Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag von Vorschulkindern und plane spannende Aktivitäten.
- Unternehmen: Engagiertes Team in einer therapeutischen Tagesgruppe für Kinder.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitoption und ein unterstützendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Wachsendes Team mit Raum für persönliche und berufliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Mach einen Unterschied im Leben von Kindern mit besonderen Bedürfnissen.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder vergleichbar und Erfahrung mit Kleinkindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Ab sofort suchen wir für die Verstärkung unseres Teams einen Erzieher (w/m/d) in Teilzeit. Wir suchen für unsere Tagesgruppe ein/n Erzieher/in (w/m/d) für Kinder im Vorschulalter mit besonderen und herausfordernden Auffälligkeiten. Aufmerksam begleitest Du von Montag bis Freitag die 10 Kinder durch den pädagogischen Alltag und gestaltest den Tagesablauf in Deiner Gruppe aktiv mit.
Ihre Aufgaben:
- Mitgestaltung des Gruppenprozesses, Planung und Durchführung von Einzel- und Gemeinschaftsangeboten vor allem im Vorschulbereich
- fallbezogene Dokumentation und Berichtsführung
- punktuelle Mitarbeit bei der progressiven Zusammenarbeit mit den Familien, Führen und Gestalten von Eltern- und Familiengesprächen
- Mitarbeit bei der Vorbereitung auf die Verabschiedung der Kinder oder Begleitung von Veränderungen im Zusammenhang mit der Sicherung einer progressiven individuellen Perspektive
- Teilnahme an Höhepunkten des Heimverbundes
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Sozialpädagog*in, Sozialarbeiter*in oder Kindheitspädagog*in
- Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern zwischen 0 und 6 Jahren
- Du gehst liebevoll, empathisch und zugewandt auf Kinder und Eltern zu
- Du bist aufmerksam, verantwortungsbewusst und arbeitest gerne selbständig
- Fähigkeit zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit im Team
Erzieher (w/m/d) Tagesgruppe TAN.go Arbeitgeber: Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V.
Als Arbeitgeber in der sozialen Arbeit bieten wir ein unterstützendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und individuelle Förderung setzt. Unsere Erzieher*innen profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, regelmäßigen Fortbildungsmöglichkeiten und einer positiven, familiären Atmosphäre, die es ihnen ermöglicht, sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterzuentwickeln. In unserer Tagesgruppe arbeiten Sie eng mit Kindern und Familien zusammen und tragen aktiv zu deren Entwicklung bei, was Ihre Tätigkeit besonders erfüllend macht.
Kontaktdaten:
Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Erzieher (w/m/d) Tagesgruppe TAN.go erhalten könntest
✨Engagiere dich in lokalen Initiativen
Soziale Arbeit lebt von Austausch und Gemeinschaft. Such dir lokale Organisationen oder Initiativen, die deine Interessen widerspiegeln, und bring dich ein. Das könnte dir nicht nur wertvolle Erfahrungen bringen, sondern auch Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern wie Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. schaffen.
✨Nutze Praktika und Teilzeitstellen strategisch
Teilzeitstellen sind oft der perfekte Einstieg in die soziale Arbeit. Achte darauf, dich direkt bei Einrichtungen wie Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. zu bewerben, die Teilzeitjobs anbieten. Praktika können dir helfen, Fuß zu fassen und wichtige Skills zu erlernen!
✨Veranstaltungen und Netzwerke
Besuche lokale oder regionale Konferenzen und Fortbildungsangebote im Bereich soziale Arbeit. Diese Events sind tolle Möglichkeiten, um Menschen aus der Branche zu treffen und dich über offene Stellen bei Firmen wie Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. zu informieren.
✨Online-Präsenzen und Social Media
Gerade in der sozialen Arbeit kann es hilfreich sein, einen aktiven Social-Media-Auftritt zu pflegen. Teile deine Ansichten zu sozialen Themen oder verbinde dich mit Organisationen auf Plattformen wie Instagram oder Facebook. So wirst du sichtbarer für Arbeitgeber wie Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V..
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (w/m/d) Tagesgruppe TAN.go mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum dir Sozialarbeit am Herzen liegt. Teile kurze Anekdoten oder spezielle Erfahrungen, die deinen Antrieb zeigen, tätig zu sein. Bei Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. suchen wir Menschen, die wirklich für ihre Aufgabe brennen!
Beziehe deine praktischen Erfahrungen ein:Gerade in der Sozialarbeit zählen praktische Erfahrungen viel. Liste relevante Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder Projekte auf, die du bereits durchgeführt hast. Diese Erfahrungen können in deinem Lebenslauf einen hohen Stellenwert haben, also gehe darauf ein.
Flexibilität und Verfügbarkeit:Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Flexibilität und Verfügbarkeit klar darzustellen. Zeige auf, an welchen Tagen und zu welchen Zeiten du verfügbar bist, um Gruppenstunden oder Einzelberatungen durchzuführen. Das macht die Planung für Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. einfacher!
Einfühlungsvermögen und Teamarbeit betonen:In der Sozialarbeit sind Einfühlungsvermögen und Teamarbeit Schlüsselkompetenzen. Überlege dir, wie du diese Fähigkeiten in deinem Anschreiben illustrieren kannst. Sei es durch Zusammenarbeit in Projekten oder deine Fähigkeit, auf Klienten empathisch einzugehen – lass das in deiner Bewerbung klar werden.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kinderhaus Berlin - Mark Brandenburg e.V. vorbereitet
✨Vertrautmachen mit konkreten Fallstudien
In der sozialen Arbeit geht's oft um reale Szenarien. Bereite dich darauf vor, Fallstudien zu diskutieren und dein Vorgehen zu erläutern. Überlege dir, wie du bei schwierigen Situationen in deiner bisherigen Erfahrung gehandelt hast und welche Methoden du anwenden würdest.
✨Deine Soft Skills ins Rampenlicht stellen
In der sozialen Arbeit sind Empathie, Kommunikation und Teamarbeit entscheidend. Stelle sicher, dass du konkrete Beispiele parat hast, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen. Wir sollten wirklich zeigen, wie wir in der Vergangenheit mit Klienten oder im Team gearbeitet haben.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du zeigst, wie gut du deine Zeit managen kannst. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen, in denen du verschiedene Aufgaben gleichzeitig gemeistert hast. Bring das mit in das Gespräch und erkläre, wie du auch unter Druck effizient bleibst.
✨Vorbereitung auf situative Fragen
Bereite Antworten auf situative Fragen vor, die in sozialen Dienstleistungsinterviews häufig verwendet werden. Fragen wie „Wie würdest du mit einem schwierigen Klienten umgehen?“ sind sehr verbreitet. Reflektiere vorher über solche Situationen und entwickle durchdachte Antworten, damit du selbstbewusst auf solche Fragen reagieren kannst.
