Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und fördere Kinder in einem traumapädagogischen Umfeld.
- Unternehmen: Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH, ein innovativer Träger der Kinder- und Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristete Verträge, Weiterbildung in Traumapädagogik und tolle Team-Events.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein kreatives Team und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv das Leben von Kindern und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Pädagogische Fachausbildung oder entsprechendes Studium erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3500 - 4000 € pro Monat.
Auftraggeber: Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH, Porta-Westfalica/Bückeburg.
Arbeitszeit: Vollzeit / Teilzeit.
Vergütung: € 4 068,59 – 5 016,30 monatlich (je nach Qualifikation).
Über uns: Wir sind ein im Jahr 2002 gegründeter privater Träger der Kinder- und Jugendhilfe. Wir bieten ambulante, teilstationäre und stationäre Hilfen aus einer Hand an. Das Team besteht aus 180 Mitarbeitenden an 14 Standorten im Landkreis Schaumburg und im Kreis Minden‑Lübbecke. Unsere Tagesgruppen nach § 32 SGB VIII sind teilstationäre Angebote für Familien, die neben der Betreuung der Kinder auch Elternarbeit beinhalten.
Fachspezifische Ausrichtung: Traumapädagogik, Resilienzförderung, Bindungspädagogik.
Aufgaben (Verantwortlichkeiten):
- Du entwickelst und förderst Kinder umfassend.
- Du gestaltest einen traumapädagogisch ausgerichteten Förderort aktiv mit.
- Du arbeitest Beziehungsarbeit und förderst korrigierende Beziehungs‑ und Bindungserfahrungen für Kinder.
- Du bringst dein Fachwissen und deine Lebenserfahrung ein.
- Du ziehst Kinder in die Planung und Gestaltung ihres Lebens ein.
Qualifikationen:
- Abgeschlossene pädagogische Fachausbildung oder ein entsprechendes Studium mit staatlicher Anerkennung (z. B. Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Pädagog*in, Psycholog*in, Heilpädagog*in, Kindheitspädagog*in, Sonderpädagog*in, Erziehungswissenschaftler*in, Heilerzieher*in, Erzieher*in, Jugend‑ und Heimerzieher*in).
- Kreativität, Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern, besonders in der Kernarbeitszeit zwischen 10:00 und 17:30.
- Spaß an multiprofessioneller Teamarbeit und Kooperation auf Augenhöhe.
- Bereitschaft zur Fortbildung und Weiterentwicklung des Fachwissens.
- Offenheit, Zuverlässigkeit, Glaubwürdigkeit.
Wir bieten:
- Unbefristete Arbeitsverträge ab Gründungszeitpunkt.
- Eingruppierung gemäß Qualifikation und Berufserfahrung nach AG VPK Tarifvertrag Niedersachsen.
- Kostenfreie Zusatzqualifikation in Traumapädagogik/Traumazentrierte Fachberatung (1,5 Jahre, Zertifizierung durch DeGPT und Fachverband Traumapädagogik).
- Einzelsupervision, Gesundheitsmaßnahmen, feste Team‑Events, interne Fortbildungsreihe FORMAT, Vernetzung und Unterstützung.
- Schnelle Bearbeitung deiner Bewerbung.
EEO-Erklärung: Alle qualifizierten Bewerber*innen werden gleich behandelt – Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, sexuelle Orientierung oder Alter sind keine Ausschlusskriterien.
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der teilstationären Kinder- und Jugendhilfe - Tagesgruppe Arbeitgeber: Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb
Die Gesellschaft für angewandte Sozialpädagogik und Therapie mbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur unbefristete Arbeitsverträge und eine faire Vergütung bietet, sondern auch umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten in Traumapädagogik. Mit einem engagierten Team von 180 Fachkräften und einer wertschätzenden Arbeitskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden und bieten ein unterstützendes Umfeld, das auf Teamarbeit und Kooperation setzt. Unsere Standorte in Porta-Westfalica/Bückeburg ermöglichen es, in einer dynamischen Region zu arbeiten, die sich durch ihre Vielfalt und Gemeinschaftsorientierung auszeichnet.
Kontaktdaten:
Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der teilstationären Kinder- und Jugendhilfe - Tagesgruppe erhalten könnten
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pädagogische Fachkraft (m/w/d) in der teilstationären Kinder- und Jugendhilfe - Tagesgruppe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder und Jugendhilfe Weidenkorb vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
