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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Unterstützung von Kindern und Jugendlichen in einem sicheren Zuhause.
- Arbeitgeber: Eine etablierte Einrichtung der stationären Jugendhilfe mit über 40 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Teamarbeit, persönliche Entwicklung und die Möglichkeit, einen positiven Einfluss zu haben.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern und Jugendlichen und fördere ihre Entwicklung in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Erzieher, Sozialarbeiter oder vergleichbar.
- Andere Informationen: Du solltest Freude an der Arbeit mit Menschen haben und Verantwortung übernehmen können.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind eine Einrichtung der stationären Jugendhilfe, die nach systemischen Prinzipien arbeitet. In Wohngruppen und Familien bieten wir seit über 40 Jahren Kindern und Jugendlichen ein sicheres und fürsorgliches Zuhause.
- Betreuung von Kindern und Jugendlichen in verschiedenen Altersstufen mit besonderen Biographien
- Gestaltung des gemeinsamen verbindlichen Alltags mit Kindern und Jugendlichen
- Unterstützung und Förderung der Entwicklung
- Mitwirkung an der Erziehungs- und Hilfeplanung und deren Umsetzung
- Kooperation mit Behörden/Institutionen etc.
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung/Studium als Erzieher oder Sozialarbeiter o.ä.
- Du kannst gut im Team arbeiten
- Die Arbeit mit Menschen macht dir Spaß
- Konflikten oder Verhaltensauffälligkeiten gehst du nicht aus dem Weg und findest Lösungen
- Du übernimmst Verantwortung
Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Kinderhäuser Steinhagen gGmbH
Kontaktperson:
Kinderhäuser Steinhagen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deinem persönlichen Gespräch. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeit zur Unterstützung und Förderung der Entwicklung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Teamarbeit zu sprechen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst hast und welche Rolle du im Team gespielt hast, um eine positive Atmosphäre zu schaffen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die systemischen Prinzipien, nach denen wir arbeiten. Zeige im Gespräch, dass du diese Ansätze verstehst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit anzuwenden.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Verantwortung und Entscheidungsfindung zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast und welche positiven Ergebnisse daraus entstanden sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Sozialpädagoge / Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Einrichtung der stationären Jugendhilfe. Verstehe ihre Werte, Arbeitsweise und die spezifischen Anforderungen an die Position.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Ausbildungsnachweisen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Ein überzeugendes Motivationsschreiben ist ebenfalls wichtig.
Betone deine Teamfähigkeit: In deinem Anschreiben solltest du besonders hervorheben, wie gut du im Team arbeiten kannst. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit und Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhäuser Steinhagen gGmbH vorbereitest
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie ihr gemeinsam Herausforderungen gemeistert habt.
✨Bereite dich auf Fallbeispiele vor
Da die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen oft herausfordernd ist, sei bereit, konkrete Situationen zu besprechen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Verhaltensauffälligkeiten angegangen bist. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Verstehe die systemischen Prinzipien
Informiere dich über die systemischen Ansätze, die in der Einrichtung angewendet werden. Zeige im Interview, dass du diese Prinzipien verstehst und bereit bist, sie in deiner Arbeit umzusetzen.
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Arbeit am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, ein sicheres und fürsorgliches Zuhause zu schaffen.
