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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Kinder und Jugendliche in einer Intensivwohngruppe.
- Arbeitgeber: St. Johannisstift, ein respektvolles und vielfältiges Team.
- Mitarbeitervorteile: Fort- und Weiterbildung, Rabattshopping, Sportangebote und betriebsnahe Kindergroßtagespflege.
- Andere Informationen: Regelmäßige Reflexion im Team und wertschätzende Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Werde Coach und Vorbild für junge Menschen und gestalte ihre Zukunft mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe, Führerschein und Kommunikationsfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 3750 € pro Monat.
Dein Ansprechpartner: Rebecca Crew, Telefonnummer: 01741848571
Beginn: 01.05.2026
Stellenumfang: Teilzeit 30,00 - 35,00 Stunden die Woche
Arbeitsort: Geseke
Du (er)findest mit den Betreuten gemeinsam Wege und begleitest sie auf diesen neuen Pfaden. Du schaffst eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der du unsere Schützlinge dabei unterstützt, ihre Einzigartigkeit zu entfalten.
Arbeiten in einem professionellen Team. Durch deine vielschichte Erfahrung bist du für die jungen Menschen wie ein Coach und soziales Vorbild, erklärst die Regeln des gemeinschaftlichen Zusammenlebens und hilfst dabei, sinnstiftende Erfahrungen zu sammeln.
Die Mitarbeitenden sind unsere wichtigste Ressource. Im Leben und in der Arbeit eine achtsame Balance zu haben, ist uns ein bedeutendes Anliegen! Mit unseren MitarbeiterInnen gehen wir fair, wertschätzend und auf Augenhöhe um, denn ohne sie geht gar nichts. Wir prüfen uns regelmäßig, wie es uns gelingt, eine Nähe herzustellen, die immer die Grenzen des anderen achtet.
Regelmäßige Reflexion im Team und mit der Bereichsleitung sowie Fallbesprechungen und das Einholen einer zweiten Meinung sind für uns eine Selbstverständlichkeit.
Du erhältst zahlreiche Benefits wie u.a.: Fort- und Weiterbildung, Rabattshopping, SportNavi, Kurzintervention, Betriebsfeste.
Pädagogische Arbeit in einer Intensivwohngruppe mit Kindern und Jugendlichen ab 8 Jahren. Partizipatorisches Arbeiten mit Betreuten und Herkunftsfamilie. Umsetzung von Hilfeplanzielen. Management des pädagogischen Alltags der Wohngruppe. Bezugsarbeit mit Betreuten im Schichtsystem. Berufserfahrungen in der stationären Kinder- und Jugendhilfe.
Du kannst sicher und klar kommunizieren. Du hast einen Führerschein. Du hast Spaß daran, dich auf die Kids einzulassen, ein gutes Gegenüber zu sein.
Nähere Informationen, Fotos und Einblicke in unsere Arbeit vor Ort findest du unter: Johannisstift
Wir würden uns freuen, Dein Interesse geweckt zu haben und hoffen auf ein näheres Kennenlernen.
Weitere Entgeltbestandteile: Zu den ausgewiesenen Entgeltbeträgen werden Zeit- und Schichtzulagen hinzugerechnet. 142,90 € (Vollzeit) monatliche Kinderzulage für jedes Kind, kindergeldberechtigter Personenzuzüglich der jährlichen Jahressonderzahlung in Höhe von 80-90 % des durchschnittlichen Monatsentgeltes.
Der Leitsatz des St. Johannisstift lautet: Wir begleiten, pflegen und heilen Menschen in höchstem Respekt vor ihrer Einzigartigkeit. Dabei sind die zentralen Botschaften: Nähe, Vielfalt, Selbstbestimmung und Offenheit. Wir leben dies täglich in der Versorgung der uns anvertrauten Menschen und untereinander im gesamten Team des St. Johannisstift.
Mit Sportnavi ist für dich der Besuch unterschiedlichster Anbieter aus den Bereichen Sport, Fitness und Wellness sowie Schwimmbädern inklusive. Als MitarbeiterIn der Kinder-und Jugendhilfe, Altenhilfe und Zentrale Dienste hast du die Möglichkeit einer vergünstigten Mitgliedschaft, welche von uns bezuschusst wird.
Wenn du dich auf Empfehlung einer/r MitarbeiterIn auf eine ausgeschriebene Stelle bewirbst, beziehe dich bitte in deinem Anschreiben darauf. Denn im St. Johannisstift gibt es die Aktion »MitarbeiterInnen werben MitarbeiterInnen«: Wer sich für BewerberInnennachwuchs stark macht, bekommt eine Prämie ausgezahlt.
ErzieherIn, SozialarbeiterIn, HeilerziehungspflegerIn (m/w/d) für die Intensivwohngruppe Villa am Bach in Geseke Arbeitgeber: Kinder- und Jugendhilfe
Kontaktperson:
Kinder- und Jugendhilfe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ErzieherIn, SozialarbeiterIn, HeilerziehungspflegerIn (m/w/d) für die Intensivwohngruppe Villa am Bach in Geseke
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um direkt mit Rebecca Crew in Kontakt zu treten. Ein Anruf kann oft mehr bewirken als eine E-Mail. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern und Jugendlichen präsentieren kannst. Denk an konkrete Beispiele, die zeigen, wie du in schwierigen Situationen gehandelt hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit jungen Menschen! Erzähl von deinen Motivationen und warum du glaubst, dass du ein gutes Vorbild sein kannst. Authentizität kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich zu bewerben! Dort findest du nicht nur die Stellenanzeige, sondern auch viele Infos über unser Team und unsere Werte. Das zeigt, dass du dich wirklich für uns interessierst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ErzieherIn, SozialarbeiterIn, HeilerziehungspflegerIn (m/w/d) für die Intensivwohngruppe Villa am Bach in Geseke
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen zum Ausdruck bringen. Das macht dich für uns besonders!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der sozialen Arbeit oder der Pädagogik. Wir suchen nach Menschen, die wissen, wie man mit Herausforderungen umgeht und die bereit sind, sich auf die Kids einzulassen.
Mach es persönlich!: Wenn du dich auf eine Stelle bewirbst, die dir empfohlen wurde, vergiss nicht, das in deinem Anschreiben zu erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereits einen Bezug zu unserem Team hast und motiviert bist, Teil davon zu werden.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen schnell und unkompliziert erhalten und du die besten Chancen auf ein persönliches Gespräch hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinder- und Jugendhilfe vorbereitest
✨Verstehe die Werte des Unternehmens
Informiere dich über die zentralen Botschaften des St. Johannisstifts, wie Nähe, Vielfalt und Selbstbestimmung. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du als Coach oder Vorbild für junge Menschen fungiert hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da klare Kommunikation in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen entscheidend ist, solltest du im Interview darauf achten, wie du sprichst. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu formulieren.
✨Frage nach Teamreflexionen
Da regelmäßige Reflexionen im Team wichtig sind, kannst du im Interview nach den Methoden fragen, die das Team nutzt, um sich gegenseitig zu unterstützen. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamdynamik.