Mitarbeiter:in (m/w/d) für Trägereigenen Wohnraum in Lübeck gesucht

Mitarbeiter:in (m/w/d) für Trägereigenen Wohnraum in Lübeck gesucht

Lübeck Vollzeit Vor Ort
K

Der Kinder- und Jugendhilfe-Verbund Lübeck sucht ab 01.01.2027 für den Bereich des Trägereigenen Wohnraums (TEW)

eine:n Sozialpädagog:in (m/w/d)

oder Erzieher:in (m/w/d)

(gerne auch mit vergleichbarer Qualifikation)

zur Verstärkung unseres Teams in Lübeck mit einem Stellenumfang von 30 Wochenstunden. Bei Interesse besteht die Möglichkeit, den Stellenumfang durch zusätzliche Einsätze als Springer:in in unseren Wohngruppen auf eine Vollzeitstelle zu erweitern.

Die Stelle ist zunächst auf ein Jahr befristet. Die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.

Im Trägereigenen Wohnraum stellen wir Jugendlichen im Alter von 16 bis 21 Jahren Wohnraum in Form von zumeist Ein-Zimmer-Wohnungen im Lübecker Stadtgebiet zur Verfügung. Das multiprofessionelle Team begleitet die Jugendlichen auf ihrem Weg in ein selbstständiges Leben, unterstützt sie bei der Bewältigung alltäglicher Herausforderungen und fördert ihre Verselbständigung. Darüber hinaus begleitet das Team die Jugendlichen in ihrer Persönlichkeits- und Identitätsentwicklung und unterstützt sie dabei, eigene Perspektiven und Zukunftsvorstellungen zu entwickeln. Hierzu werden die Jugendlichen regelmäßig in den Wohnungen aufgesucht und bei Bedarf zu externen Terminen begleitet.

Wir wünschen uns eine:n Mitarbeiter:in, der bzw. die den Jugendlichen mit Wertschätzung begegnet, ihre individuellen Ressourcen erkennt und sie in ihrer persönlichen Entwicklung begleitet. Sie arbeiten eigenverantwortlich, flexibel und verstehen unterschiedlichste Problemlagen als pädagogische Herausforderung.

Ihre Aufgaben:

  • Unterstützung von Jugendlichen bei der Alltagsbewältigung (Haushalt, Finanzen, Gesundheit, Schule, Ausbildung, Arbeit und Freizeitgestaltung)
  • Begleitung im Umgang mit Behörden und anderen Institutionen
  • Förderung der Persönlichkeits- und Identitätsentwicklung sowie der Entwicklung realistischer Zukunftsperspektiven
  • Beratung und Begleitung in Krisensituationen
  • Zusammenarbeit mit Familien, Netzwerkpartner:innen und weiteren Kooperationsstellen
  • Planung, Dokumentation und Umsetzung individueller Hilfeprozesse
  • Übernahme der Rufbereitschaft

Ihr Profil:

  • Verantwortungsbewusstsein sowie ein wertschätzender und ressourcenorientierter Umgang mit Jugendlichen, ihren Familien und dem Team
  • Freude an herausfordernden, vielfältigen und flexiblen Tätigkeitsbereichen
  • Motivation für die Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe
  • hohes Maß an Selbstorganisation, Eigenverantwortung und Reflexionsfähigkeit
  • Kenntnisse in der Sozialraumorientierung sowie Erfahrungen in psychosozialen Arbeitsfeldern
  • idealerweise Erfahrungen in der Verselbstständigungsarbeit mit Jugendlichen
  • Führerschein Klasse B

Wir bieten:

  • eine gut geführte Einrichtung mit hohem fachlichem Standard sowie eine persönliche und menschliche Atmosphäre im Träger
  • ein lebendiges und engagiertes Team
  • die Möglichkeit, die Arbeit im Trägereigenen Wohnraum aktiv mitzugestalten
  • eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
  • regelmäßige Supervision und Fort- und Weiterbildung
  • Vergütung in Anlehnung an den TV-L S (je nach Qualifikation und Berufserfahrung)
  • eine betrieblich geförderte Altersvorsorge sowie die Möglichkeit einer Jahressonderzahlung
  • Bike-Leasing

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 30.11.2026, die Sie bitte an Vivien Vollmann unter bewerbung@kjhv-hl.de senden. An diese Adresse können Sie sich ebenfalls wenden, wenn Sie noch inhaltliche Fragen haben.

Lübeck, 21.10.2026

Mitarbeiter:in (m/w/d) für Trägereigenen Wohnraum in Lübeck gesucht Arbeitgeber: Kinder- und Jugendhilfe-Verbund-Lübeck

Der Kinder und Jugendhilfe-Verbund Lübeck ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnstiftende Tätigkeit in der sozialen Branche bietet. Mit einem wertschätzenden und kollegialen Arbeitsumfeld, 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen arbeitsfreien Tagen am 24.12. und 31.12. fördert das Unternehmen die Work-Life-Balance seiner Mitarbeitenden. Zudem gibt es zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung, unterstützt durch eine offene Kommunikation und respektvolle Zusammenarbeit im Team.

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Kontaktdaten:

Kinder- und Jugendhilfe-Verbund-Lübeck Recruiting-Team