Für unser Traumapädagogisches Fachteam -stationär- suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)
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Minden Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte ein sicheres Zuhause für Kinder und fördere ihre Entwicklung.
  • Arbeitgeber: Innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit über 20 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, tarifliche Vergütung, Gesundheitsangebote und Weiterbildung in Traumapädagogik.
  • Andere Informationen: Regelmäßige Supervision und interne Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Sozialpädagogik, Psychologie oder verwandten Bereichen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Wir über uns ... Unsere fachspezifische Ausrichtung: Traumapädagogik - Resilienzförderung - Bindungspädagogik. Wir sind ein im Jahr 2002 gegründeter innovativer privater Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit aufeinander abgestimmten ambulanten, teilstationären und stationären „Hilfen aus einer Hand“. Wir arbeiten mit unseren 180 Mitarbeiter*innen an 14 Standorten im Landkreis Schaumburg und im Kreis Minden-Lübbecke.

Dein zukünftiger Arbeitsplatz: Auf unserem "Hof" in Bückeburg OT Müsingen gestalten wir für Kinder im Alter zwischen 4 - 11 Jahren ein „Zuhause auf Zeit“: einen sicheren und strukturierten Alltag – bis für die Kinder eine tragfähige Perspektive geklärt und anschließend umgesetzt ist (Betreuungsdauer bis zu 24 Monate). Unsere konzeptionelle Grundlage ist der Arbeitsansatz der Traumapädagogischen Übergangshilfe (TÜ) – traumapädagogisch mit therapeutischen Anteilen. Therapeutische Anteile verstehen wir als integrierte, alltagsnahe Unterstützung (z. B. Stabilisierung, Emotionsregulation, traumasensible Gesprächsführung, enge Kooperation mit externen Therapeut:innen) – nicht als Ersatz für medizinische oder klinische Behandlung. Im Mittelpunkt stehen verlässliche Beziehungen, klare Strukturen und Co-Regulation. Ziel ist die Stabilisierung der Kinder, die Förderung von Entwicklungsschritten und die Klärung einer tragfähigen Perspektive gemeinsam mit Jugendamt, Sorgeberechtigten und Netzwerkpartnern. Ein zentraler Baustein ist die enge Zusammenarbeit mit unserer traumapädagogisch-psychologischen Praxis – insbesondere im Bereich diagnostischer Abklärung und fachlicher Einschätzung. Die daraus gewonnenen Empfehlungen fließen in den pädagogischen Alltag, die Hilfeplanung und die Perspektivklärung ein. Zum Gesamtsystem gehören neben dem pädagogischen Team auch das Hauswirtschaftsteam und das Nachtbereitschaftsteam, die den Lebensraum der Kinder aktiv mitgestalten.

Wir wünschen uns von dir, dass du ...

  • dich für die Entwicklung und Förderung von Kindern interessierst und Verantwortung im Alltag übernimmst;
  • einen traumapädagogisch ausgerichteten Lebensort aktiv mitgestalten willst – mit Sicherheit, Struktur und verlässlichen Beziehungen;
  • Beziehungsarbeit ernst nimmst und Kindern neue, hilfreiche Beziehungserfahrungen ermöglichst;
  • traumasensibel handelst: Signale von Überforderung erkennst, Co-Regulation anbietest und in Krisen deeskalierend bleibst;
  • dein Fachwissen und deine Lebenserfahrung engagiert einbringst;
  • weißt, dass unsere Arbeit 365 Tage im Jahr läuft – und du diese Verlässlichkeit mitträgst;
  • bereit bist, konsequent die Perspektive der Kinder einzunehmen;
  • offen bist, dein Handeln im Team zu reflektieren, Feedback anzunehmen und dazuzulernen;
  • Partizipation gut findest und Kinder bei Planung und Gestaltung ihres Alltags beteiligst.

Das bringst du mit ...

  • Abgeschlossene sozialpädagogische oder pädagogische Ausbildung bzw. ein entsprechendes Studium, z. B. Sozialpädagogik/Soziale Arbeit, Pädagogik/Erziehungswissenschaft, Psychologie, Heil- oder Sonderpädagogik, Kindheitspädagogik (Dipl./B.A./M.A.) oder eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerzieher:in bzw. Heilerziehungspfleger:in.
  • Freude an der Arbeit mit Kindern, verbunden mit Einfühlungsvermögen, Kreativität und einer klaren, zugewandten Haltung.
  • Lust auf multiprofessionelle Teamarbeit und Zusammenarbeit auf Augenhöhe.
  • Bereitschaft, eine zertifizierte Weiterbildung in Traumapädagogik zu absolvieren; Finanzierung und Freistellung erfolgen durch uns.
  • Bereitschaft, vorhandenes Fachwissen durch Fort- und Weiterbildung kontinuierlich zu erweitern.
  • Offenheit, Zuverlässigkeit und Glaubwürdigkeit – Kinder und Team müssen sich auf dich verlassen können.

