietet. Wir sind vorwiegend in den Bezirken Lichtenberg, Marzahn-Hellersdorf und Pankow vertreten.
Unsere tollen Teams betreuen und begleiten Kinder, Jugendliche und deren Familien. Wir verstehen uns als Teil des "Dorfes", um für jeden Einzelnen beste Voraussetzungen für eine ganzheitliche positive Entwicklung möglichst zusammen mit den Familien und Vertrauenspersonen der jungen Menschen zu schaffen. Um eine hohe Beziehungskontinuität und bedarfsorientierte Unterstützung für die Kinder und Jugendlichen zu gewährleisten, sind wir an 365 Tagen im Jahr, rund um die Uhr für unsere Kinder da.
Wir bieten Ihnen:
- Sonn-, Nacht- und Feiertagszuschläge
- 30 Tage Urlaub
- Jahressonderzahlung von 85 %
- betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
- jährliche Fortbildungen, kollegialen Austausch, regelmäßige Teamsitzungen und Supervision
- Freiraum für pädagogische Arbeitsmöglichkeiten, flexible Dienstplangestaltung
Sie bringen mit:
- eine abgeschlossene Ausbildung/ein abgeschlossenes Studium mit staatlicher Anerkennung zum Erzieher (m/w/d)/ Heilpädagoge (m/w/d)/ Sozialpädagoge (m/w/d)/ Sozialarbeiter (m/w/d)/ Diplom oder Master Psychologe (m/w/d)
- Interesse an Herausforderungen im Arbeitsfeld der stationären Kinder- und Jugendhilfe
- Ausdauer, Empathie, hohes Engagement und Motivation im Umgang mit Kindern und Jugendlichen in schwierigen Lebenslagen
- Organisationsgeschick, Selbständigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Kommunikations-, Kooperations- und Konfliktfähigkeit
Ihre Aufgaben sind:
- vollumfängliche Gewährleistung des Kinderschutzes als oberstes Gebot unserer Arbeit
- liebevoller Umgang, Betreuung, Erziehung und Alltagsgestaltung mit und für unsere Kinder und Jugendlichen
- Gestaltung eines individuellen und ressourcenorientierten, dem Entwicklungsstand und Alter des Kindes/ Jugendlichen angemessenen ganzheitlichen Erziehungs- und Förderungsprozesses
- Durchführung einer entsprechenden Eltern- und Familienarbeit, konstruktive Kooperation mit dem Jugendamt und anderen Partnern gegenüber
- Förderung und Unterstützung der sozialen Kontakte im schulischen, beruflichen und Freizeitbereich
- Unterstützung der Bewohner bei der Freizeitgestaltung, Organisation und Durchführung von Gruppenfahrten
- Sicherstellung der Grundbedürfnisse
Bitte schicken Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung im PDF-Format an: . Fragen beantwortet Ihnen gern Herr Repmann unter .
Erzieherin (m/w/d) als Fachkraft für eine Wohngruppe in der Kinder- und Jugendhilfe Arbeitgeber: Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH
Die Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH bietet ein engagiertes Arbeitsumfeld, in dem Mitarbeiter die Möglichkeit haben, einen positiven Einfluss auf das Leben von Kindern und Jugendlichen auszuüben. Die Organisation fördert die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter durch kontinuierliche Unterstützung und Weiterbildung. Zudem wird Wert auf eine enge Zusammenarbeit im Team gelegt, um die bestmögliche Betreuung zu gewährleisten.
Kontaktdaten:
Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieherin (m/w/d) als Fachkraft für eine Wohngruppe in der Kinder- und Jugendhilfe erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieherin (m/w/d) als Fachkraft für eine Wohngruppe in der Kinder- und Jugendhilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder- und Jugendhilfe gemeinnützige GmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
