Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten des Evang. Verwaltu[...]

Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten des Evang. Verwaltu[...]

Weinheim Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
K

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und gestalte die Zukunft der Kindertagesstätten mit innovativen Projekten.
  • Unternehmen: Evang. Verwaltungs- und Serviceamt Neckar-Bergstraße mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Viel Raum für eigene Ideen und kollegialen Austausch.
  • Warum dieser Job: Verantwortung übernehmen und einen echten Unterschied im Leben von Kindern machen.
  • Qualifikationen: Studium in Verwaltung oder Sozialwissenschaften und Führungserfahrung im Kinderbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Stellenangebot: Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten

Evangelisches Verwaltungs- und Serviceamt Neckar-Bergstraße

Standort: Weinheim, Deutschland

Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Woche)

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die Ergebnisse im Fachbereich Kindertageseinrichtungen
  • Mitgestaltung der Qualität der pädagogischen Arbeit und der Rahmenbedingungen
  • Unterstützung in der Personalgewinnung und -entwicklung
  • Förderung der pädagogischen Profilbildung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
  • Mitverantwortung für den finanziellen Rahmen der Einrichtungen
  • Vertretung des Amtes auf kommunaler und kirchlicher Ebene
  • Leitung von Projekten, z.B. Digitalisierung
  • Entwicklung zukunftsorientierter Ziele im Fachbereich

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in Verwaltung, BWL, Sozial- oder Erziehungswissenschaften
  • Erfahrung in Führungspositionen, idealerweise im Kinder- und Jugendbereich
  • Kenntnisse relevanter Gesetze und rechtlicher Rahmenbedingungen
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten und Empathie
  • Strukturierungs- und Führungsstärke sowie Innovationsbereitschaft
  • Teamplayer mit Eigeninitiative und Flexibilität
  • Zugehörigkeit zur evangelischen Kirche oder einer Kirche der ACK

Was wir Ihnen bieten

  • Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Fundierte Einarbeitung und Raum für eigene Ideen
  • Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Fortbildungsangebote
  • Vernetzung und kollegialer Austausch

Sie haben Interesse? Dann bewerben Sie sich schnell und direkt auf unserer Stellenbörse. Wir freuen uns auf Sie!

Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten des Evang. Verwaltu[...] Arbeitgeber: Kindergarten Leutershausen

Das Evangelische Verwaltungs- und Serviceamt Neckar-Bergstraße bietet Ihnen als Geschäfts- und Verwaltungsleitung im Fachbereich Kindertagesstätten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld. Mit attraktiven Vergütungen, betrieblicher Altersvorsorge und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von einer starken Vernetzung innerhalb der evangelischen Gemeinschaft und der Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsorientierter Ziele mitzuwirken.

K

Kontaktdaten:

Kindergarten Leutershausen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten des Evang. Verwaltu[...] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte der Organisation verstehst und teilst.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für den Bereich Kindertagesstätten! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung und dein Engagement unter Beweis stellen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäfts- und Verwaltungsleitung (m/w/d) im Fachbereich Kindertagesstätten des Evang. Verwaltu[...] mit Bravour zu bestehen

Führungsstärke
Kommunikationsfähigkeiten
Empathie
Kenntnisse relevanter Gesetze
Strukturierungsfähigkeit
Innovationsbereitschaft
Teamarbeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position der Geschäfts- und Verwaltungsleitung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders im Bereich der Kinder- und Jugendbetreuung. Erzähl uns von deinen bisherigen Führungspositionen und wie du zur Qualität der pädagogischen Arbeit beigetragen hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!

Sei strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir deine Qualifikationen schnell erfassen und verstehen.

Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Stellenbörse bewirbst. Das macht den Prozess für dich und uns einfacher. Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen, damit wir ein vollständiges Bild von dir bekommen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kindergarten Leutershausen vorbereitet

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Position. Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeiten und Innovationsbereitschaft zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Qualifikationen greifbar zu machen und überzeugen die Interviewer.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Fachbereich oder wie das Team zusammenarbeitet.

Sei authentisch

Zeige dich so, wie du bist! Authentizität ist wichtig, besonders in einer Führungsposition. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und zeige, dass du ein Teamplayer mit Eigeninitiative bist. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.