Das bieten wir dir ...

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag – seit über 20 Jahren ist das bei uns Standard.
  • Vergütung nach AG-VPK-Tarif entsprechend deiner Qualifikation (inkl. üblicher Sonderleistungen).
  • Betriebliche Gesundheits- und Präventionsangebote.
  • Zertifizierte Zusatzqualifikation in Traumapädagogik / Traumazentrierter Fachberatung (Dauer 1,5 Jahre), Finanzierung und Freistellung, zertifiziert durch DeGPT und den Fachverband Traumapädagogik.
  • Regelmäßige Supervision (u. a. Einzelsupervision) und fachliche Begleitung im Alltag.
  • Interne Fortbildungsreihe FORMAT und schneller Zugriff auf interne Expertise („Hilfen aus einer Hand“).
  • Starke Vernetzung, kurze Wege, verlässlicher Zusammenhalt im Team – plus gemeinsame Feste und Feiern.
  • Schnelle Rückmeldung und zügige Bearbeitung deiner Bewerbung.

Klingt nach Dir? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH

Verwaltung Bahnhofstraße Bückeburg

Tel. 0

Mail:

Für Infos und Rückfragen: Dorothea Kampmann, Pädagogische Geschäftsführerin

Mail:

Mobil:

Büro:

Weitere Informationen und Einblicke unter:

Für unser Traumapädagogisches Fachteam -stationär- suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d) Arbeitgeber: Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb

Die Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine faire Vergütung nach AG-VPK-Tarif bietet, sondern auch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Traumapädagogik. Unsere offene und unterstützende Teamkultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir gemeinsam an einem sicheren und strukturierten Lebensraum für Kinder arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Prävention sowie regelmäßigen Supervisionen schaffen wir ein Umfeld, in dem sich jeder Mitarbeiter wertgeschätzt und gefördert fühlt.
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Kontaktperson:

Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Für unser Traumapädagogisches Fachteam -stationär- suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach einem persönlichen Gespräch oder einer Besichtigung des Arbeitsplatzes. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Organisation und deren Ansätze in der Traumapädagogik. Zeige, dass du die Werte und Ziele teilst und bereit bist, aktiv mitzuwirken.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Mach den ersten Schritt zu deinem Traumjob!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Für unser Traumapädagogisches Fachteam -stationär- suchen wir eine pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Traumapädagogik
Resilienzförderung
Bindungspädagogik
Beziehungsarbeit
traumasensible Gesprächsführung
Co-Regulation
Krisenintervention
Einfühlungsvermögen
Kreativität
Teamarbeit
Partizipation
Reflexionsfähigkeit
Zuverlässigkeit
Offenheit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen nach jemandem, der mit Kindern arbeiten möchte. Teile uns deine relevanten Erfahrungen mit – sei es aus Praktika, Ehrenamt oder anderen Tätigkeiten. Zeig uns, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und schnell bearbeitet werden!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb vorbereitest

Verstehe die Traumapädagogik

Mach dich mit den Grundlagen der Traumapädagogik vertraut. Informiere dich über Resilienzförderung und Bindungspädagogik, um im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen zu können.

Beziehungskompetenz zeigen

Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Beziehungsarbeit verdeutlichen. Zeige, wie du in der Vergangenheit mit Kindern gearbeitet hast und welche positiven Veränderungen du bewirken konntest.

Teamarbeit betonen

Hebe deine Erfahrungen in der multiprofessionellen Teamarbeit hervor. Erkläre, wie du Feedback annimmst und wie wichtig dir die Zusammenarbeit auf Augenhöhe ist.

Traumasensible Ansätze erläutern

Sei bereit, konkrete Situationen zu beschreiben, in denen du traumasensibel gehandelt hast. Zeige, dass du Signale von Überforderung erkennst und in Krisensituationen deeskalierend bleibst.

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Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb
Standort: Minden
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